Delapan tahun setelah disuruh memakai muumuus dan berhenti menggosok perutnya yang hamil di depan pria sebelum akhirnya dikeluarkan dari program sekolah pascasarjananya, mantan mahasiswa Wayne State University dan magang Salvation Army memenangkan gugatan $850.000 kemarin terhadap orang-orang yang mendiskriminasi dia.
Semuanya dimulai pada tahun 2007, ketika Tina Varlesi adalah seorang mahasiswa pascasarjana di Wayne State University, di mana dia mengejar kursus pekerjaan sosial. Sebagai bagian dari studinya, dia menghabiskan semester terakhirnya di institusi magang di Salvation Army, dan di sanalah segalanya mulai menjadi sangat buruk, serba salah.
Lagi:Berhentilah membingungkan menikmati waktu sendirian dengan menjadi seorang psikopat
Varlesi hamil, dan karena itu, dia menjadi sasaran banyak pertanyaan mengerikan tentang status perkawinannya dan komentar tentang bagaimana pria bisa "melihat tapi tidak menyentuh." Pelecehan verbal saja sudah cukup untuk membuat karyawan mana pun merasa tidak aman, tetapi luar biasa, itu menjadi jauh lebih buruk dari di sana.
Ketika dia menolak untuk berhenti, dia diberitahu untuk berhenti menggosok perutnya yang hamil (mungkin juga meminta matahari untuk tidak terbenam) dan mengeluarkan arahan untuk mengenakan pakaian hamil yang longgar yang akan membuat Betty Draper terlihat seperti wanita sakit sewaan rendah. reputasi. Alasannya? Beberapa pria yang memanfaatkan layanan konseling kecanduan Salvation Army mungkin terangsang oleh semua belaian perut seksi itu.
Keluhannya disambut dengan pemecatan yang acuh tak acuh, dan akhirnya dia ditanya mengapa dia tidak keluar begitu saja ketika dia tahu dia hamil. Jawaban atas pertanyaan itu akan menjadi tidak penting: Dia diberi nilai gagal untuk semester terakhirnya dan diminta untuk meninggalkan program pascasarjana sama sekali.
Lagi:Petugas pemadam kebakaran diskors karena menyelamatkan nyawa seorang anak
Seluruh situasi ini merupakan kegagalan besar di pihak kedua pemimpin magang Varlesi dan sekolah yang dia bayar untuk bersekolah, yang mungkin membutuhkan dan memfasilitasi magang Varlesi pengalaman. Tidak ada seorang pun dalam hal ini yang memperhatikan kepentingan terbaik Varlesi kecuali dirinya sendiri, yang berarti bahwa setiap langkah, dia diminta untuk melanjutkan. untuk mentolerir perilaku yang tidak dapat dimaafkan yang, jika itu terjadi di tempat kerja dan bukan dalam suasana pendidikan/magang, akan dengan mudah menjadi alasan bagi seseorang pemecatan. Dan bahwa seseorang seharusnya tidak pernah menjadi korbannya sendiri.
Pengalaman ini dari awal hingga akhir hanya terdengar seperti salah satu skenario fiksi dan sering dibesar-besarkan diangkat sebagai contoh "apa yang tidak boleh dilakukan" ketika pengusaha berusaha melatih karyawan mereka di tempat kerja gangguan. Mereka sering dianggap sebagai hal yang sangat tidak masuk akal, sebuah bab pelecehan di tempat kerja yang terjadi pada tahun 1977, bukan 2007, dan yang kita semua bisa senang telah ditutup beberapa dekade yang lalu. Jelas bukan itu masalahnya.
Wanita memiliki hak untuk berada di tempat kerja, dan mereka memiliki hak untuk berada di sana saat mereka hamil. Akademisi bukanlah ruang hampa, dan banyak siswa — laki-laki maupun perempuan — melanjutkan hidup mereka sambil belajar, yang sering kali termasuk memulai sebuah keluarga. Dalam banyak kasus, itu memang membutuhkan kehamilan, dan bukannya memperlakukan Varlesi seperti dia entah bagaimana berharap untuk menarik pecandu narkoba ke sarang rayuan kehamilan, majikannya seharusnya melihat keluar untuk dia.
Daripada mengawasi wanita lebih jauh selama titik dalam hidup mereka di mana setiap tindakan, kelambanan dan sedikit makanan atau minuman diteliti dan dikritik, majikan harus dapat menerima bahwa seorang wanita hamil yang bekerja bukanlah binatang mitologi langka yang akan hilang jika Anda mengabaikan atau melecehkannya. cukup. Bukan urusan majikan apakah seorang wanita menikah atau tidak saat dia hamil atau apa yang dia pakai saat dia hamil, selama dia tidak muncul untuk bekerja dengan bikini.
Lagi:5 hal paling konyol yang dikatakan orang yang berkuasa tentang pemerkosaan
Energi yang dikeluarkan untuk karyawan yang sedang hamil atau bahkan magang harus fokus pada dua hal: apakah karyawan tersebut mampu melakukan pekerjaannya dan melakukannya dengan baik, dan apakah ada akomodasi yang perlu dipenuhi sesuai dengan hukum. Kehidupan pribadinya bukanlah urusan siapa-siapa selama tidak mengganggu pekerjaan yang dilakukannya. Kehamilan Varlesi bersinggungan dengan perannya hanya karena pemimpin magangnya terus mendorongnya ke garis depan.
Mereka berusaha menutupinya dengan kekhawatiran palsu bahwa para pecandu yang akan bekerja dengan Varlesi mungkin mengambil keuntungan dari gosok perutnya atau kaus bersalin… entah bagaimana. Jika itu menjadi perhatian, seharusnya melindungi keselamatan pribadi Varlesi dengan memperlengkapi dia dan orang-orang yang akan bekerja dengannya dengan strategi untuk melakukannya. Anda tidak memberitahu wanita untuk memakai tenda sirkus jika Anda takut pria akan terpikat oleh mereka - Anda memberi tahu pria bahwa itu tidak pantas.
Tentu saja, bos Varlesi tidak melakukan itu, terutama karena mereka tampaknya tidak mampu memahami konsep itu sendiri. Pengadilan setuju, dan meskipun butuh hampir satu dekade untuk mendapatkannya, Varlesi akhirnya memiliki jalan lain yang pantas dia dapatkan ketika dia hamil dan hanya mencoba melakukan pekerjaannya.
Semoga kesediaannya untuk berbicara dan tetap mengikuti kursus akan memastikan bahwa ini tidak akan terjadi pada siswa lain.
