Kecuali Anda bersedia berganti pekerjaan, Anda terjebak bekerja dengan musuh kantor Anda. Strategi-strategi ini akan membantu Anda untuk memaksimalkan hubungan kerja Anda.
Anda merasa ngeri saat mendengar suaranya, atau bahkan suara dia berjalan melewati bilik Anda: Kita sedang membicarakan musuh kantor Anda. Sejak hari pertama Anda bekerja, Anda berdua tidak akur. Tetapi, mengingat Anda bekerja sama, Anda menyadari bahwa adalah kepentingan terbaik Anda untuk bersikap baik dengannya. Anda tidak harus menjadi sahabat, tetapi menemukan cara untuk bergaul itu penting. Berikut adalah beberapa cara untuk mengatasinya sehingga Anda dapat tersenyum dan memanfaatkan situasi dengan sebaik-baiknya.
Rekrut beberapa sekutu
Anda harus berhati-hati tentang hal ini, tetapi Anda akan merasa lega jika Anda dapat menemukan seseorang untuk berbagi rasa frustrasi Anda tentang musuh kantor ini. Carilah seseorang yang memiliki etos kerja dan nilai yang sama dengan Anda dan mulailah memberikan perhatian. Apakah Anda menangkap gulungan mata yang halus ketika musuh mengambil kredit untuk proyek yang hanya dia kerjakan sebentar? Apakah rekan kerja ini juga tampaknya menghindari kesempatan untuk mengerjakan hal-hal yang melibatkan musuh? Orang ini mungkin seseorang yang bisa dipercaya.
Tahan kata-kata kotor
Dengan opsi untuk melepaskan tekanan secara pribadi dengan sekutu yang baru saja Anda rekrut (lihat di atas), akan lebih mudah untuk menahan diri dari membentak musuh Anda dengan comeback cerdas di tengah rapat. Semua orang akan melihat melalui komentar spontan Anda, jadi yang terbaik adalah tutup mulut. Cukup gigit lidah Anda dan tarik napas dalam-dalam. Hal yang sama berlaku untuk berbagi perasaan Anda dengan atasan Anda; ketika sampai pada hal itu, kepada penyelia Anda (dan perusahaan pada umumnya) yang penting adalah kinerja karyawan. Bentrokan kepribadian yang Anda alami dengan rekan kerja tidak termasuk dalam daftar prioritas mereka.
Run-in sikat-off
Ketika Anda membiarkan komentar pasif-agresif mereka merusak hari Anda, musuh Anda menang. Jadi, jangan mempermainkan perilaku mereka dan membiarkannya menjatuhkan Anda. Alih-alih, biarkan hal itu menggelinding, dan fokuslah untuk melakukan pekerjaan terbaik yang Anda bisa. MO Anda seharusnya tersenyum, berterima kasih atas masukan mereka dan kemudian menundukkan kepala dan menyelesaikan pekerjaan.
Lebih banyak artikel hidup yang mungkin menarik bagi Anda
Keluar dari pekerjaan Anda dengan kelas
Memisahkan pekerjaan dan kehidupan rumah Anda
Persiapan untuk pertanyaan wawancara kerja yang sulit itu
