¿Estás matando tu carrera? - Ella sabe

Todos nos enfrentamos a estancamientos, con nuestros esfuerzos para perder peso, nuestras relaciones y, por supuesto, en nuestro trabajo. Si se siente abandonado o si su ascenso a la cima se ha estancado, estamos aquí para ayudarlo. Ofrecemos algunos consejos de expertos sobre cómo desatascar su trabajo, impresionar a su jefe y volver al puesto que realmente desea.

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Le preguntamos al entrenador de carrera y negocios del área de Chicago Vickie Austin por su idea de por qué su carrera puede estar estancada.

Tu carrera y la dirección que tome depende en gran medida de ti. Si está esperando que su jefe, el departamento de recursos humanos o un mentor o patrocinador lo impulse hacia adelante, es posible que no obtenga lo que desea, dice Austin. "Si bien esas personas pueden ayudarlo, en última instancia, depende de usted ser el director ejecutivo de su propia carrera".

¿Eres miembro de tu asociación profesional? Incluso si su empresa no paga las cuotas de membresía, Austin dice que es fundamental que forme parte de su industria participando en su asociación. “Participar en un comité, contribuir a la junta, asistir a eventos te brinda una red sólida que te ayudará a hacer avanzar tu carrera”, explica. "Realice talleres, siga aprendiendo y esté dispuesto a pagar por su propia educación".

La creación de redes es una de las herramientas más efectivas en su arsenal de desarrollo profesional, pero necesita dedicar tiempo. “La creación de redes requiere tiempo, paciencia y compromiso para construir esas relaciones, y muchas personas esperan hasta que necesitan su red antes de intentar encontrar una”, dice Austin. "Pero para entonces puede que sea demasiado tarde".

Sin una visión de dónde quieres estar, es difícil saber cómo llegar (algo así como hacer un viaje por carretera sin un mapa). "Tómese el tiempo para crear una visión de dónde desea que esté su carrera en tres a cinco años y más", aconseja Austin. "¿Cuál es el trabajo de tus sueños? Dedique algún tiempo a pensar y escribir sobre su futuro y sea específico ".

Al igual que una empresa, su carrera necesita un plan. Ese plan debe incluir su misión u objetivo, sus objetivos (¿cuánto dinero quiere ganar?), Estrategias y tácticas, señala Austin. “Para ser estratégico, el plan debe respaldar su visión durante los próximos tres años”, dice. Necesita un plan para hacer avanzar su carrera.

Este es un error particularmente común para las mujeres que piensan que si simplemente hacen un buen trabajo, serán notadas, dice Austin. “Así que ponen la nariz en la piedra de afilar y todo lo que obtienen es una nariz rechoncha. Hacer el trabajo es importante, pero también lo es tener claro dónde estás y hacia dónde vas ”, advierte.

Seamos realistas, cada vez que se reúnen algunas personas bajo el mismo techo, habrá política. Dentro de una organización, es importante saber con quién se trata en el día a día y qué papel desempeñan. “Esto no significa que tengas que apuñalar por la espalda o chismear, solo debes tener claro dónde está el poder y quién lo tiene, y entender cómo las personas forman relaciones a lo largo del camino”, aconseja Austin. "Presta atención a lo que sucede a tu alrededor".

Amamos nuestra independencia, pero puede ser difícil lograr algo significativo sin la ayuda de otros. "Ya sea un entrenador, un grupo de expertos, un mentor o un patrocinador, hay personas que te ayudarán a llegar de donde estás a donde quieres estar", dice Austin. "Pero tienen que saber lo que quieres para poder ayudarte, así que pregúntanos".

Si bien es importante trabajar duro y establecer contactos, también lo es ayudar en el trabajo. Austin sugiere hacerse las siguientes preguntas: ¿Dedica tiempo a ayudar a otros que están en transición? Si alguien se acerca a ti para hablar sobre su propia trayectoria profesional o búsqueda de empleo, ¿dejas de hacer lo que estás haciendo para ayudar? "No esté demasiado ocupado para ayudar a otros en el camino. La inversión le devolverá diez veces ”.

A veces, nuestros miedos nos impiden obtener lo que queremos. "Ya sea por miedo al fracaso o por miedo a que podamos, de hecho, conseguir lo que queremos, a menudo somos nuestro peor enemigo cuando se trata de cumplir nuestros sueños profesionales", dice Austin. "Hable con un amigo, un entrenador o, si hay mucha ansiedad allí, con un terapeuta", aconseja. "Entonces sal de tu propio camino y sé el éxito que realmente debes tener".

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