השאלה:
אני רוצה לשכור מטפלת שתצא איתנו לחופשה כדי לטפל בילדים. אם אנחנו לוקחים אותה לחופשה נחמדה, זה לא אמור לקזז את העלות? וכמה זמן אמור להיות לה חופש?התשובות של המומחה לטיפול בילדים:
עכשיו, מה אתה צריך לשלם ל"מטפלת החופשה "? ובכן, אתה מספק את כל הארוחות, ההסעות, הלינה שלה וככל הנראה לוקח אותה לטיולים מהנים, כך שזה ממש מפתה לחשוב על כל זה כפיצוי. עם זאת, למרות שזה יכול להגיע להרבה כסף, זה לא מהותי למשכורת כפי שאתה יכול לקוות. המטפלת עדיין תהיה אחראית לדאוג לילדים שלך (כלומר לעשות את העבודה שלה) בזמן שאתה נהנה מהמראות ויוצא לערבים מהנים בלי אנשים שמשתמשים בתפריט הילדים. זכור כי זה שכולם לובשים בגדי ים לא אומר שזו לא עבודה קשה. אחרי הכל, אם המטפלת הייתה על שֶׁלָה חופשה, אתה וילדיכם לא הייתם שם!
אם מצטרפת אליך מטפלת חיה, אני ממליץ לך לשלם לה משכורת שבועית רגילה-אלא אם כן עובדת שעות החופשה הן הרבה יותר מהרגיל, ובמקרה זה עליך להתאים את המשכורת כלפי מעלה באופן יחסי בָּסִיס. שימו לב שאם שעותיה פחותות, אני עדיין ממליץ לשלם את משכורתה הרגילה על מנת לשמר את הרצון הטוב (אם מחווה זו שוברת את הבנק, חשבו אם אתם יכולים להרשות לעצמכם ללכת בכלל).
אם המטפלת היא מישהו ששכרת רק למטרות החופשה הזו, הכי טוב הוא לשאול עמיתים וחברים מה הם שילמו במצבים דומים. אני לא יכול באמת להגיד לך סכום דולר ספציפי, מכיוון שזה יכול להשתנות לפי אזור. עם זאת, הנחיה טובה היא להבין מה היית משלם לבייביסיטר כדי לעבוד מספר שעות בבית שלך, להכפיל אותו במספר הימים ולהציע סכום זה עבור המשכורת.
