जब एक होने वाली दुल्हन होटल के आयोजन स्थल पर गई, जहां उसने और उसके मंगेतर ने अपनी शादी के रिसेप्शन की मेजबानी करने की योजना बनाई, तो वह रो पड़ी और बाद में रद्द करने के लिए कहा। क्यों? क्योंकि स्टाफ ने उससे कहा था कि उसे अपने बच्चे को दूध पिलाने के लिए बाथरूम जाना चाहिए।
एमिली एलिस और उनके मंगेतर, डैन स्मिथ, इंग्लैंड में स्थित कंबरलैंड होटल में अपनी शादी के रिसेप्शन के लिए शेष राशि का भुगतान करने के लिए गए थे। जब उनका 13 सप्ताह का बच्चा लंबे इंतजार के बाद बेचैन हो गया, तो एलिस ने पूछा कि क्या वह रेस्तरां में बैठकर उसकी देखभाल कर सकती है। जब होटल के रिसेप्शनिस्ट ने ना कहा तो वह चौंक गई यह उचित नहीं होगा. इसके बजाय उसे एक टॉयलेट में जाने की पेशकश की गई जहां वह अपने बच्चे की देखभाल कर सकती थी।
एलिस परेशान थी, और उनके जाने के बाद, जोड़े ने होटल को फोन करने और रिसेप्शन रद्द करने का फैसला किया। वे अब अल्प सूचना पर एक वैकल्पिक स्थान की तलाश कर रहे हैं, और भले ही होटल ने माफी मांगी है और एक मानार्थ ठहरने की पेशकश की है, फिर भी वे खुश नहीं हैं। दिया गया स्पष्टीकरण यह था कि रिसेप्शनिस्ट एक ट्रेनी थी, लेकिन वह कहानी नई माँ के साथ अच्छी नहीं बैठती है।
एक प्रवक्ता ने कहा कि कर्मचारी ने गलती से मान लिया था कि एलिस नर्स के लिए एक निजी स्थान की तलाश कर रही थी, लेकिन अगर ऐसा होता, तो वह सार्वजनिक रूप से उस नर्सिंग को अनुचित नहीं मानती।
मैं परेशान होने के लिए एलिस को दोष नहीं देता। मुझे पता है कि इस प्रतिष्ठान को शायद भेदभाव करने की आदत नहीं है स्तनपान माताओं, और मुझे यह भी पता है कि एक भद्दा कर्मचारी वास्तव में एक व्यवसाय को नीचे खींच सकता है, लेकिन यह ठीक उसी तरह है जैसे नए कर्मचारियों को तुरंत प्रशिक्षित किया जाना चाहिए। एक एकल स्तनपान भेदभाव घटना एक पीआर दुःस्वप्न है जो एक व्यवसाय की छवि को नुकसान पहुंचा सकती है।
कंबरलैंड ने तब से व्यक्त किया है कि माताएं होटल में कहीं भी स्तनपान कराने के लिए स्वतंत्र हैं आरामदायक, और इससे बेहतर कर्मचारी प्रशिक्षण की संभावना होगी, इसलिए यह कोई मुद्दा नहीं होगा भविष्य। उस बिंदु पर, वे निश्चित रूप से स्थिति को उचित रूप से संभाल रहे हैं। "होटल के कर्मचारी तबाह हो गए हैं कि इस गलतफहमी ने बहुत परेशान किया है और हम स्वीकार करते हैं कि यह हमारी ओर से खराब संचार का परिणाम था," पैट ग्रीन, होटल में समूह संचालन प्रबंधक, ने बताया तार.
तल - रेखा? यदि आप कहीं काम कर रहे हैं और आप किसी को अपने बच्चे की देखभाल करते हुए देखते हैं, तो उन्हें अकेला छोड़ दें। यदि वे आपसे पूछते हैं कि क्या वे किसी निश्चित क्षेत्र में नर्स कर सकते हैं, तो हाँ कहें, जब तक कि वह क्षेत्र जनता के लिए खुला हो। आपको यह अनुमान लगाने की कोशिश करने की ज़रूरत नहीं है कि एक माँ क्या पूछ रही है या यह मान लें कि वह कुछ ऐसा चाहती है जो उसके अनुरोध के बिल्कुल विपरीत हो।
सार्वजनिक रूप से नर्सिंग एक बच्चा खा रहा है। यह स्तन चमक नहीं रहा है, यह इसे बाहर नहीं निकाल रहा है, यह पेशाब करने या शौच करने जैसा नहीं है, यह यौन नहीं है, यह वर्गहीन या अनैतिक नहीं है, और यह स्थूल या अनुचित नहीं है। उम्मीद है कि सार्वजनिक रूप से नर्स जितनी अधिक माताओं के साथ होगी, यह उतनी ही बड़ी बात होगी।
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