Solo due giorni dopo l'Internazionale Donne's Day, il servizio di auto su richiesta Uber ha annunciato di aver collaborato con UN Women nel tentativo di accelerare le opportunità economiche per le donne in tutto il mondo. L'obiettivo è creare un milione lavori entro il 2020, portando più donne al volante nel popolare servizio di auto.
Il CEO di Uber Travis Kalanick e il direttore esecutivo di UN Women Phumzile Mlambo-Ngcuka ha rilasciato una dichiarazione congiunta illustrando gli obiettivi della nuova iniziativa. Si legge, in parte:
Oggi, UN Women e Uber stanno lanciando una partnership per lavorare insieme in tutto il mondo verso una visione condivisa dell'uguaglianza e dell'emancipazione delle donne.
Intendiamo investire in programmi a lungo termine nelle comunità locali in cui viviamo e lavoriamo, poiché Uber si impegna a creare 1.000.000 di posti di lavoro per le donne a livello globale sulla piattaforma Uber entro il 2020.
Questo è uno sforzo ambizioso e che ha la capacità di avere un impatto su molte donne bisognose di lavoro in tutto il mondo. UN Women - un'organizzazione creata dalle Nazioni Unite nel 2010 - ha lavorato duramente, in particolare per l'uguaglianza di genere e l'emancipazione delle donne in tutto il mondo. Un modo per garantire entrambi questi obiettivi consiste nel fornire migliori opportunità economiche per le donne, in modo che possano essere finanziariamente più stabili e indipendenti.
La partnership tra Uber e UN Women serve ad aiutare entrambe le organizzazioni. Uber è in grado di espandere le sue operazioni e ha la capacità e l'attrazione per creare effettivamente questi posti di lavoro. Ed è significativo che abbiano collaborato con UN Women per rivolgersi specificamente alle donne per riempire questi posti di lavoro globali. Non è un segreto che Uber abbia avuto dei problemi in passato con il modo in cui le donne sono state trattate dalle persone che lavorano per il servizio auto, e la società è stata persino accusata di aver ignorato le denunce di donne che sarebbero state rapite o aggredite durante una corsa.
Questa nuova partnership potrebbe far parte di una riabilitazione dell'immagine da parte di Uber, ma se lo è, è intelligente. Creando maggiori opportunità per le donne come conducenti, si spera che creino anche uno spazio più sicuro per le donne passeggeri che potrebbero non sentirsi al sicuro con i conducenti di sesso maschile. Solo il tempo dirà quanto successo avrà questa iniziativa, ma può potenzialmente influenzare la vita delle donne oltre a fornire semplicemente opportunità di lavoro.
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