Solicitante de empleo negro rechazado por trenzas: ¿ignorante o racista? - Ella sabe

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Simone Powderly es una belleza blogger cuyos tutoriales en línea atraen a miles de espectadores. El candidato perfecto, entonces, para trabajar en el mostrador de maquillaje de una tienda por departamentos. O eso crees.

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Simone, del sur de Londres, de 25 años, solicitó a través de la agencia Elite Associates un trabajo en varios grandes almacenes. Se sorprendió cuando la agencia regresó con una solicitud: ¿podría quitarse las trenzas? Aparentemente, las empresas que representan "buscan un aspecto más natural" que se adapte a sus "productos de alta gama".

Pero, ¿qué podría ser más natural para el cabello negro que las trenzas?

los BBC hablé con el editor de Belleza negra y cabello, Irene Shelley, quien expresó su preocupación por la respuesta de los grandes almacenes al cabello de Simone. "Es muy diferente usar un anillo en la nariz que usar trenzas", dijo Shelley, cuando se le preguntó si las trenzas eran simplemente un aspecto extremo, como piercings faciales o un mohicano. [Con un aro en la nariz o un mohicano] estás haciendo una declaración de estilo. El cabello afro es lo que sale de tu cabeza. La gente dice que la textura de tu cabello no es lo suficientemente buena, tienes que hacer algo al respecto antes de que te aceptemos ".

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Hace unas semanas, E! Policia de la moda anfitrión Giuliana Rancic causó un gran revuelo cuando hizo comentarios ofensivos sobre las rastas de Zendaya Coleman. en los Oscar. En respuesta, Coleman publicó una declaración en su página de Instagram, destacando las "duras críticas de Cabello afroamericano en la sociedad "debido a" personas ignorantes que eligen juzgar a los demás por el rizo de su cabello."

Quizás Elite Associates debería hacer circular la declaración de Coleman entre sus clientes para asegurarse de que piénselo dos veces antes de rechazar a una solicitante de empleo calificada por lo demás porque usa el cabello en trenzas Si reaccionaron al cabello de Simone por ignorancia o racismo, no es suficientemente bueno.

Elite Associates está investigando el asunto y dijo diversidad es "el núcleo de su negocio".

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