आपने उस प्यारे नन्हे बच्चे के चेहरे पर एक नज़र डाली, और आप जानते थे कि काम पर वापस जाना आसान नहीं होगा। तो आपने अपना समय लिया। तीन महीने का मातृत्व अवकाश उससे आगे कई महीनों में बढ़ा दिया गया है। अचानक, यह वर्षों बाद है और आपको आश्चर्य है कि क्या आपके पास अभी भी "मिल गया" है - कार्यस्थल के लिए सही सामान।
मैं यहां आपको यह बताने के लिए हूं कि यह किया जा सकता है: आप कर सकते हैं बच्चे होने के बाद काम पर वापस जाओ। के संस्थापक और सीईओ के रूप में इंकवेल, उच्च-स्तरीय पेशेवर माताओं को रखने में विशेषज्ञता वाली एक भर्ती एजेंसी, मैं महिलाओं को हर दिन अपने करियर को फिर से शुरू करने में मदद करती हूं। एक अंतराल के बाद काम पर वापस आना कठिन हो सकता है, लेकिन डर को अपने ऊपर हावी न होने दें। काम के जीवन में वापस जाने के लिए इन सात रणनीतियों का पालन करें जो आपके सपने के रूप में पुरस्कृत और पूरा करने वाला हो।
1. करियर-रीएंट्री प्रोग्राम में शामिल हों
आप कानून से लेकर तकनीक से लेकर शिक्षा तक लगभग किसी भी क्षेत्र के लिए काम पर वापसी कार्यक्रम पा सकते हैं। अगर आपकी पृष्ठभूमि वित्त है, तो देखें
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2. इंटर्नशिप का प्रयास करें — गंभीरता से
इनमें से कई के माध्यम से उपलब्ध हैं आजीविका-उपरोक्त उल्लिखित कार्यक्रम, लेकिन आप संभावनाओं का पता लगाने के लिए सीधे कंपनियों तक भी पहुंच सकते हैं। सीईओ देखें कैरल फिशमैन कोहेन की TEDx टॉक "द 40-ईयर-ओल्ड इंटर्न" यह देखने के लिए कि कैसे उसने बैन कैपिटल में अपनी इंटर्नशिप को एक उच्च-स्तरीय अवसर में बदल दिया।
3. रणनीतिक रूप से स्वयंसेवक
लक्ष्य-उन्मुख स्वयंसेवा आपको नए कौशल, अनुभव और कनेक्शन हासिल करने में मदद कर सकती है। यह एक संभावित नियोक्ता को आपके काम का परीक्षण करने देने का भी एक शानदार तरीका है, और जब भुगतान की स्थिति खुलती है तो यह आपको सबसे ऊपर रखता है।
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4. बैक-टू-वर्क बूट कैंप में जाएं
करियर विकल्प कार्यक्रम का आकलन करने का प्रयास करें iRelaunch, एक एजेंसी जो ब्रेक के बाद काम पर लौटने वाले पेशेवरों के लिए संसाधन, सम्मेलन और कोचिंग सेवाएं प्रदान करती है। कंपनी देश भर में ऑनलाइन बूट कैंप के साथ-साथ छोटे कोचिंग समूह भी प्रदान करती है।
5. अपने कौशल को अपडेट करें
डायनासोर मत बनो: सतत शिक्षा, स्नातक स्तर के पाठ्यक्रमों या ऑनलाइन कक्षाओं (जैसे कि at .) के माध्यम से अद्यतित रहें Coursera). अपने क्षेत्र में नियोक्ता क्या खोज रहे हैं, इस पर अपना शोध करें। शायद एक विशेष प्रमाणीकरण आपको एक अच्छी नौकरी पाने में मदद करेगा।
6. नेटवर्क… और नेटवर्क कुछ और
उद्योग से संबंधित कार्यक्रमों में भाग लें, सोशल मीडिया पर समूहों में शामिल हों और अपने अल्मा मेटर के पूर्व छात्र क्लब में शामिल हों। पूर्व नियोक्ताओं तक पहुंचें, और अपने लक्षित क्षेत्र में अधिक से अधिक लोगों के साथ सूचनात्मक साक्षात्कार की व्यवस्था करें। कई खुली नौकरियों का कभी भी सार्वजनिक रूप से विज्ञापन नहीं किया जाता है, और आप उनके बारे में केवल मौखिक रूप से ही सुनेंगे।
7. एक भर्ती फर्म के साथ जुड़ें
मेरा व्यवसाय, इंकवेल, अत्यधिक निपुण महिलाओं को नौकरियों में रखने पर विशेष ध्यान केंद्रित करता है जो उन्हें कार्यस्थल लचीलेपन के माध्यम से करियर और परिवार को संतुलित करने देता है। अपने कार्यक्रम पर विचार करें: क्या आपको अंशकालिक काम, परियोजना-आधारित या पूर्णकालिक फ्लेक्स की आवश्यकता है? क्या आप सप्ताह में दो दिन घर पर काम करना चाहते हैं? संभावनाओं का अन्वेषण करें, अपना रिज्यूम जमा करें, और सीधे अंदर कूदें - पानी ठीक है।
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मैनन डेफेलिस के संस्थापक और सीईओ हैंइंकवेल, एक स्टार्ट-अप जो कुशल पेशेवरों को उन कंपनियों के साथ मिलाता है जिन्हें लचीले आधार पर शीर्ष प्रतिभा की आवश्यकता होती है। वह तीन छोटे बच्चों की माँ है और अपने परिवार के साथ ओल्ड ग्रीनविच, कनेक्टिकट में रहती है।
