Jika Anda baru saja menyelesaikan Kampus, benar-benar tenggelam dalam mencari pekerjaan yang sempurna atau menunggu meja sampai karier impian Anda datang, Lindsey Pollak dapat membawa Anda menuju kesuksesan. Pakar dalam membantu Generasi Y memaksimalkan pilihan karier mereka, Lindsey membagikan kiatnya yang paling dicari dengan pembaca SheKnows.
Cara-cara masa depan yang hebat
Kami duduk bersama Lindsey Pollak, pakar karier dan penulis, untuk mendapatkan nasihatnya yang paling didambakan tentang mencari pekerjaan, mempertahankan pekerjaan, dan melindungi masa depan Anda. Dia cukup murah hati untuk berbagi tips, strategi, dan bahkan situs web favoritnya yang harus dimiliki setiap Generasi Yer di urutan teratas daftar mereka.
SheKnows: Anda ahli dalam membantu Generasi Y menjadi sukses dalam karir dan kehidupan mereka. Apa nasihat nomor satu Anda untuk lulusan perguruan tinggi baru?
Saran nomor satu saya adalah untuk mengambil tindakan. Kesalahan terbesar yang dilakukan Gen Y adalah bersikap pasif tentang karir dan pilihan hidup mereka atau percaya bahwa mereka hanya bisa berpikir keras dan mencari tahu segalanya. Kenyataannya adalah Anda harus mencoba berbagai hal — magang, jalur karier, situasi kerja, dll. — untuk memutuskan apa yang Anda suka dan jalan apa yang ingin Anda ikuti.
Jadilah proaktif, pelajari diri Anda tentang pasar secara keseluruhan dan banyak bereksperimen untuk menentukan pilihan karier dan pribadi apa yang paling cocok untuk Anda. Dan tolong jangan khawatir tentang membuat kesalahan. Mereka adalah bagian yang sangat penting dari proses!
Dia tahu: Apa pendapat Anda tentang pasar kerja untuk generasi ini? Apa yang bisa dilakukan Gen Y agar tetap kompetitif?
Ini masih merupakan pasar kerja yang sangat menantang bagi Gen Y saat ini, terutama bagi lulusan baru yang memiliki tekanan tambahan untuk membayar kembali pinjaman mahasiswa. Saran terbaik saya untuk bertahan dan berkembang dalam ekonomi yang buruk adalah mengambil pekerjaan terbaik yang dapat Anda temukan — bahkan jika itu bukan pekerjaan impian Anda — sehingga Anda dapat memperoleh penghasilan dan mulai mendapatkan uang kemerdekaan dan pengalaman kerja nyata.
Jika Anda tidak dapat menemukan pekerjaan penuh waktu di bidang karir ideal Anda saat ini, mungkin Anda perlu mengejar karir impian Anda di samping. Ini mungkin berarti menunggu meja atau bekerja eceran dan kemudian mengejar magang yang tidak dibayar, mengambil beberapa konsultasi virtual atau pekerjaan lepas (temukan pertunjukan di Elance atau Magang Perkotaan) atau juga memulai bisnis kecil Anda sendiri. Saya tahu ini memakan waktu dan energi, tetapi saya pikir penting untuk terus mengejar jalur ideal Anda sehingga Anda tidak terlalu jauh keluar jalur. Lapisan perak dari lulus ke pasar kerja yang sulit adalah Anda akan belajar ketahanan dan kemampuan beradaptasi — sifat-sifat yang akan membantu Anda dengan baik selama sisa karir Anda.
Dia tahu: Selain sukses di dunia kerja, ada lebih banyak lagi yang terlibat dalam memulai gaya hidup mandiri. Bagaimana Gen Ys dapat mempersiapkan diri untuk apa pun yang mungkin terjadi tanpa menghabiskan banyak uang?
Pastikan Anda memahami semua manfaat yang ditawarkan majikan Anda di luar gaji Anda yang dapat membantu Anda melindungi keuangan dan gaya hidup Anda sekarang dan di masa depan. Ini termasuk hal-hal penting seperti asuransi kesehatan, rencana 401 (k), asuransi jiwa dan asuransi cacat. Asuransi disabilitas, yang tidak sepenuhnya dipahami oleh banyak Gen Y, sangat penting. Kemampuan Anda untuk bekerja adalah aset terbesar Anda di awal karir Anda. Asuransi ini hanya berharga kurang dari $1 per hari dan dapat melindungi penghasilan Anda jika Anda tidak dapat bekerja. The Hartford 2012 Manfaat untuk Belajar Besok menunjukkan bahwa jika seorang milenial tidak dapat bekerja (karena cedera atau sakit) selama lebih dari enam minggu, dia akan cenderung menabung (33 persen), meminta pinjaman kepada teman dan keluarga atau kembali bersama orang tuanya (22 persen). Itu adalah kemunduran yang sebagian besar milenium tidak mampu, tetapi sejumlah besar milenium tidak ikut serta dalam manfaat ini.
SheKnows: Apa sumber daya favorit Anda untuk mereka yang baru memulai karir mereka?
Saya sangat menyarankan agar Gen Y mulai membangun jaringan profesional mereka — mentor dan koneksi profesional lainnya adalah sumber daya terbesar Anda. Ini adalah orang-orang yang akan mendukung Anda sepanjang karir Anda — yang Anda tahu masih merupakan elemen penting dari kesuksesan. Saya merekomendasikan agar kaum muda bergabung dengan asosiasi profesional di industri mereka, terlibat dalam sukarelawan atau filantropi organisasi (sangat cocok untuk generasi milenial, yang dikenal suka memberi) dan aktif di sosial profesional jaringan.
SheKnows: Bagaimana dengan mereka yang mendekati akhir masa kuliah mereka?
Pertama dan terpenting, kunjungi pusat karir perguruan tinggi Anda! (Anda bahkan dapat mengakses layanan mereka secara gratis jika Anda sudah lulus.) Menurut National Association of Colleges and Pengusaha, mahasiswa dari angkatan 2010 yang mengunjungi pusat karir perguruan tinggi mereka memiliki gaji rata-rata $5,700 lebih tinggi daripada mereka yang tidak.
Ada juga banyak situs web dan buku hebat yang dapat membantu siswa yang lulus menavigasi transisi dari perguruan tinggi ke karier. Untuk situs web, saya sarankan untuk memeriksa kurang ajar karir, Karir Quint, Kubah dan Blog Merek Mahasiswa. Beberapa buku bagus termasuk Kehidupan Setelah Perguruan Tinggi, Mereka Tidak Mengajar Perusahaan di Perguruan Tinggi dan, tentu saja, saya ingin merekomendasikan buku saya, Dari Perguruan Tinggi ke Karir: Panduan Penting Anda untuk Sukses di Dunia Nyata. Buku saya mencakup semua saran — total 90 tip — yang saya harap saya tahu ketika saya pertama kali memulai.
Dia tahu: Anda telah bermitra dengan kampanye “My Tomorrow” dari The Hartford. Bagaimana dengan kampanye ini yang menarik Anda?
Saya menghabiskan banyak waktu membantu mahasiswa dan lulusan baru mencari pekerjaan. Apa yang membuat saya bersemangat tentang bekerja dengan The Hartford pada mereka Kampanye Besok Saya adalah fokus untuk membantu milenium sukses setelah mereka memiliki pekerjaan itu. Khususnya di lingkungan ekonomi yang sulit saat ini, sangat penting bagi kaum muda untuk memulai dengan pijakan finansial yang kuat dan melindungi keamanan finansial masa depan mereka. Penelitian Hartford menunjukkan bahwa banyak milenial tidak memahami tunjangan karyawan seperti asuransi dan tidak mendaftar untuk perlindungan ini di tempat kerja. Bersama-sama kami telah meluncurkan situs web pendidikan yang menyediakan Peta Jalan Dunia Nyata untuk menawarkan saran tentang keputusan "dunia nyata", seperti karier, keuangan, dan tunjangan. Tujuan dari peta jalan ini adalah untuk membantu memberdayakan generasi milenial untuk mengendalikan masa depan mereka dengan merencanakan ke depan.
SheKnows: Adakah tips terakhir untuk Gen Y?
Silakan pilih pada November. 6! Anda adalah pemimpin masa depan kami, dan kami membutuhkan partisipasi Anda dalam memilih pejabat terpilih di tingkat lokal, negara bagian, dan federal. Setiap suara dihitung.
Lebih lanjut tentang karir
Menghasilkan uang dari rumah
Haruskah Anda membuat resume online?
Bill Rancic berbicara tentang bisnis dan bayi
