Κάπου μεταξύ #MeToo, COVID-19 και ο φυλετικός και εργασιακός απολογισμός που ακολούθησε, ο κόσμος ξέσπασε πολύ η ιδέα του «κοριτσιού». Ο διάδοχος του «Lean In» φεμινισμού, α κοριτσάκι είναι μια γυναίκα στην επιχείρηση που ισχυρίζεται ότι ηγείται με ενσυναίσθηση και όχι με παραδοσιακά αρρενωπές ηγετικές ιδιότητες — αλλά στην πραγματικότητα απλώς διακοσμεί το γραφείο της με πολύ ροζ Millennial. Ενώ το «κορίτσι» αρχικά φαινόταν σαν μια εισβολή στη γυναικεία ενδυνάμωση, έκτοτε αποκαλύφθηκε ως απλώς ένα άλλο εργαλείο του καπιταλισμού και της κουλτούρας της φασαρίας: ένας τρόπος για τις γυναίκες να είναι εξίσου τοξικές και μυωπικές στο χώρο εργασίας με τους άνδρες ομολόγους τους. Και ενώ η ακμή του girlboss φεμινισμού είδε Τηλεοπτικές εκπομπές όπως του Netflix Κορίτσια, βασισμένο στα απομνημονεύματα της ιδρυτή του Nasty Gal, Sophia Amoruso και προορίζεται να εμπνεύσει με την πρωταγωνίστριά του επιχειρηματικό πνεύμα, η σημερινή κουλτούρα μετά το κορίτσι έχει προσφάτως καταπιαστεί με τον τρόπο απεικόνισης φιλόδοξων γυναίκες στην τηλεόραση.
Δεδομένου ότι η πανδημία ιδιαίτερα έχει κάνει πολλούς από εμάς να είμαστε επιφυλακτικοί όσον αφορά την παραγωγικότητα-πρώτα να σκεφτόμαστε και να είμαστε λιγότερο διατεθειμένοι να δούμε έμπνευση, οι ιστορίες που επιλέξαμε να πούμε για τις γυναίκες που οδηγούνται έχουν αλλάξει επίσης — και οδήγησε σε αναταραχή του αρνητικές απεικονίσεις της γυναικείας φιλοδοξίας στην τηλεόραση.
Ήταν η ίδια η Amoruso που επινόησε τον όρο «girlboss» το 2014, χρησιμοποιώντας τον ως τίτλο για τα απομνημονεύματά της #GIRLBOSS για την άνοδό της στην κορυφή ως επιχειρηματική ιδρύτρια της μάρκας ρούχων Nasty Gal. Περιγράφει ένα girlboss ως κάποιον «η επιτυχία του οποίου ορίζεται σε αντίθεση με τον ανδρικό επιχειρηματικό κόσμο στον οποίο κολυμπάει ανάντη». Αλλά η ίδια η ιστορία του Amoruso συνέχισε να δείχνει τις αποτυχίες του τροπαίου που δημιούργησε - και χρόνια αργότερα, βλέπουμε τα ίδια ταραγμένα, παντελώς επιτυχή αρχέτυπα «κορίτσια» σε όλη την τηλεόραση.
Λίγο μετά τη δημοσίευση των απομνημονευμάτων της, η Amoruso παραιτήθηκε από τη θέση της διευθύνουσας συμβούλου της Nasty Gal εν μέσω ισχυρισμών ότι διακρίσεις σε βάρος εγκύων και χρονίως άρρωστων εργαζομένων. Το 2016, η μάρκα υπέβαλε αίτηση πτώχευσης. Και ο Amoruso δεν ήταν ο μόνος ηγέτης που αγκάλιασε τη νοοτροπία του girlboss και αργότερα αντιμετώπισε ανησυχητικές κατηγορίες.
Το 2017, η ιδρυτής της φεμινιστικής εταιρείας εσώρουχων εποχής Thinx Miki Agrawal κατηγορήθηκε για ένα πρότυπο σεξουαλικής παρενόχλησης και ανάρμοστης συμπεριφοράς. Το 2020, η Audrey Gelman, η ιδρύτρια του γυναικείου χώρου συνεργασίας The Wing, που χαιρετίστηκε ως φεμινιστική ανάπαυλα για τις γυναίκες στον πατριαρχικό επιχειρηματικό κόσμο, παραιτήθηκε επίσης - όταν έγχρωμοι υπάλληλοι μίλησε για τη θεραπεία τους στους συλλόγους. Εκείνοι που αποκαλούσαν τους εαυτούς τους girlbosses είχαν στην αρχή επιτυχία: αλλά οι αποτυχίες τους ήταν σε μεγάλη αντίθεση με τη λευκή φεμινιστική σύλληψη ότι, αν οι γυναίκες διοικούσαν τον κόσμο, δεν θα υπήρχε ανισότητα. Όταν τα κορίτσια πέτυχαν, δεν οδήγησε σε πραγματική αλλαγή για τις ευκαιρίες των γυναικών, αλλά αγκάλιασε τα παλιά συστήματα εξουσίας — ανύψωση μιας ανύπαντρης (συνήθως λευκής) γυναίκας κάθε φορά, σε βάρος της ευπαθείς. Όταν τα κορίτσια απέτυχαν, η αποτυχία τους αντικατοπτρίστηκε στις γυναίκες παντού.
Καθώς οι επικρίσεις μας στην πραγματική ζωή για το girlboss αυξάνονταν, οι ερμηνείες μας για τις φιλόδοξες γυναίκες που μοιάζουν με αφεντικά στην τηλεόραση έχουν αλλάξει επίσης: σωστά, πολλές από τις πιο φιλόδοξες γυναίκες που έχουμε δει στην τηλεόραση τον περασμένο χρόνο ήταν εγκληματίες, από τη Σόντα Rhimes' Εφευρίσκοντας την Άννα προς την Σειρά Elizabeth Holmes Η εγκατάλειψη. Αυτές οι εκπομπές, μαζί με Hulu'μικρό Κούκλα, έχουν υιοθετήσει έναν πιο σκοτεινό ορισμό του φεμινισμού girlboss στον πυρήνα τους, χρησιμοποιώντας τον ως δικαιολογία για να ψεύδεσαι, να ξεπερνάς τα όρια ή να κάνεις ό, τι χρειάζεται για να προχωρήσεις σε έναν κόσμο που στριμώχνεται τους. Η φιλοδοξία των γυναικών σε αυτά τα σόου κυμαίνεται από άστοχη έως απειλητική, μια απότομη αλλαγή από τις ιστορίες επιτυχίας της εποχής των κοριτσιών.
Εφευρίσκοντας την Άννα, η πολυαναμενόμενη εκπομπή της Shonda Rhimes στο Netflix, ανέλαβε η αληθινή ιστορία της Ρωσογερμανίδας απατεώνας Anna Delvey (το γένος Sorokin), που είπε ψέματα σε επενδυτές και φίλους ότι ήταν Γερμανίδα κληρονόμος, εξαπατώντας τους εκατοντάδες χιλιάδες δολάρια για να χρηματοδοτήσει τον πλούσιο τρόπο ζωής και τις ελπίδες της για καριέρα. Το σόου άρχισε αρχικά να δείχνει σημάδια ότι αγκαλιάζει την Άννα ως κοριτσάκι, καθώς πολλοί χαρακτήρες υπερασπίζονταν τις πράξεις του Ντελβέι με την εξήγηση ότι, αν το έκανε ένας άντρας, θα ήταν απλώς άλλη μια Τρίτη. Εφευρίσκοντας την Άννα φαίνεται να επιπλέει μια θεωρία που αληθής Ο φεμινισμός μοιάζει με τις γυναίκες να συμπεριφέρονται τόσο άσχημα όσο οι άντρες και να ξεφεύγουν από αυτό - και αυτό είναι σίγουρα ένα ήθος που φαίνεται να ασπάζονται πολλά κορίτσια της πραγματικής ζωής.
Στη συνέχεια, υπάρχει η Elizabeth Meriwether Η εγκατάλειψη, βασισμένο στο ατιμάστηκε η ιδρύτρια του Theranos, Elizabeth Holmes, ο οποίος πήρε εκατομμύρια από επενδυτές για μια τεχνολογία αιματολογικών εξετάσεων που δεν είχε ποτέ λειτουργήσει και έθεσε σε κίνδυνο την υγεία των ασθενών με εσφαλμένα αποτελέσματα δοκιμών. Η Ελίζαμπεθ της Amanda Seyfried (και, απ' ό, τι γνωρίζουμε, η αληθινή Χολμς) ήταν αμείλικτα φιλόδοξη, σίγουρη για την ιδέα της και η προκύπτουσα τεχνολογία θα άλλαζε τον κόσμο — και είναι ενδιαφέρον να δούμε τη συγκεκριμένη ιστορία που λέγεται στο τωρινό μας, girlboss-κριτική εποχή.
Σε Η εγκατάλειψη, η Elizabeth του Seyfried παλεύει με τον ρόλο της ως γυναίκα αφεντικό, κάτι που οδηγεί σε μια σειρά από επιλογές σχετικά με την εμφάνισή και την παρουσίασή της όλα αυτά τα χρόνια. Η Χολμς χρησιμοποίησε συγκεκριμένα την εμφάνισή της για να μεταδώσει μια κάποια σοβαρότητα, από τη διαβόητη βαθιά φωνή της μέχρι τη μαύρη στολή με ζιβάγκο και τα πάντα παρόντα (αν και ακατάστατα) ξανθά μαλλιά και σκούρο μακιγιάζ στα μάτια της. Η Χολμς εξισορρόπησε την παραδοσιακή θηλυκότητα που άρεσε στους άντρες συναδέλφους της με μια ομοιομορφία τύπου Steve Jobs/Mark Zuckerberg που υποδηλώνει ότι δεν το έκανε πραγματικά νοιάζεται για την εμφάνισή της — δεν είναι σαν τα άλλα κορίτσια, είναι επικεντρωμένη στις επιχειρήσεις.
Η Ελισάβετ του Σέιφριντ εμφανίζεται επίσης να φουσκώνει πολλές φορές με τον ισχυρισμό ότι η επιτυχία της θα βοηθήσει γυναίκες στην τεχνολογία και το STEM κέρδισε περισσότερο έδαφος - αλλά τόσο στην οθόνη όσο και στην πραγματική ζωή, η Χολμς δεν μπορούσε να ξεφύγει από την επίδρασή της τροχιά στις ευκαιρίες των άλλων γυναικών: Όταν απέτυχε, κρίθηκε για την αποτυχία της ως γυναίκα CEO και όχι απλά ένας Διευθύνων Σύμβουλος. Το κορίτσι δεν είναι τέλειο: Αλλά Η εγκατάλειψη προτείνει ότι Το να προσπαθείς να είσαι αφεντικό, ως γυναίκα, δεν είναι ακόμα δυνατό.
Επιτέλους, υπάρχει η νέα σεζόν του Κούκλα, μια εκπομπή κάτω από το ραντάρ Hulu για τις millennial γυναίκες με πρωταγωνιστές την Kat Dennings, την Brenda Song, τη Shay Mitchell και την Esther Povitsky. Η Jules (Dennings) είναι μια αέναη χαλαρή που αποφάσισε αυτή τη σεζόν να το γυρίσει και να προσπαθήσει να πετύχει στην παρωδική εταιρεία ευεξίας γυναικών Woom, όπου εργάζεται δίπλα στην Izzy (Povitsky). Η Izzy προσπαθεί να περιηγηθεί στη σχέση εργασίας της με το αφεντικό Celeste (Malin Akerman) και να διαχωρίσει τη δουλειά της από τις προσωπικές σχέσεις. Η Μάντισον (Σονγκ) απολύθηκε και η Στέλλα (Μίτσελ) παραιτήθηκε μετά από μια μέρα από τη δουλειά της στα οικονομικά για να ξεκινήσει την έκδοση μπαρ του The Wing, που ονομάζεται Gi Spot, ουσιώδης για το φύλο. Όλα αυτά λαμβάνουν χώρα εν μέσω των επικείμενων 30ών γενεθλίων του Jules και της Madison, των «τελευταίων ετών της νιότης» τους που είχαν χαθεί από την πανδημία και ο φόβος τους ότι δεν έχουν κοπιάσει αρκετά μέχρι εκείνο το σημείο ζει.
Ενώ ο καθένας από τους χαρακτήρες βρίσκεται σε διάφορα σημεία του ταξιδιού του για το κορίτσι («[είμαι] σαν την Gloria Steinem και τη Ruth Bader Ginsburg που παλεύουν για τις γυναίκες δικαιώματα να πίνουν πολύ ροζέ», ανακοινώνει κάποια στιγμή η Madison), η εκπομπή καθιστά σαφές ότι δεν τους τροφοδοτεί πάντα προς τη σωστή κατεύθυνση, κάνοντάς τους αισθάνονται ένοχοι για διαφαινόμενες, αυτοεπιβαλλόμενες προθεσμίες επιτυχίας ή ενθαρρύνοντάς τους να δίνουν όλο και περισσότερο από τον εαυτό τους στη δουλειά όταν προσπαθούν να σχεδιάσουν τα όρια. Μια αντίπαλη γυναικεία εταιρεία ευεξίας που αποπνέει ισχυρή ενέργεια girlboss προσπαθεί να δελεάσει την Izzy στην ομάδα της αυτή τη σεζόν με προειδοποιήσεις ότι η Celeste "την αντιμετωπίζει σαν υπάλληλο" και όχι φίλος ή, μάλιστα, μέλος της οικογένειας.
Κάθε γυναίκα αντιμετωπίζει έναν απολογισμό της αυτοεκτίμησής της, καθώς σχετίζεται με την επαγγελματική της επιτυχία, και η παράσταση προτείνει έναν πιο περίπλοκο δρόμο προς τα εμπρός από κάθε γυναίκα που επιδιώκει επισταμένως τη δική της αυτοκρατορία. Είναι μια λεπτή και αξιόπιστη απεικόνιση του τρόπου με τον οποίο οι γυναίκες μπορούν να διορθώσουν τις φιλοδοξίες της σταδιοδρομίας τους σε μια δραματικά αλλαγμένη αγορά εργασίας — κάτι που μπορώ σίγουρα σχετίζονται με το γεγονός ότι είδα πολλά από τα όνειρά μου να πέφτουν στην τουαλέτα το 2020 και συνειδητοποίησα το 2021 ότι δεν ήμουν πραγματικά έτοιμος να τα παρατήσω τους.
Αν μπορούμε να μάθουμε κάτι από την πτώση του κοριτσιού, είναι ότι η μονόπλευρη και στενόμυαλη παρόρμηση à la Anna Sorokin και Elizabeth Holmes δεν είναι βιώσιμη. Θα πρέπει να κινούμαστε προς μια αμοιβαία επιτυχία — ποια πρώτη Καλέστε την κοπέλα σας Οι οικοδεσπότες του podcast Aminatou Sow και Ann Friedman αποκαλούν τη «θεωρία λάμψης». Όταν πετυχαίνεις, το ίδιο κάνουν και οι φίλοι σου — περισσότερο σύμφωνο με το ήθος του Jules and co. επί Κούκλα. Αλλά τόσο στην τηλεόραση όσο και στην πραγματική ζωή, έχουμε παλέψει να χωρίσουμε τους στόχους να εκπληρωθούμε από τη δουλειά μας από την ιδέα του κοριτσιού και είναι σημαντικό να χωρίσουμε τα δύο καθώς προχωράμε.
Η φιλοδοξία δεν είναι μια βρώμικη λέξη, αλλά η ιδέα του κοριτσιού έχει κάνει εύκολη την καταδίκη και πρέπει να κάνουμε έναν νέο απολογισμό. Ανησυχώ ότι η αποτυχία του girlboss θα διαιωνίσει τη στάση ότι οι γυναίκες σε ηγετικούς ρόλους ήταν ένα ωραίο πείραμα, αλλά θα πρέπει να επιστρέψουμε στους άνδρες που διευθύνουν την εκπομπή. Ανησυχώ ότι οι απεικονίσεις πονηρών, ψεύτικων γυναικών όπως η Ελίζαμπεθ Χολμς και Άννα Ντελβέυ θα δώσει μόνο ένα κακό όνομα στις φιλόδοξες γυναίκες, όπως έκανε το κίνημα των girlboss. Αλλά Κούκλα κάνει μια πιο αληθινή άποψη από το «η φιλοδοξία είναι αναξιόπιστη» εν μέσω των τρυπημάτων της στο κορίτσι: Υποστηρίζει την πραγματική αλλαγή στο πώς προσεγγίζουμε την εργασία και την αυτοεκτίμηση και την απομάκρυνση από τα καπιταλιστικά ιδανικά χωρίς να θυσιάζουμε την επιθυμία μας επιτυχία. Σε αυτήν την εποχή μετά το κορίτσι, της πανδημίας, αξίζει να παλέψουμε για ένα νέο όραμα γυναικείας επιτυχίας.
Πριν πάτε, κάντε κλικ εδώ για να δείτε τις καλύτερες κινηματογραφικές και τηλεοπτικές μεταμορφώσεις σε γνωστές γυναίκες.
