היום זה יום שכר שווה, היום שמסמל כמה רחוק לתוך השנה החדשה נשים לבנות צריכות לעבוד כדי להרוויח את מה שגברים הרוויחו בשנה הקודמת (לעומת גברים לבנים, לא לטיניים, 22 באוגוסט הוא EPD של נשים שחורות, 23 בספטמבר הוא EPD של Native Women's, ו-20 בנובמבר הוא Latinx Women's EPD). זו תזכורת עגומה לכך יש לנו דרך ארוכה לעבור לפני שנשים מתוגמלות שווה בשווה על העבודה שהן עושות, אבל השנה LUNA Bar מנסה לעשות שינוי בצורה ייחודית.
בשנת 2016, ה- U.S. Women's National כדורגל נבחרת (USWNT) התאגדה כדי להילחם למען שכר שווה, מכיוון שנבחרת הגברים הלאומית של ארה"ב שילמה לשחקנים שלה יותר כסף. היו להן הצלחה מסוימת במאבק שלהן, אבל עד היום כשאישה נבחרת לנבחרת המונדיאל, בונוס הסגל שלהן הוא $31,250 פחות ממה ששחקנים גברים מקבלים עם החתימה. די מטורף, נכון?
זו הסיבה שהשנה, LUNA Bar מנסה לעשות את ההבדל על ידי סגירת הפער עבור השחקנים ב-USWNT. הם הולכים לתת לכל אחד מ-23 השחקנים ב-USWNT שהוחתמו לנבחרת המונדיאל 2019 בונוס של 31,250 דולר כדי שהשכר שלהם יהיה שווה לזה של השחקנים הגברים.
"זה אירוני שאחד מענפי הספורט הפופולריים בעולם עדיין חווה אי שוויון בשכר בין נשים לגברים", אמר קיט קרופורד, בעל חברת קליף בר ומנכ"ל משותף בהודעה לעיתונות. (גילוי נאות: פגשתי את קרופורד בעבר, והיא הדבר האמיתי: מחויבת מאוד לתמוך בנשים בעסקים, בתעשיית הקולנוע ובאתלטיקה).
צפו בפוסט הזה באינסטגרם
פוסט משותף על ידי LUNA Bar (@lunabar)
קרופורד אמר כי סגירת פערי השכר עבור USWNT היא "מה שנכון, אבל חשוב מכך, זה מה שמגיע להם". גם חברת LUNA Bar ציינה שבהיותם כה פתוחים וקולניים לגבי המאבק שלהם למען שוויון, USWNT "הפך לתומכים, מנטורים
ומודלים לחיקוי" לכל הנשים הפועלות לצמצום פערי השכר.
יש לנו עוד דרך ארוכה לעבור, אבל המחווה הגדולה של LUNA היא רק דוגמה אחת למה שקורה כשיש לך אישה כמו קרופורד בתפקיד מנהיגותי: שוויון הופך בראש סדר העדיפויות של החברה, וניתן למעשה לעשות צעדים לקראת יום שבו נשים מקבלות שכר זהה לגברים על כך שעשו את אותו הדבר (או במקרה של USWNT, עבודה טובה יותר.
