Bagaimana Saya Akhirnya Menjadi Orang Tua Bersama Dengan Anak Remaja Saya di Masa Pandemi – SheKnows

instagram viewer

Saya bukan pekerja penting — tidak seperti suami saya, yang bekerja di toko kelontong terdekat. Namun, mengingat kembali setiap hari sejak pandemi ini dimulai, rasanya seperti saya berada di garis depan. Saya membantu putri saya yang berusia enam tahun menavigasi ruang kelas Zoom, mengatasi masalah matematika baru, dan membaca kata-kata yang lebih sulit. Jika bukan karena COVID-19, dia akan berada di sekolah; Saya tidak akan berada di sini, menyaksikan kegembiraan dan kegembiraan yang dia dapatkan dari belajar. Namun, menjadi melelahkan untuk mengambil begitu banyak peran baru: pelatih, pendisiplin, guru. Saya masih bingung apakah akan mengirimnya kembali ke lingkungan sekolah bata-dan-mortir, tetapi saya juga bertanya-tanya apakah saya akan memiliki kekuatan untuk menangani semua peran itu lagi musim gugur ini.

Buku Anak Terbaik Bayi hingga Remaja
Cerita terkait. 75 Buku yang Perlu Dibaca Setiap Anak, Dari Bayi hingga Remaja

Karena itulah aku berakhir pengasuhan bersama anak saya yang berusia enam tahun… dengan putra remaja saya.

click fraud protection

Saya dan suami saya “mempekerjakan” anak kami yang berusia 15 tahun untuk memantau saudara perempuannya ketika saya baru-baru ini ditawari pekerjaan baru. Dia juga tidak terlalu senang. Saya tahu ini adalah proposisi yang berisiko — yang juga dapat berdampak buruk pada hubungan kami. Tetapi bahkan lebih berisiko untuk mempekerjakan seseorang dari luar, karena wilayah kami beringsut menuju zona kuning dalam hal kasus COVID.

Di karantina, ada tanda-tanda perjuangan pribadi. Bagaimana bisa remaja saya dan saya bahkan berhubungan satu sama lain? Dia lebih suka tinggal di rumah di depan komputernya; Saya mengajak adiknya jalan-jalan di alam. Dia tidak bisa melihat gunanya FaceTiming dengan teman dan keluarganya; Saya mendorongnya untuk tetap berhubungan sehingga dia tidak merasa terisolasi.

Terapis pernikahan kami berpikir bahwa "mempekerjakan" putra kami adalah ide yang fantastis. Tetapi saya harus mencari cara untuk mendiskusikan rencana kemitraan tanpa menyebabkan hubungan kami menderita. Putra saya yang cerdas dan intuitif dengan cepat memahami apa arti kesempatan ini bagi kami secara finansial. Tapi hanya beberapa hari, dan dia sudah kembali mengerang dan mengerang. Maksudku, apa yang diharapkan oleh anak berusia 15 tahun untuk tetap bersemangat dan bersemangat mendapatkan tugas dengan empat hingga lima jam penitipan anak per hari sambil juga mengurus dirinya sendiri kebutuhan belajar online?

Lihat postingan ini di Instagram

Gadis bahagia di kamp @jandrdaycamp

Sebuah kiriman dibagikan oleh Dorit Sasson (@doritsassonwrites) di

Saya ingin menjadi garis pertahanan pertama. Tapi saya tidak ingin menjadi musuh remaja saya. Saya berjalan di garis yang bagus. Jadi saya memanfaatkan Ted Talk yang mendorong David Kozlowski pada "Orang Tua" remajaager Parenting Model” — meskipun pembicaraannya sebelum COVID, ketika orang tua tidak diharapkan menjadi pelatih, pendisiplin, dan guru selain menahan pekerjaan mereka yang sebenarnya.

“Bermitra dapat membantu Anda membangun dan memperkuat hubungan Anda dengan remaja,“ kata Kozlowski dalam ceramahnya.

Pertanyaannya adalah bagaimana mengkomunikasikan kemitraan ini secara efektif kepada putra saya, tanpa menimbulkan lebih banyak stres. Jadi saya menetapkan beberapa dasar kemitraan. Saya menetapkan harapan dalam bentuk "perjanjian kemitraan" — tanpa terlalu emosional. Saya menjelaskan kepada putra saya bahwa keberhasilan perjanjian ini didasarkan pada kesediaan kami untuk bernegosiasi. Bersama-sama, saya dan suami menetapkan aturan dasar harapan kami: Bahwa dia akan berbagi peran merawat dan memantau saudara perempuannya selama saya tidak bisa, dan bahwa kami mengharapkan dia untuk hadir — tetapi tidak sempurna.

Beberapa hari dalam kemitraan kami, saya mendapati diri saya berkata, “Saya tahu Anda telah mengalami masa-masa sulit di rumah, tidak bisa melihat temanmu, sambil memantau adikmu saat aku bekerja. Dan saya hanya ingin Anda tahu bahwa saya di sini untuk membicarakannya.” Tidak ada pertanyaan. Tidak ada rasa malu. Hanya kesediaan untuk tetap terbuka dan berkomunikasi.

Masih ada saat-saat ketika saya harus mencapai kompromi berdasarkan permintaan putra saya. Bisakah dia menurunkan berapa kali setiap pagi dia harus check-in dengan saudara perempuannya? Bisakah dia melewatkan salah satu kegiatan kreatif yang ditugaskan, karena dia sudah menyelesaikan yang mendidik? Semua penyesuaian ini diperhitungkan dalam perjanjian kami.

Lihat postingan ini di Instagram

Ya Tuhan. Ini benar-benar terjadi! Bukan hanya anak saya yang membiarkan saya memotretnya yang jarang terjadi, tetapi dia akan pergi bersama kelasnya ke Israel untuk perjalanan seumur hidup selama 2 minggu. 9 tahun dalam pembuatan studi #Yahudi dan Israel dan #Ibrani. Tentu saja dia tidak akan sendirian tetapi pengalaman mengusirnya terasa sangat sepi. Rumah itu kosong. Membeli, mengemas, dan membeli lagi tanpa henti membuat saya agak #emosional. Aku penuh #rindu sekali lagi berharap aku bisa mengalami #hati #rumah kita sekali lagi tapi perjalanan ini untuknya. Saya terus melihat melalui pengalamannya dari mata #idf saya, saya tidak bisa menahannya. Saya tidak sabar menunggu angsuran pertama di blog @communitydayschool yang mendokumentasikan perjalanan ke #holyland ini. #Sedang menulis

Sebuah kiriman dibagikan oleh Dorit Sasson (@doritsassonwrites) di

Namun, masih sulit baginya untuk tetap mengetahui semua detail pekerjaan yang "dipekerjakan" untuk dilakukan - terutama dengan perubahan jadwal harian. Lagipula, dia hanya remajatua, dan saya harus terus-menerus mengingatkan diri saya tentang itu.

Memintanya untuk tetap hadir secara emosional mungkin merupakan satu-satunya tugas yang membutuhkan upaya paling sadar. Menjelaskan bagaimana memantau anak berusia enam tahun tidak sama dengan tetap hadir secara emosional adalah tantangan yang berkelanjutan. Pada akhirnya, saya harus menurunkan harapan saya; lagi pula, dia bukan orang tua.

Jadi, kami menjelaskan jenis perilaku yang diperlukan untuk membantu menciptakan kemitraan yang unggul. Kami mendorongnya untuk bersabar dengan saudara perempuannya alih-alih memarahinya — terutama ketika dia tidak selalu dapat mengetahui kata sandi Zoom. Kami mengingatkannya akan kata-kata khusus untuk menanamkan pujian, seperti "Anda melakukan pekerjaan yang bagus dengan tugas membaca itu." Kebaikan berjalan jauh.

Saya tidak bisa mengatakan bahwa kemitraan ini sangat mudah. Dibutuhkan lebih banyak pekerjaan untuk memastikan ketenangan pikiran bagi kita semua. Tapi itu berhasil — bagi kami sebagai keluarga, dan bagi saya di pekerjaan baru saya.

Apa yang dibutuhkan dunia, terutama sekarang, adalah lebih banyak kerja sama dan lebih sedikit konflik. Melihat saya remajaager sebagai mitra saya, yang suatu hari akan menjadi setara saya dan penerus saya, hanyalah bisnis keluarga yang baik. Bahkan dalam pandemi global.

Lindungi anak kecil dan remaja sama dengan ini masker wajah anak-anak bergaya.

masker wajah anak