Vuosi 2018 alkoi Time’s Up -liike Golden Globe -tapahtumassa tammikuussa. Sekä miehet että naiset olivat pukeutuneet täysin mustaan symboloimaan liikkeen voimaa ja voimaa. Vaatekaapin lisäksi käytettiin nastoja, hashtageja ja otettiin symbolisia valokuvia. Se ei kuitenkaan riitä.
Lisää:Emma Watson tuo Time’s Up -liikkeen Iso -Britanniaan
Viihdeteollisuuden naisvoimalaitokset, kuten America Ferrera, Eva Longoria, Reese Witherspoon ja Shonda Rhimes perusti laillisen puolustusrahaston auttamaan naisia, jotka "Olet kokenut seksuaalista häirintää tai siihen liittyvää kostotoimintaa työpaikalla" heidän tehtävänsä ei ole vain torjua seksuaalista väkivaltaa ja häirintää työpaikalla, vaan myös torjua eriarvoisuutta kaikilla toimialoilla.
Nyt kun olemme nähneet voimakkaiden naisten askeleen eteenpäin toimintasuunnitelmaa varten, mitä miehet tekevät? Ilman työvoiman miesten tukea koko Time's Up -liike muuttuu matalaksi eikä muuta kuin pelkkää tutkaa.
Tässä on kolme askelta, joilla miehet voivat tukea naisten mahdollisuuksia viihdeteollisuudessa ja antaa naisille mahdollisuuden kasvaa samalla tavalla kuin miehet ovat olleet vuosikymmenien ajan.
Toimia
Ryan Murphy laittoi rahansa paikkaan, jossa hänen suunsa oli kauan ennen kuin Time’s Up -kausi edes tuli peliin. Hän perusti Half -säätiön, jonka tavoitteena on saada 50 prosenttia kaikista ohjaajan työpaikoista esityksissään naisia, LGBTQ -henkilöitä ja värillisiä ihmisiä. Murphy myönsi The Hollywood Reporter vuonna 2016"Henkilökohtaisesti voin tehdä paremmin."
Ja tehdä paremmin on juuri sitä, mitä Murphy teki. Kuten hänen Half -verkkosivustollaan todetaan, "Alle vuosi Half -julkaisun jälkeen Ryan Murphy Televisionin johtaja palkkasi 60% naisjohtajista ja 90% täytti naisia ja vähemmistöjä koskevat vaatimukset."
Pelkän puhumisen sijasta Murphy näki tarkalleen, missä hän voisi auttaa täyttämään viihdeteollisuuden aukot ratkaisemalla palkkaamiskäytäntöjään omissa esityksissään. Se on jotain, mitä Shonda Rhimes on tehnyt myös esitysportfolionsa parissa, mutta muiden ihmisten on aika tehostaa toimintaansa.
Lisää:Naiset hallitsevat vuoden 2018 Oscaria yllättävillä tavoilla
Puhu
William H. Macy on toinen loistava esimerkki miehestä, joka ei tarvitse hienoa hashtagia. Kun Häpeämätön costar Emmy Rossum joutui tiukkoihin neuvotteluihin Warner Brosin kanssa. TV ja Showtime, Macy selitti hyvin värikkäästi, että hän ansaitsee saman palkan.
”He kirjoittivat yhdenvertaisten oikeuksien muutoksen vuonna 1927; se kulki kongressin molempien parlamenttien läpi vasta vuonna 1972. Kaikki valtiot eivät ole vielä hyväksyneet sitä, hän kertoi TMZ joulukuussa 2016. "Se on helvetin aikaa, eikö niin?"
Rossum sanoi, että Macyn julkinen ja yksityinen tuki merkitsi hänelle maailmaa.
”Kun se tapahtui, kerron teille, että henkilö, joka tuki minua eniten, oli William H. Macy ", hän sanoi sisään a Hollywoodin toimittaja haastatella. "Jos mieheni vastine esityksessäni oli kuin" Kyllä, hän ansaitsee tämän ja paljon muuta ", oli niin vahvistavaa. Ja sen julkistamisen jälkeen se oli nopea ratkaisu. ”
Lisää:Aika's Vuoden henkilö 2017 kunnioittaa #MeToo -liikettä
Anna rahaa
Vaikka Witherspoonin, Meryl Streepin ja Jennifer Anistonin 500 000 dollarin lahjoitukset auttoivat sulkemaan ensimmäisen Time’s Up -kampanjan, se on melkein mielekkäämpää, kun miehet osallistuvat rahastoon. Puhumme miehistä, jotka lahjoittavat rahaa, koska he todella uskovat asiaan, eivät Mark Wahlbergin kaltaisista näyttelijöistä, jotka lahjoittavat palkkansa kiista elokuvan ympärillä.
Seth Meyers hyppäsi 50 000 dollarilla. Gerard Butler ja Edward Norton antoivat kumpikin 10 000 dollaria ja Aziz Ansari 5 000 dollaria ennen omaa #MeToo -skandaali nousi esiin. Jos miehet ovat valmiita tulemaan esille ja auttamaan rahoittamaan tätä tärkeää liikettä, se loistaa enemmän aitoutta kuin mikään Time Up -painike tai sanat hyväksymispuheessa.
Vuorovesi on kääntynyt ja naiset ovat saaneet 80 senttiä dollariin verrattuna miehiin - ja tästä puhumme valkoihoisista naisista. Mukaan Talouspoliittinen instituutti, tämä määrä laskee merkittävästi värillisillä naisilla - mustille ja latinalaisamerikkalaisille naisille maksetaan vain 65 senttiä ja 59 senttiä.
Miesten on aika ryhtyä tähän tiimityöhön turvaamaan turvalliset työolot ja varmistamaan naisten sama palkka. Mitä enemmän he omaksuvat Time’s Up -liikkeen punaisen maton villityksen yli, sitä nopeammin kaikki teollisuudenalat näkevät edistystä.
