Perché questa mamma sta boicottando la festa della mamma - SheKnows

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La Madre Lode

Questo maggio segnerà la mia prima festa della mamma come genitore. Ovviamente mio figlio di 4 mesi non segnerà l'occasione disegnandomi o preparandomi la colazione a letto. Ma anche se non fosse troppo giovane per quelle offerte, non festeggerei comunque. Questa è un'azione di cui credo che l'attivista fondatrice della moderna celebrazione della festa della mamma negli Stati Uniti, Anna Jarvis, sarebbe orgogliosa.

Anna Jarvis, rimasta single e senza figli per tutta la vita, ha avviato una campagna nazionale per la celebrazione di La festa della mamma all'inizio del XX secolo in contrasto con altre festività americane, che lei considerava prevenuta verso il maschio risultati. Il presidente Woodrow Wilson, notoriamente resistente al suffragio femminile, ha firmato un provvedimento che istituisce ufficialmente la festa della mamma nel 1914, ben sei anni prima che le donne ottenessero il diritto di voto in gli Stati Uniti.

La festa della mamma altamente commercializzata di oggi ha fatto molta strada dalle sue radici attiviste. E come genitore unico di mio figlio, personalmente penso che potrebbe essere il momento di rivisitare la rilevanza della vacanza - e i dati demografici mi dicono che non sono solo.

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Infatti, secondo il Centro di ricerca Pew, negli Stati Uniti dell'inizio del 21° secolo, meno della metà dei minori di 18 anni vive con due genitori eterosessuali nel primo matrimonio. Avere celebrazioni incentrate su un genitore non rende giustizia alla realtà delle strutture familiari di oggi. I bambini di oggi crescono in famiglie con un solo genitore/due mamme/due papà/una mamma/una matrigna/un papà/un patrigno/una mamma/una nonna (vedi l'immagine).

Organizzare celebrazioni separate per madri e padri non solo esclude alcuni bambini, ma rafforza anche strutture genitoriali inique. Non sai cosa intendo? Fai una passeggiata tra i corridoi delle carte Hallmark e nota le differenze tra le carte per la festa della mamma e del papà: le carte per gli uomini tendono a riguardare il relax (pesca, barbecue, ecc.), mentre abbondanza diBiglietti per la festa della mamma fare allusioni a Mamma che cucina, pulendo e praticamente facendo tutto il lavoro a casa. E questo perché nelle partnership etero è un fatto ben documentato che le donne fanno proprio questo: la maggior parte del lavoro a casa, anche quando lavorano anche fuori casa. Sono le donne che affrontano l'enorme carico mentale delle faccende domestiche e dei doveri genitoriali. Dovremmo lavorare per rendere più uguali i fardelli (e le gioie!) della genitorialità, non celebrare quegli squilibri.
Avere vacanze separate per mamme e papà emargina anche i genitori che non si identificano come "mamme" o "papà", ma qualcun altro del tutto. Per questo motivo, Johnny Blazes, un insegnante di arti performative e abilità sociali/emotive, ha creato Giornata dei genitori non binaria, che è stato celebrato il 15 aprile per la prima volta quest'anno. Blazes ha detto Lei sa hanno "scelto la terza domenica di aprile perché... celebriamo madri e padri in primavera negli Stati Uniti", e pensano, “i genitori non binari meritano di essere inclusi nella stagione: una stagione di nascita e rinnovamento di vita."

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In questo senso, sarebbe ancora più semplice organizzare una Giornata dei genitori o una Giornata del caregiver che copra tutti coloro che sono coinvolti nell'educazione dei figli. E questo mi porta all'ultimo motivo per cui vale la pena rivisitare la festa della mamma: le celebrazioni della festa della mamma (e della festa del papà) ignorano i contributi dei caregiver che non sono genitori. Nonni, zie, zii, tate, baby sitter, assistenti diurni e insegnanti rendono possibile il nostro lavoro di genitori. Ci vuole davvero un villaggio. (Grida al mio sitter, che sta guardando mio figlio mentre scrivo questo.)

Ma, chiedi, non dovremmo continuare a riconoscere il lavoro delle donne, che, come si suol dire, non si fa mai?

La risposta è senza dubbio sì. Ma ci sono molti modi più sostenibili per riconoscere il duro lavoro che i genitori fanno per i loro figli e per la società in generale. Ad esempio, perché non implementare il congedo parentale retribuito a livello federale? Sapevi che gli Stati Uniti sono l'unica nazione industrializzata al mondo che non offre ai nuovi genitori un periodo di ferie retribuito per prendersi cura dei nuovi bambini? E già che ci siamo, aggiungiamo opzioni di assistenza all'infanzia a prezzi accessibili. Attualmente, in ogni stato tranne uno, un anno di l'assistenza all'infanzia è più costosa di un anno in un'università statale.

E per quanto riguarda l'affrontare l'aumento dell'incarcerazione delle donne? Secondo il Istituto Vera, il numero di donne in carcere è salito alle stelle negli ultimi quattro decenni. Le madri nere sono colpite in modo sproporzionato: Il 44 percento delle donne incarcerate sono nere e l'80 percento sono madri. L'anno scorso, l'organizzazione Southerners On New Ground ha cercato di affrontare questo problema organizzando il National Black Mama's Day Bail Out Action per far uscire di prigione le donne per la festa della mamma. L'azione ha portato alla cauzione di oltre 100 madri nere in tutto il paese e ha scatenato una maggiore conversazione sul sistema di cauzione in contanti, una pratica che discrimina le persone in povertà e le persone di colore.

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Ma torniamo ad Anna Jarvis. Dopo essere riuscita a far riconoscere la festa della mamma come una vacanza, ha trascorso i decenni successivi cercando di assicurarsi che non sia stato cooptato a scopo di lucro, che ora sappiamo essere stata una battaglia persa. Un'azione straordinaria che ha organizzato è stato il boicottaggio dei fioristi che ogni maggio aumentavano il prezzo dei fiori. Penso che Anna Jarvis sarebbe d'accordo sul fatto che per quanto io ami i pancake, i cambiamenti significativi nella politica di sostegno dei genitori sono qualcosa che la maggior parte delle madri apprezzerebbe più della colazione a letto quest'anno.