驚かされるのは難しいです 人種差別の物語 最近、世界が燃えているように見えるとき。 しかし、ラウンドを行っている最新のニュース項目には、最初から多くの顎が落ちています：オクラホマの大学のリクルーターが彼の訪問を始めました 高校 11年生の子供たちを人種ごとに分類する「砕氷船」で。
「彼は、 『ちょっとしたゲームをしよう』のようだった」とハーディングチャーター準備高校のジュニアであるコーリー・トッドはオクラホマシティに語った。 ニュースステーションKFOR 先週。 「彼は、「さて、今では誰もが最も暗い肌から最も明るい肌の肌に並んでいます。」と言いました。」
問題の男性は、オクラホマクリスチャン大学のリクルーターとして働いていたセドリックサンレイでした。 彼は子供たちを4つのグループに分けて、それから彼らに彼ら自身を分類するように頼みました 髪の質感 と肌の色。
別の学生であるリオ・ブラウンは、KFORに次のように語った。
「その時、 『オーケー、これは正しくないと思う』のように不快に感じました。」
ブラウンは、運動が何人かの教師をとても不快にさせたと言いました、彼らは泣いて部屋を去りました。
「セッションから導き出されたのは、不適切で有害な発言を伴う演習でした。これは、私たちの学校コミュニティでは決して容認されません」と、校長兼校長のStevenStefanick氏は述べています。 Facebookに書いた 事件から数日後。 「一連の出来事は、ハーディングチャーター準備のスタッフが唖然とし、取り乱したことです。 学生は、何人かのスタッフが一緒にいる間、すぐに学校の管理に行くことによって迅速に反応しました 学生。"
オクラホマクリスチャンがすぐにサンレイを解雇したのはとんでもないことでした。 ジョン・デシュタイガー大学学長が高校を訪れ、直接謝罪した。
「私はとても恥ずかしくて恥ずかしいです」 彼は言った. 「私はこれに腹を立てています。 これはオクラホマクリスチャンを表すものではないので、生徒たちに謝罪したいと思います。」
私たちはこの話を認識しており、現在この問題を調査しています。 最新情報については、ソーシャルメディアプラットフォームをご覧ください。 https://t.co/w6fSiv7XpY
—タロンニュース（@OCTalon） 2020年2月29日
しかし、どうしてこれが起こるのでしょうか？ なぜ学校はそのような人を雇うのでしょうか？
答えは、Sunrayが自分が正しいことをしていると思ったということです。 そして、ああ、彼は間違っていました。
「最大のアフロヘアーから最もタイトなブレード、青い目をした最もブロンドのブレードまで、彼らは皆、自分たちが大切にされ、正当化されていることを知りたがっています。それが私が提供するものです。」 サンレイはKFORに語った 彼は今年他に87回行ったと彼は言った。
オクラホマクリスチャンでの会議で、deSteiguerは、Sunrayが2月13日の以前のそのような演習の後に調査中であったことを明らかにしました。 学生新聞タロンニュース.
「私たちが惨めに失敗したのは、このリクルーターが傍観されるべきだったと思います」とdeSteiguerは言いました。 「彼は調査中に行ってプレゼンテーションをするべきではありませんでした。」
現在、大学は教職員のダイバーシティトレーニングを要求することを約束しています（ええと、もうすぐですか？）。
によって発行された長いエッセイで クリスチャンクロニクル、サンレイは、彼は彼がそうであるように見える白人だけでなく、アメリカ人でもあると説明しました 部族のインド人メンバー（これは確認されていませんが）、およびアメリカ人の夫と父 インド人。 彼はまた、黒人とラテン系のコミュニティで育ったと述べました。
「最初の「砕氷船」セッション中にハーディングチャーター準備で私が話したものは、人種差別的な議題を促進する意図はありませんでした」と彼は言いました。 「私のプレゼンテーションは反対です。 このような問題をしっかりと見極めることを目的としています。 教育で最も危険なことは、私たちが話し合いたくないことです。 そして、時にはそれらの議論が起こるとき、誤解や怒りさえも結果として生じる可能性があります。」
それは十分に真実かもしれませんが、学校の色の学生が白人が人種によって彼らを組織しているのを見たという事実は残っています。 そのような活動は何を教えていたのでしょうか 間違いなく異なった扱いを受けた黒人の子供たち 彼らの人生のある時点での肌の色と髪の質感のために？ サンレイは自分が何をしていたかを説明できなかっただけでなく、大学に学生を募集しようとしているときにこの演習を行う必要性を感じた理由は完全に不明です。
「私は私が誰であるか、そして私がどのように見えるかを受け入れます」と学生のコーリー・トッドはKFORに語った。 「個人的にそれを教えてくれる大学のリクルーターからの練習は必要ありません。」
もちろん、学生 したほうがいい 人種と人種差別について学びます。 しかし、その種の教育は適切な環境で実施されるべきであり、 驚くことではない、そしてまさにそれを行うように訓練された専門家によって。
