Miks peaksite hoolima selle nädala raekoja kohtumisest presidendiga - SheKnows

Sel nädalal keskendume Ameerika naiste - ja laiemalt ka meie perede - sissetulekule ja majanduslikele väljavaadetele. Maksupäeval, 15. aprillil korraldavad SheKnows Media ja BlogHer kell 14.35 raekoja erikoosoleku. EST koos president Barack Obamaga Charlotte'is, Põhja -Carolinas.

Seotud lugu. Parklandi isal Fred Guttenbergil on südantlõhestav tõlgendus Lindsey Grahami AR-15 videost

Olete kutsutud meiega liituma. Me edastame vestlust otseülekandes SheKnows.com ja BlogHer.com (see on saadaval ka saidil WhiteHouse.gov). Teie küsimused juhivad vestlust presidendiga: moderaatorina kogun teie kohta lugusid elud ja kogemused Ameerika majanduses töötades - kuidas näete oma palka, tööd, perekonda ja oma tulevik.

Kui ma istun oma söögilaua taga ja lõpetan oma 2014 maksud, minu enda küsimused lähevad otse võrdse palga päevale, mis toimub 14. aprillil, päev enne maksupäeva. Täpsemalt mõtlen ühele küsimusele: võrdne tasu võrdse töö eest.

Sel nädalal avaldas Ameerika Ülikoolinaiste Assotsiatsioon (AAUW) „

Lihtne tõde soolise palgalõhe kohta. ” Palga ebavõrdsust kujundavad nii paljud asjad, mida on võimatu parandada, sealhulgas sotsiaalsed tegurid, mis mõjutavad ja piiravad naiste valitud töökohti ja hägune teema erapoolik palgaläbirääkimistel. Kuid selle aruande sisutihedad ja selged uuringud näitavad naiste palkade põhimõttelist ebaõiglust, mis nõuab kohe tegutsemist:

• Täistööajaga töötavatele naistele makstakse keskmiselt 78 senti iga mehe ühe dollari eest (2012. aastal 77 senti)

• Värvilistele naistele (#WOC) makstakse vähem kui 78 senti iga valge mehe tehtud dollari eest: latinlased teenivad 54 senti, Ameerika indiaanlased ja Alaska põliselanikud teevad 59 senti, afroameerika naised 64 senti ning Hawaii ja teised Vaikse ookeani saarte elanikud 65 senti senti

• Palgalõhe on „tõeline ja leviv” ning see mõjutab KÕIKI naisi - noori, vanu, kõrgharidusega ja ilma, lastega ja ilma ning peaaegu igas valdkonnas

• Praeguse muutuste tempo juures ei lõpe see palgalõhe veel 124 aastat.

Teisisõnu, Ameerika naisi röövitakse süstemaatiliselt. Meile makstakse alamakset sama töö eest hääle järgi 490 miljardit dollarit aastas, vastavalt naiste ja perede riiklikule partnerlusele.

Mitte ainult meie, naised: iga mees, naine ja laps, kelle leibkonna sissetulekud sõltuvad isegi osaliselt sellest, et naine saab palka, röövitakse koos temaga. Ja värviperede puhul on vargus oluliselt, šokeerivalt suurem. Nüüd see 40 protsenti Ameerika lastest elab leibkondades, kus emad on kas ainsaks või peamiseks toitjaksPewi uurimiskeskuse andmetel ei kulutata 490 miljardit dollarit toidule, peavarjule, haridusele ja tervishoiule, mida vajab meie kõige väärtuslikum ja haavatavam vara: meie lapsed.

Siin on see, mis mind müstifitseerib: miks ei taha kongress nende puuduvaid maksudollareid? Kuna naistele makstakse sama töö eest 22 protsenti vähem kui meestele keskmiselt, maksavad naised 22 protsenti vähem maksudollareid. Kuigi mulle ei meeldi makse maksta - kas keegi? - on ilmne, et neid dollareid saab hästi investeerida, et saada rohkem ära konkureerivate eelarveprioriteetide nimel, mille üle kongress praegu võitleb, riigi infrastruktuurist meie sotsiaalsesse turvavõrku, alates veteraniteenuste ja avalike koolide täiustamisest kuni meie julgeoleku- ja sõjaväejõudude väleduse ja kaasajastatud.

Ma ootan sel kolmapäeval raekojas president Obamalt, et ta jagaks oma arvamust ja tööd, mida ta selle lõhe kõrvaldamiseks on juba teinud: Lilly Ledbetteri õiglase palga seaduse allkirjastamine (Jaanuar 2009), allkirjastades kaks täidesaatvat tegevust keelata vallandamine või vastulöök föderaaltöötajate vastu, kes arutavad nende hüvitist, ja käivitada föderaalse hüvitiste uuring (aprill 2014) ning toetada nüüd palga õigluse seadus et kongress ei ole neli korda läbi saanud.

Mida sa arvad? Kas võrdse töö eest võrdne tasu peaks olema seadusandlik prioriteet? Millist juhtrolli näete tööandjatel ja kas väikeettevõtte ja suuremahulise tööandja vahel on vahet? Kuidas oleks valijatega? Kust tuleb teie hääl? Kuidas muuta see oluliseks?

Ja millised on olnud teie kogemused? Kas olete kunagi kogenud palga diskrimineerimist oma soo tõttu? Teie rass? Millised on teie suurimad rahalised väljakutsed? Milliste raskustega seisate silmitsi, kui proovite edasi jõuda? Mida võiks teie arvates valitsus teha, et aidata teil isiklikult elus edasi jõuda?

Mis on teie küsimus president Obamale? Tänan teid väga, et rääkisite meile allolevas küsitluses Ameerika naiste võrdse palga ja majanduse kohta. (Kui kasutate mobiilseadet, klõpsake küsitlusele vastamiseks siin https://www.surveymonkey.com/s/KXB56PF.) Ja olge kursis, et saada lisateavet 15. aprillil toimuva raekoja koosoleku kohta!

See postitus ilmus algselt BlogHeris.