Υπάρχουν γονικά καθήκοντα που αναμένεται να γνωρίζουμε πώς να κάνουμε έμφυτα. Ως διευθύνων σύμβουλος της UrbanSitter, το ξέρω πρόσληψη ενός good babysitter είναι ένα από αυτά. Μπορεί να είναι ενοχλητικό να βρεις έναν αξιόπιστο, ικανό επιστάτη που είναι διαθέσιμος όταν τη χρειάζεσαι, πόσο μάλλον να ξέρεις τι να ζητήσεις σε μια συνέντευξη που θα σε βοηθήσει να αποφασίσεις αν είναι κατάλληλη για τη δουλειά.
Περισσότερο:9 τρόποι αντιμετώπισης όταν στα παιδιά αρέσει η νταντά τους περισσότερο από εσάς
Για να βρείτε τον κατάλληλο φροντιστή για την οικογένειά σας, αποφασίστε ποιες δεξιότητες, χαρακτηριστικά και πρόσθετα στοιχεία είναι πιο σημαντικά για εσάς σε έναν καθιστή και προγραμματίστε ένα τηλέφωνο, προσωπική συνέντευξη ή μια συνέντευξη εργασίας με την πιθανή νέα σας πρόσληψη για να δείτε αν έχει ό, τι χρειάζεται για να είναι σε καλή κατάσταση Για τα δικα σου οικογένεια. Κάντε αυτές τις βασικές ερωτήσεις για να αποφασίσετε αν είστε κατάλληλοι ο ένας για τον άλλον.
1. Τι εμπειρία είχατε στη φροντίδα των παιδιών; Έχετε φροντίσει παιδιά αυτής της ηλικίας;
Αυτό πρέπει να περιλαμβάνει όλους τους τύπους φροντίδα παιδιών, συμπεριλαμβανομένης της παρακολούθησης των δικών της παιδιών ή των μικρότερων αδελφών της, να εργάζεται σε παιδικό σταθμό, να λειτουργεί ως σύμβουλος στρατοπέδου, βοήθεια σε τάξη προσχολικού ή δημοτικού σχολείου, εθελοντισμός με μικρά παιδιά και, φυσικά, φύλαξη παιδιών ή εργασία ως νταντά. Είναι επίσης σημαντικό να γνωρίζετε εάν είχε εμπειρία με παιδιά που είναι στην ηλικία των παιδιών σας. Ένας ειδικός με παιδιά 5 ετών μπορεί να μην έχει τις δεξιότητες που αναζητάτε σε βρεφοκόμο.
2. Πόσο χρεώνετε και πώς σχετίζεται με την εμπειρία σας;
Θέλετε να πληρώσετε δίκαιο μισθό, αλλά μερικές φορές είναι δύσκολο να γνωρίζετε τι είναι αυτό. Θα πρέπει να βασίζεται στην εμπειρία, την τοποθεσία (οι μεγαλύτερες πόλεις τείνουν να πληρώνουν περισσότερα για τη φροντίδα των παιδιών), επιπλέον δεξιότητες και εκπαίδευση (όπως εκπαίδευση πρώτων βοηθειών ή πτυχίο στην εκπαίδευση προσχολικής ηλικίας), τον αριθμό των παιδιών που θα φροντίσουν και τη δουλειά περιγραφή. Για παράδειγμα, μπορείτε να της πληρώσετε περισσότερα για καθήκοντα όπως οδήγηση των παιδιών, διανυκτέρευση ή ελαφρές δουλειές του σπιτιού. Ρωτήστε φίλους και γείτονες τι πληρώνουν καθιστές για να έχετε μια καλή αίσθηση ρυθμός μετάβασης στην περιοχή σας.
3. Οραματίζεστε τον εαυτό σας να το κάνει αυτό για μεγάλο χρονικό διάστημα ή πρόκειται για μια προσωρινή συναυλία;
Τα σχέδια και οι ανάγκες όλων αλλάζουν - συμπεριλαμβανομένων των δικών σας - αλλά είναι ωραίο να περιορίζετε τις εκπλήξεις που σας στέλνουν να αναζητάτε νέα βοήθεια. Θα θελήσετε να μάθετε αν πρόκειται για έναν κηδεμόνα στον οποίο μπορείτε να βασιστείτε για μεγάλο χρονικό διάστημα, για καλοκαιρινή βοήθεια ή απλώς για περιστασιακές νύχτες όταν επιστρέφει στο σπίτι από το κολέγιο και ψάχνει επιπλέον εισόδημα.
Περισσότερο:Πώς τα κλασικά επιτραπέζια παιχνίδια μπορούν να είναι διασκεδαστικά και εκπαιδευτικά
4. Μπορείτε να δώσετε ένα παράδειγμα μιας δραστηριότητας που μπορεί να κάνετε με τα παιδιά μου;
Εδώ μπορείτε να αποκτήσετε μια αίσθηση του πόσο ενεργητική, δημιουργική, περιπετειώδης, διδακτική ή πόσο διασκεδαστική σχεδιάζει να είναι ο καθηγητής σας. Σκοπεύει να σχεδιάσει έργα τέχνης, να τρέξει έξω, να παίξει επιτραπέζια παιχνίδια ή προτίθεται να επιβλέπει απλά μια βραδιά σινεμά χαμηλών τόνων για τα παιδιά; Μάθετε αν νιώθει άνετα να φύγει μακριά από το σπίτι σας - οδηγώντας τα παιδιά, κάνοντας βόλτες με το καρότσι, πηγαίνοντας σε ένα πάρκο, πλοηγηθείτε στα μέσα μαζικής μεταφοράς ή επισκεφθείτε μια βιβλιοθήκη ή άλλο τοπικό, φιλικό προς τα παιδιά προορισμούς.
5. Ποια πιστεύετε ότι είναι η καλύτερη μορφή πειθαρχίας για ένα μωρό, ένα μικρό παιδί και ένα παιδί λυκείου;
Ως γονείς, θέλουμε έναν υπεύθυνο ενήλικα που να ξέρει πώς να ανταποκρίνεται κατάλληλα όταν ένα παιδί δεν συμπεριφέρεται σωστά. Μοιραστείτε τους οικογενειακούς κανόνες και κάντε μια ειλικρινή συζήτηση για το πώς θα θέλατε ο καθιστής σας να χειρίζεται τις κακές συμπεριφορές. Μοιραστείτε θετικές τεχνικές πειθαρχίας που λειτουργούν καλύτερα για το παιδί σας και δώστε του μια προειδοποίηση για οποιαδήποτε ζητήματα που μπορεί να αντιμετωπίσει, όπως η τάση της Σάλι να αναδείξει τα καλλιτεχνικά της ταλέντα στο σαλόνι τείχος.
6. Πώς θα χειρίζεστε μια κατάσταση έκτακτης ανάγκης;
Μετρήστε αν ο καθηγητής σας μπορεί να αντιδράσει με ήρεμο επίπεδο στο πρόσωπο μιας έκτακτης ανάγκης. Θέλετε να μάθετε κάτω από ποιες συνθήκες θα σας τηλεφωνούσε και πότε θα τηλεφωνούσε στο 911, εάν έχει λάβει επίσημη εκπαίδευση για ΚΑΡΠΑ και αν γνωρίζει πώς να χειριστεί τυχόν αλλεργικές αντιδράσεις που μπορεί να έχει το παιδί σας. Οπλίστε την με σχέδιο έκτακτης ανάγκης και σαφείς οδηγίες - για κάθε ενδεχόμενο.
7. Πιστεύετε ότι η τακτοποίηση του σπιτιού είναι μέρος της δουλειάς σας;
Είναι σίγουρα δευτερεύον να παίζεις με τα παιδιά, αλλά αν περιμένεις να γυρίσεις σπίτι σε μια καθαρή κουζίνα και σαλόνι απαλλαγμένος από παιχνίδια και ακαταστασία παιδιών και ο καθιστής σας δεν βλέπει την παραλαβή ως μέρος της δουλειάς, θα απογοητευτείτε καλύτερος. Βεβαιωθείτε ότι βρίσκεστε στην ίδια σελίδα.
8. Τι περιμένετε από εμένα ως γονέα;
Ο καθιστής σας είναι συμπαίκτης σας, φροντίζοντας το παιδί σας ενώ λείπετε. Χρειάζεται συνεργασία και σαφής επικοινωνία και από τις δύο πλευρές για να εξασφαλιστεί η σωστή φροντίδα για τα παιδιά σας. Τι χρειάζεται από εσάς για να κάνει καλή δουλειά;
Οι βρεφονηπιοκόμοι δεν κυκλοφορούν σε μια ποικιλία που ταιριάζει σε όλους. Αυτές οι αποκαλυπτικές ερωτήσεις μπορούν να σας βοηθήσουν να γνωρίσετε έναν πιθανό καθηγητή και να αποφασίσετε αν ταιριάζει στην οικογένειά σας. Επίσης, θα βοηθήσουν έναν καθηγητή να αποφασίσει αν η δουλειά ανταποκρίνεται στις ανάγκες της. Εάν έχετε βρει ένα ταίρι, δεσμευτείτε να διατηρήσετε τα κανάλια επικοινωνίας ανοιχτά και ειλικρινή για να εξασφαλίσετε την καλύτερη φροντίδα για τα παιδιά σας. Αν ανακαλύψετε ότι δεν είναι κατάλληλη για τη δουλειά, συνεχίστε να ψάχνετε. Υπάρχουν πολλά καλά καταρτισμένα καθίσματα που μπορεί να γίνουν το νέο αγαπημένο της οικογένειάς σας.
Περισσότερο: Η φροντίδα του εαυτού μου με βοηθά να φροντίζω καλύτερα την οικογένειά μου
