ワーキングママが考えるのに十分ではないかのように、私たちは子供たちを誇りに思うことが私たちを「プロ意識が低い」ように見せることを本当に心配する必要がありますか? ある女性は、同僚との議論を共有したときに、性差別的な職場環境が依然としてどのようになり得るかを説明しました 彼女の子供のアートワークを表示する 彼らの共有オフィスで。
![ジル・バイデン](/f/95d3eed5cad50ab118e7376ce384940c.gif)
自分自身をthrowra_knjkと呼ぶ27歳の5人の母親は、人気のあるこのドラマを共有しました Reddit AITAフォーラム。
「オフィスの私の側では、壁に私の子供たちの写真(6M、4M、4M、3M、1F)といくつかの絵があります 彼らが数週間前に私にくれたこと(彼らは常に絵を描いているので、毎週更新します)」と母親は言いました。 書きました。 「机の上にも家族の写真があり、ほとんどのクライアントは写真や絵が好きです。」 後のアップデートで、彼女は5つの図面すべてがフレーム化されていると説明しています。 それぞれの子供が、「だから、何千もの絵が乱雑に壁に固定されているわけではない」と語った。 彼女はまた、子供たちが彼女に新しいミニモネを与えるので、週に一度アートを変えます。
彼女の同僚のオフィスの側には、額入りの卒業証書と机の上の小さな時計だけがあります。 「彼は家族や個人的なものの写真を1枚も持っていません。それは彼の決定であるため、私はそれを尊重しますが、最近彼は始めました オフィスにあると場所が見えにくくなるので、彼は私にいくつかの写真や絵を削除してほしいと言っています プロフェッショナル。"
「これらは私の子供たちが愛情を込めて私にくれた絵です」という理由でお母さんは拒否しました。あなたの仕事場に個人的なものを置くことはオフィスの方針に反していません。 彼女の同僚は侮辱を倍加し、オフィスの彼女の部分は「 サーカス」と彼女は「子供のように振る舞い、私が迷惑をかけたいという理由だけでそれらを削除しないこと 彼。"
Reddit OPは、彼女が彼を無視したと言っていますが、翌日、別の同僚、60代の男性が彼女にそうするように言いました 彼女のオフィスメイトが尋ねたのは、その男は「評判が高く、私とオフィスを共有することは損害を与えるからです。 それ。"
NS ワーキングママ 別の見方をするために夫と話し、彼は彼女にそれらを削除しないように言いました、しかし彼女は彼女が穴ではないことを確認するためにRedditorsに確認することに決めました。
ほとんどのコメンテーターは彼女が正しいと思っており、彼女のオフィスメイトは性差別的な穴だ。
「おそらく彼は嫉妬していて、写真を撮る人がいないので、彼は不機嫌です」とクィーノレオは提案しました。
「私は数日で56歳になります。 子どもたちの絵に夢中になって、同僚に絵を描くように言うなんて想像もできません」と、topazzcatでチャイムを鳴らしました。 「真剣に、彼にはやるべき仕事がありませんか? 図面を見たくない場合は、作業物を机の反対側に移動します。 これは変です。」
そして、フェミニスト運動は、この母親が穴ではない理由について、knownscoundralが書いたことを聞いて喜ぶでしょう。 社会は50代から移行しました-20代に代わって何が専門的であるかどうかを決定する何か男性-何か女性 同僚。"
おやおや、それだけが事実として100%受け入れられたとしたら、そうでしょう?!
他の何人かは、throwra_knjkが彼女の仕事の人材部門に相談して、オフィスの方針を確認し、 噂に先立って、別の同僚が関与していることに基づいて、彼女のオフィスメイトが彼女について広まっているようです。
「上司に失礼であり、仕事場の模様替えを要求するか、人事部に報告するように要求することについて上司に相談する必要があります」とCapital_Cow3540は提案しました。 「彼はあなたに敵対的であり、それは適切ではありません。」
しかし、他の何人かは、同僚の問題が 子供のアートワーク ディスプレイは本当に何か他のものについてです。 「私の推測では、OPが言っていないことがもっとたくさんあると思います」とFun_Ad2322は言いました。 「非常に多くの子供がいるので、たくさんの出産休暇、病気の子供のための許可、子供についての家への出入りの電話などが必要です。 同僚は子供のアートディスプレイを使って自分の気持ちを表現しています。 彼は不機嫌で、彼女はおそらく「スーパーママ」です。ここには嫌いな人はいません。ただ相性の悪い同僚です。」
OPは彼女の投稿を更新して、同僚が性差別的である可能性があると述べました。「数日前、私が妊娠していて、私が妊娠しているため、彼は私に腹を立てました。 私たちの街でのCOVIDの症例が増えているので、数週間休むつもりです(ちなみに私の決定ではありません)そして彼はそれが 不公平です。」
それで、多分プロットは厚くなりますか? これらの同僚の間では、適切なオフィススタイルについての議論だけでなく、もっと多くのことが起こっている可能性があります。
いずれにせよ、この妊娠中の称賛、 ワーキングママ すべて7歳未満の5人の(6人に行く)子供たちの。 それか。 音。 集中。
これらは セレブのお母さん 彼らが子育ての高低を共有するとき、私たち全員が気分が良くなります。
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