Το να είσαι μαμά στο σπίτι δεν πρέπει να σημαίνει ότι χάνεις τις επαγγελματικές σου σχέσεις-ή τις παραπομπές που μπορεί να είναι πρόθυμες να προσφέρουν για να σου στείλουν περισσότερες ευκαιρίες. Σε αυτό το τεύχος του Εργαζόμενη μαμά 3.0, η συγγραφέας Stephanie Taylor Christensen προσφέρει τρεις τρόπους για να αξιολογήσετε συστάσεις και να διατηρήσετε τις σχέσεις σας ανθισμένες από το σπίτι.
Το να είσαι μαμά στο σπίτι δεν πρέπει να σημαίνει ότι χάνεις τις επαγγελματικές σου σχέσεις-ή τις παραπομπές που μπορεί να είναι πρόθυμες να προσφέρουν για να σου στείλουν περισσότερες ευκαιρίες.
Πώς να βαθμολογήσετε προτάσεις
Σε αυτό το τεύχος του Working Mom 3.0, η συγγραφέας Stephanie Taylor Christensen προσφέρει τρεις τρόπους για να αξιολογήσετε συστάσεις και να διατηρήσετε τις σχέσεις σας ανθισμένες από το σπίτι.
Οι μαμάδες που εργάζονται στο σπίτι αντιμετωπίζουν πολλές προκλήσεις: Ο χρόνος είναι περιορισμένος, το χάος είναι ο κανόνας και οι συνεργάτες και οι πελάτες βρίσκονται συχνά σε όλη την πόλη, την πολιτεία και, σε ορισμένες περιπτώσεις, τον κόσμο. Παρόλο που η δικτύωση και η οικοδόμηση σχέσεων μπορεί να είναι δύσκολη όταν είσαι μαμά στο σπίτι, είναι προς το καλύτερο επαγγελματικό σου συμφέρον να διατηρήσεις τις σχέσεις σου ακμάζουσες. Ο ευκολότερος τρόπος για να το κάνετε αυτό είναι να ζητήσετε από όσους έχουν βιώσει τα ταλέντα σας από πρώτο χέρι να σας δώσουν ένα δημόσιο χτύπημα στην πλάτη! (Στην πραγματικότητα, μια πρόσφατη μελέτη του TribeHR διαπίστωσε ότι οι υπάλληλοι που έλαβαν αναγνώριση από συνομηλίκους τους ήταν σχεδόν τρεις φορές πιο πιθανό να κερδίσουν αύξηση μισθού). Ακολουθούν μερικές ιδέες για τη βαθμολόγηση προτάσεων και παραπομπών από παλιούς εμπιστευτικούς και νέες συνδέσεις.
Δώστε και θα λάβετε
Ακούσατε ότι η κολακεία σας οδηγεί παντού; Ισχύει και για επαγγελματικές συστάσεις. Το κλειδί για τη βαθμολογία των αμοιβαίων συστάσεων ξεκινά με ειλικρίνεια. Σκεφτείτε εντυπωσιακούς συνομηλίκους και πελάτες που έχετε συναντήσει και εκφράστε τον ειλικρινή σας επαίνους για κανένα λόγο εκτός από το να του δώσετε. Αυτή η πράξη πληρωμής δεν χρειάζεται να γίνει μια εργασία πλήρους απασχόλησης από την πλευρά σας: Το LinkedIn διαθέτει τώρα ένα εργαλείο που σας επιτρέπει να "εγκρίνετε" την ικανότητα ενός ατόμου σε λίγα δευτερόλεπτα, επιπλέον της γραπτής σύστασης εργαλείο. Εάν συνεργάζεστε με έναν πελάτη του οποίου η επιχείρηση είναι καταχωρημένη σε έναν διαδικτυακό ιστότοπο κριτικών όπως το Yelp, αφήστε την ειλικρινή σας εκτίμηση για το γιατί η υπηρεσία του είναι πολύτιμη. Στείλτε ένα ανεπιθύμητο μήνυμα ηλεκτρονικού ταχυδρομείου που επαινεί ένα άτομο που έχει κάνει εντύπωση και πείτε στον παραλήπτη ότι είναι ευπρόσδεκτο να το μοιραστεί σε έναν ιστότοπο, εξασφάλιση μάρκετινγκ ή με πελάτες. Υπάρχει πάντα η πιθανότητα το άτομο να μην ακολουθήσει το παράδειγμά του, αλλά στις περισσότερες περιπτώσεις, οι ανεπιθύμητες παραπομπές είναι μια ευχάριστη έκπληξη ότι ένα άτομο είναι στην ευχάριστη θέση να επιστρέψει.
Ρωτήστε πότε το έχετε βγάλει από το πάρκο
Οι περισσότεροι άνθρωποι αποφεύγουν να ζητήσουν παραπομπές επειδή είναι μια αμήχανη συνομιλία που βάζει τον παραλήπτη στο σημείο. Για να μειώσετε την ένταση, χρονομετρήστε την παραπομπή σας-ρωτώντας πότε ένας πελάτης ή ομότιμος είναι ακόμα στην απόλαυση ενός έργου που έχει πάει σωστά. Εάν ένας συνεργάτης ή πελάτης επαινεί τη σπουδαία δουλειά που μόλις κάνατε, χρησιμοποιήστε το χρόνο για να αναφέρετε ότι θα εκτιμούσατε ειλικρινά τη φωνή μέσω email, όπου μπορείτε να συμπεριλάβετε τη μαρτυρία σε έναν ιστότοπο ή σε ένα εργαλείο όπως το LinkedIn, όπου μπορείτε να παραπέμψετε άλλους πιθανούς πελάτες για να δείτε τα εύσημα που έχετε έλαβε.
Διευκολύνετε τον παραπεμπτικό
Όταν συζητάτε για μια πιθανή παραπομπή με έναν πελάτη ή συνομηλίκους, πείτε τους τι προσπαθείτε να επιτύχετε, ώστε να μπορούν να παρέχουν λέξεις που πραγματικά ενισχύουν την επαγγελματική σας ικανότητα. Αν ψάχνετε να προσελκύσετε πελάτες που έχουν μικρή εμπειρία συνεργασίας με κάποιον από τα προσόντα σας, ζητήστε από τον παραπομπό σας να επικεντρωθεί στο πώς τους βοηθήσατε με παρόμοια ιδιότητα. Εάν προσπαθείτε να αποκτήσετε επιχειρήσεις από μεγαλύτερους ανταγωνιστές, ζητήστε από τον πελάτη να αντιμετωπίσει το όφελος που βρήκε δουλεύοντας με ένα μικρότερο ρούχο όπως το δικό σας. Όσο περισσότερη κατεύθυνση μπορείτε να παρέχετε, τόσο πιο εύκολη γίνεται η δουλειά για τον παραπεμπτικό - και τόσο περισσότερο η ίδια η παραπομπή γίνεται ένα εργαλείο που λειτουργεί προς όφελός σας.
Εργαζόμενη μαμά 3.0
Η σύγχρονη γυναίκα επαναπροσδιορίζεται τι σημαίνει να έχεις μια επιτυχημένη καριέρα. Αντί να νιώθετε διχασμένοι μεταξύ της ανόδου της εταιρικής σκάλας και της ευτυχισμένης οικογενειακής ζωής, πολλά οι γυναίκες επιλέγουν να συγχωνεύσουν τα δύο και να περάσουν τη σταδιοδρομία από έναν παραδοσιακό ρόλο σε έναν πιο ευέλικτο ένας. Εργαζόμενη μαμά 3.0 επανεφεύρει τον ορισμό της «εργαζόμενης μαμάς», καθώς οι ώρες γραφείου γίνονται στο σπίτι και περιστρέφονται γύρω από τις ώρες του ύπνου.
Αυτή η στήλη ξεκινά με την καταγραφή των εμπειριών του Στέφανι Τέιλορ Κρίστενσεν, πρώην επαγγελματίας του μάρκετινγκ, έγινε μητέρα, συγγραφέας και καθηγήτρια γιόγκα, αυτοαπασχολούμενη, καθώς προσπαθεί να επαναπροσδιορίσει το «να τα έχει όλα» με τον δικό της χρόνο και όρους.
Περισσότερες συμβουλές για τις μαμάδες που εργάζονται
Εργαζόμενη μαμά 3.0: Εργασία προς ένα όνειρο
Working Mom 3.0: The year of you
Working Mom 3.0: Αυξήστε το εισόδημά σας
