Stai cercando quel titolo migliore e un ufficio d'angolo, ma potresti sabotare le tue possibilità senza nemmeno saperlo. A volte possiamo concentrarci così singolarmente che perdiamo di vista come ci stiamo trattenendo.
Potresti pensare di avere gli occhi sul premio - far avanzare la tua carriera - ma potresti danneggiare le tue possibilità senza nemmeno rendertene conto. Ecco cinque killer in carriera a cui prestare attenzione.
Promettendo troppo ciò che puoi offrire
Sì, vuoi impressionare il cliente e il tuo capo, ma promettere eccessivamente cosa e quando le cose possono essere fatte può portare a non riuscire a fare ciò che hai promesso. In altre parole, fallire miseramente. Sebbene tu possa essere appassionato ed entusiasta, fai attenzione e rimani realistico su ciò che dici di poter realizzare. Seguire e raggiungere effettivamente un obiettivo impegnativo ma ragionevole sarà accolto meglio che fissare un obiettivo troppo alto e non raggiungerlo.
Non costruire relazioni
In questi tempi di smartphone ed e-mail, può essere facile non alzare mai il telefono o incontrare clienti, colleghi e fornitori. Ma costruire relazioni è spesso più efficiente e crea lealtà e buona volontà.
Non perseguire più l'apprendimento
Mantenere le tue abilità aggiornate è fondamentale, quindi dovresti cercare regolarmente di migliorare le tue abilità per assicurarti che siano sempre aggiornate. Verifica che tipo di vantaggi per lo sviluppo professionale offre la tua azienda. Molti copriranno il costo di seguire un corso nel tuo campo, quindi hai ancora meno scuse per non perseguire l'istruzione superiore.
Non suonare il tuo corno
Non fraintenderci; non intendiamo che dovresti vantarti ed evidenziare tutto ciò che fai bene nel tuo lavoro, ma a volte un sottile promemoria al tuo superiore non guasta. Dopotutto, potrebbero essere troppo impegnati con il proprio lavoro per prestare attenzione allo stato di avanzamento di un determinato progetto. Prendi in considerazione l'idea di inviare un rapido aggiornamento via e-mail quando l'account principale raggiunge o supera gli obiettivi prefissati. Questo può aiutarli a tenerlo a mente quando arriva il momento della revisione (e forse anche della promozione!).
Non essere un giocatore di squadra
Se ti concentri solo su te stesso e canti costantemente le tue lodi, ti ritroverai con pochi alleati tra i tuoi colleghi. Elogia i membri del team quando lo hanno guadagnato e concentrati sull'aiutare a far crescere la squadra nel suo insieme. Dimostrare queste qualità di leadership ti servirà solo per il meglio nella tua carriera.
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