הצעת חוק חדשה עשויה להציג חופשת משפחה בתשלום לאומי - SheKnows

instagram viewer

ככל שגרסת הדלתא עולה, ילדים חוזרים לבית הספר, ועסקים מחזירים את העובדים למקום העבודה, נראה שהעולם מוכן להמשיך הלאה ללא מחשבה שנייה. חוץ מאמהות.

robu_s
סיפור קשור. אני מלמד את הצ'יקנו שלי יְלָדִים לגרום לאחרים להרגיש רואים, כי פעם היינו אותם

אבל כמה שחלקם עשויים להיות עייפים מלשמוע על מאבקים שאמהות מתמודדות איתם, אני יכול להבטיח לך שאמהות עייפות יותר. זה דז'ה וו להורים באמריקה, מכיוון שבתי הספר נפתחים מחדש באופן אישי. בין התהייה מה זה אומר עבור ילדיהם, הקריירה שלהם וחייהם בכלל, אמהות ברחבי אמריקה הספיקו.

ה COVID-19 מגיפה הייתה א אירוע קטסטרופלי לאמהות, ולמען האמת, הן עצבניות. הם עברו פיטורים, נאבקו להסתדר, נאבקו לשמור על ביטחונם של ילדיהם והוריהם, כל זאת תוך שיחות ועידה בארונותיהם. וכמו אנשים לא מחוסנים להמשיך להפיץ את COVID-19, הסיכוי לעוד שנה של ילדים ליד שולחן המטבח שיעשו שיעורי זום בזמן שהורים מחפשים נואשות טיפול בילדים הולך וגדל. אמהות לא יכולות לסבול עוד 16 חודשים של איזון מסוכן זה. אמהות רוצות פעולה.

הממשל והקונגרס של ביידן עשו צעד ראשון חשוב עם המורחבים זיכוי ממס ילדים. זה כסף פנימה ידי משפחות עובדות

click fraud protection
, המאפשר לנשים לשלם שכר דירה ושירותים, תשלומי רכב וחשבונות טיפול בילדים. כעת, לקונגרס יש סיכוי לדחוף אותנו סוף סוף למאה ה -21 ולהקים מקיף לאומי חופשה משפחתית ורפואית בתשלום מדיניות שתספק לאמריקאים חופש בתשלום לטיפול בילדים שזה עתה נולדו, ייתן סיוע לבני משפחה חולים או ישתמש בה להתאושש ממחלה בעצמם. המדיניות, המוצעת על ידי ממשל ביידן, נמצאת כעת בבחינת הקונגרס ותעמוד בקרוב להצבעה.

מדוע הפעולה המיידית הזו כה חשובה? אנו יודעים שהמגיפה ספגה מכה הרסנית תעסוקה של נשים. בספטמבר האחרון, הפעם הראשונה שילדים חזרו לבית הספר במהלך המגיפה, 80% מהאנשים עזבו את כוח העבודה היו נשים. בדצמבר, נשים היו אחראיות 100% מהעבודות שאבדו. כשדיברתי עם הסנאטורית מאילינוי, תמי דאקוורת ', היא אמרה ש"אין איזון בין עבודה לחיים ", וש"זה שקר שאנחנו מספרים למשפחות במדינה הזו וזה שקר שאנחנו מספרים במיוחד לנשים שעובדות מחוץ לבית. אנחנו לא יכולים לעשות הכל ".

דמיין שאתה עושה את העבודה שלך במקביל ללמד מתמטיקה בכיתה ד 'או מדעי כיתה ח', ולא קשה להבין מדוע כל כך הרבה נשים נאלצו לעזוב את הקריירה. כעת, מומחים אומרים שזה עשוי לקחת כמעט שנתיים כדי שתעסוקת הנשים תגדל בחזרה למספרים שלפני המגיפה.

למי שעדיין יש את עבודתו, רבים מהם עובדים בחזית, כאשר נשים ממלאות את רוב התפקידים בתחום שירותי הבריאות והחירום. וכידוע לכולנו, נשים ממשיכות באופן לא פרופורציונאלי ובאופן גורף לשאת בנטל טיפול (ללא תשלום) בבית משלהם. אבל השלכות כאלה אינן בלתי נמנעות.

זהו רגע מכונן עבור פוליטיקאים משני הצדדים - הזדמנות להראות שהם מבינים האתגרים והלחצים המערכיים המקשים על משפחות ונשים לשגשג אמריקה. אם היה לנו ראוי חופשה בתשלום מדיניות (כמו כל אומה מתועשת אחרת), נשים יכלו לקחת חופשה כדי לטפל בילדיהן או בהוריהן. בעלי עסקים יכלו לתת חופשה ולתת לחופשה, לאפשר לעסקים שלהם להסתגל לשינויים היומיומיים במהלך המגיפה ולשרוד לטווח הארוך.

השורה התחתונה: זה חכם גם לעסקים. מדיניות כמו חופשה משפחתית ורפואית בתשלום הם ציווי מוסרי ופוליטי. נשים מילאו תפקיד מכריע בבחירת נשיא חדש וחברי קונגרס חדשים. עכשיו הגיע הזמן שהפוליטיקאים יקשיבו למה שנשים צריכות לא רק לשרוד, אלא גם לשגשג. בשם כל האמהות המעצבנות, אני קורא לקונגרס להעביר חופשה משפחתית ושכר רפואי בתשלום במהלך תהליך הפיוס התקציבי ולממש את ההבטחות לאמהות ולהורים עובדים בכל מקום.