הפעם הראשונה שלקחתי חופשת לידה, קיבלתי רק שלושה חודשים. שמונה שבועות ממנו שולמו. אמרו לי להיות אסיר תודה. הייתי אסיר תודה. אבל כשהגיע הזמן לחזור לעבודה, התינוק שלי לא יכול היה אפילו להרים את ראשה למעלה. היא עדיין הייתה כל כך קטנה, כל כך חסרת אונים, ועדיין הנקתי אותה 12 פעמים ביום. הרעיון לשים על עקבים, להידחק בחצאיות הישנות שלי ולהשאיר אותה במעון ששילמנו עבורו 2,000 דולר בחודש נראה בזמנו בלתי אפשרי לחלוטין. ולכן בחרתי כל כך הרבה אמהות שצריך לעשות בארה"ב, שם היעדר חופשת לידה בתשלום (ובטירוף טיפול יקר בילדים) משאיר אמהות רבות בתת -מועסקים, לא מבחירה, אלא רגשית וכלכלית מוחלטת כּוֹרַח. אני פורש.
אנו מגיעים למשבר.
בחודש שעבר הנשיא חשף תוכנית לנסות לקבל לפחות שישה שבועות של חופשה בתשלום לעובדים פדרליים, אך אם אין סימון לשנות את הדרך בה אנשים מתקרבים לחופשה, אנחנו הנשים בארה"ב איננו מחזיקות את הקולקטיב שלנו נְשִׁימָה. בואו נודה בזה: חופשת לידה בארצות הברית היא סיפור מדכא להפליא. כולנו מכירים את הנתונים הסטטיסטיים. ארצות הברית חולקת הבחנה מפוקפקת עם סווזילנד, פפואה גינאה החדשה ולסוטו כאחת המדינות הבודדות בעולם
ללא חופשת לידה בתשלום, והותירה נשים אמריקאיות לעתים קרובות נאלצות לבחור בין יכולת העבודה לבין היכולת לטפל בילדיהן.יש לנו את חוק חופשות משפחה ורפואה (FMLA) וזה משהו. זה מציע 12 שבועות של חופשה ללא תשלום והגנה על עבודה בזמן שאנחנו לוקחים אותה. אבל עבור נשים רבות, שלושה חודשים ללא שכר אינם אופציה שהם יכולים להרשות לעצמם.
ללא חופשה חובה, אמהות מספרות סיפורים על השארת תינוקותיהם בני שבועיים אצל מטפלים ורוב תוכניות מעונות היום להתחיל ילדים בסביבות גיל 6 שבועות-רחוק מאוד מהמינימום של שנה אחת במדינות סקנדינביה עם סבירים יותר לעזוב. בנורבגיה, למשל, יש מערכת לידה, אבהות וחופשת הורים בתשלום שיכולה להסתכם ב -56 שבועות. תשעה שבועות מיועדים לאמא (שלושה שבועות לפני הלידה ושישה שבועות מיד לאחר מכן) ו -10 שבועות מיועדים לאבא. כן ברצינות. הם עשויים לחלק את השאר לפי בחירתם.
אנחנו האמריקאים יכולים רק לדמיין. מדיניות חופשת הלידה שלנו פוגעת במשפחות בכל כך הרבה דרכים, אומרת ד"ר ג'ולין ברייטן מאוקלנד, קליפורניה. "ארה"ב קובעת את חופשת הלידה שלה על סמך הזמן המשוער שלוקח לרחם להתאושש מהלידה", היא אומרת. "נקודת מבט צרה זו מתעלמת מהעובדה שלידה ולהיות אם טרייה דורשת מאוד פיזית ורגשית."
ואכן, לאחר שהיו לי שלושה ילדים בעצמי, אני יכול להעיד על העובדה שאם מרגישה בצורה שונה מאוד פיזית ורגשית אפילו בשישה חודשים לעומת שלושה. זה פשוט לא מספיק זמן. וכמובן, זאת בהנחה שאישה יכולה אפילו להרשות לעצמה לקחת שלושה חודשים ללא תשלום. "? אני רואה נשים רבות בפרקטיקה שלי שהספק החלב שלהן יורד לאחר? חזרה לעבודה וכמה נשים שלא מסוגלות להמשיך להניק את? תינוקות ", אומר ד"ר ברייטן. "אחד הגורמים העיקריים לכך הוא הלחץ שעבודה מחוץ לבית יוצרת."?
אז אומרים לנו האמהות להניק כי "השד הכי טוב", אבל כל המדיניות שלנו בכל הנוגע למשפחה פועלת נגד התהליך הזה. בינתיים, בסקנדינביה, הדברים שונים.?? ג'והאנה סירן, אם לשלושה משבדיה, מספרת שנשארה בבית עם התאומים שלה במשך שישה חודשים ולאחר מכן לבעלה היו שישה חודשים נוספים לבד לאחר מכן. "כאן אנו מקבלים כמות של ימים שנוכל לפרוס על פני שנה ואפילו יותר", היא אומרת. “עדיין נותרו לי ימים להשתמש בקיץ במקום בחופשה אז זה די טוב! כמו כן, מעונות יום לא עולים כאן כלום כך שכמעט ואין שהות בבית אמהות לאחר חופשת הלידה. לרוב הנשים יש קריירה ”.
אאוץ.
בהונגריה יש אופציה לחופשת לידה לשלוש שנים. Reka Csemy עדיין בבית עם בנה שיהיה בן 1 בפברואר. בשנתיים הראשונות תקבל כסמי את מה שהיא מגדירה "סכום מקובל". אחרי כן, השכר יורד, אך התפקיד עדיין מוגן (אם האם רוצה) והביטוח הלאומי עדיין שולם. "אני מתכננת להישאר בבית כל שלוש השנים", היא אומרת. "עזבתי את העבודה שלי לפני חופשת הלידה כי עברתי לעיירה שבה גר בעלי. אז אני לא יודע היכן אתחיל לעבוד אחרי זה ".
השווה את זה לארה"ב, שבה אמהות מצרפות את חופשת המחלה וימי החופשה שלהן כדי ליצור קצת מראית שכר בזמן שהן מחוץ לעבודה.
אמה מישל, מורה מקולורדו, לקחה שלושה חודשים אחרי שבנה נולד בשנה שעברה ובעלה הצליח לקחת אחד. למרות זאת, שליחת תינוקה למעון, אפילו בגיל 4 חודשים, הייתה קשה.
"אני שואב הרבה ערך עצמי מהעבודה, אז במובן הזה אני שמח לחזור", אומר מישל. "אבל אני מוצא את עצמי מגולל נואשות בין תמונות של נולאן בטלפון שלי לפעמים, מתגעגע אליו."
אני יודע, מבחינתי הרעיון להכניס את הילד שלי למשפחתון בגיל 3 חודשים היה מפחיד. עד שנה אחת? כנראה שיכולתי לעשות את זה. והציל את הקריירה שלי לאתחול. למרבה הצער, זו פשוט לא אופציה לנשים אמריקאיות.
אם חד הורית בארה"ב יכולה לצפות לתמיכה קטנה מאוד מהממשלה. עבור דניקה פנזה, אם חד הורית באוסטריה, היא עדיין הצליחה לקחת חופש של 20 חודשים שלמים כדי להיות עם הילד השני שלה. היא קיבלה כ -700 דולר לחודש במהלך חופשתה, שהספיקה לחיות ולהיות עם ילדיה.
לאמהות אמריקאיות פשוט אין אותן אפשרויות.
למעשה, הבחירות כל כך תהומיות עד כדי כך 43 אחוז מהאמהות האמריקאיות לבחור לעזוב את כוח העבודה לאחר לידת תינוק. תשכח להישען, האמהות האלה הורדות לגמרי מהרגליים.
לא מדובר כמובן רק בחופשת לידה. במדינות רבות אחרות, מעונות היום איכותיים ומסובסדים במידה רבה או ללא תשלום. זה הופך את החזרה לעבודה לא פשוטה. ויש הטבות אחרות שתומכות גם במשפחות. בצרפת, למשל, א אחות תינוקת הוא חלק מתהליך הלידה. המשמעות היא שאדם, שהוכשר היטב לטיפול בילדים, מגיע לביתך לאחר הלידה ועוזר לך. אתה יכול אפילו לדמיין?
בפינלנד, ההורים מקבלים "קופסת תינוק" של בגדים וציוד וקופסה שהתינוק יכול לישון בה.
ובמדינות רבות, להורים שבוחרים לחזור לעבודה (ורבים עושים זאת) מותרת גמישות כמעט לכל חברה מונעת בשורה התחתונה בארה"ב לא תחשוב.
כמדינה, אנו מתייחסים לערכי המשפחה שלנו. אנחנו עושים משחק גדול מתוך העמדת פנים שתומכים באמהות, אבל אז נוטשים את הנשים שבוחרות להמשיך אותו. ערכינו המגובשים, כל אישה לעצמה, מותירים אמהות רבות הנאבקות על אוויר בדיוק בזמן שאנו צריכים לזרוק להן גלגל הצלה.
עד שהדברים ישתנו, ארה"ב תמשיך לפגר. היי, אבל לפחות יש לנו משהו במשותף עם לסוטו, מדינה נטולת יבשה באפריקה שבה 40 אחוז מהמדינה חיים מתחת לקו העוני. חבר בעייתי, בטוח, אבל אחד הבודדים שיש לנו בהקשר זה.
עוד על חופשת לידה
מ- SAHM לאמא עובדת
בכל הנוגע לחופשת לידה, תמיד יש תוכנית
איך זה באמת לעבוד אחרי 3 חודשים או פחות של חופשת לידה
