Ein ehemaliger Claires Angestellte hat gekündigt nachdem ihr Filialleiter sie zusammen mit einem Elternteil unter Druck gesetzt hatte, einem nicht zustimmenden Kind das Ohr zu durchstechen. Während der Mitarbeiter sich weigerte und die Eltern und das kleine Kind den Laden schließlich ohne neue verließen Ohrringe beleuchtete das Thema eine wichtige Frage: Sollten Unternehmen die Wünsche der Eltern mehr respektieren als a Das Recht des Kindes auf körperliche Autonomie?
Die ehemalige Mitarbeiterin Raylene Marks hat einen ausführlichen offener Brief an Claires auf Facebook am Wochenende erzählte sie von ihren Erfahrungen und forderte die nordamerikanische Kette auf, ihre Politik zu überarbeiten.
„Das Mädchen flehte und schluchzte dreißig Minuten lang, sich nicht durchbohren zu lassen. Obwohl Mama sagte: ‚Schatz, wir können nach Hause gehen, wann immer du willst‘, ließ sie ihre Tochter nicht nach Hause“, erzählte Marks. „Sie hat großen Druck auf ihre Tochter ausgeübt, das Piercing durchzuziehen. Dieses Kind war wortgewandt, klug und war sich seiner selbst und seines Körpers sehr wohl bewusst. Sie drückte aus, dass sie nicht wollte, dass wir sie berührten, dass wir zu nahe standen, dass sie sich unwohl fühlte. Sie machte deutlich, dass sie sich die Ohren nicht mehr stechen lassen wollte… Die Botschaft des Kindes war für mich laut und deutlich: Berühre meinen Körper nicht, bohre meine Ohren nicht; Ich will nicht hier sein."
Marks fügte hinzu, dass sie "geneigt ist, zu respektieren". das Recht eines Kindes, „NEIN“ zu sagen zu jedem Erwachsenen, der ihnen jegliche Art von nicht-medizinischem Kontakt aufzwingt“ und weigerte sich, mit dem Piercing fortzufahren. Diese Entscheidung ging an ihren Manager zurück, von dem Marks ihr ausdrücklich sagte, dass sie alles durchziehen müsse Piercings, unabhängig von den Wünschen des Kindes, in Zukunft – auch wenn dies bedeutete, dass ein Elternteil körperlich zurückgehalten wurde Kind.
„Ihr Richtlinien- und Verfahrenshandbuch bietet nur eine Richtlinie, Richtlinie 509, zum Recht, ein Piercing abzulehnen“, fuhr Marks fort. „Es ist dies: ‚Wir behalten uns das Recht vor, ein Ohrlochstechen abzulehnen, wenn ein erfolgreiches nicht durchgeführt werden kann.‘ Es gibt keine Erwähnung der Verwendung von körperliche Zurückhaltung durch die Eltern oder das Recht des Arbeitnehmers, ein Ohrlochstechen zu verweigern, wenn es um das seelische Wohl der Eltern geht Kind."
Marks forderte das Unternehmen außerdem auf, spezifische Änderungen an der bestehenden Richtlinie vorzunehmen, die „sowohl die Rechte des Kindes schützt, als auch seine oder seine ihren eigenen Körper und das Recht der Arbeitnehmerin, ein schwer geplagtes Kind, das sich hartnäckig weigert, seine Ohren zu haben, zu verweigern, zu durchbohren durchbohrt.“
Claire’s hat seitdem auf Marks Brief geantwortet, dass das Unternehmen beabsichtige, seine Richtlinien zu überarbeiten. Das Unternehmen auch eine Erklärung veröffentlicht gegenüber People mit der Aussage, dass Marks "angemessen und im Einklang mit unseren Richtlinien gehandelt hat, indem es das Piercing verweigert hat", und dass es eine Untersuchung wegen angeblicher Nichteinhaltung von Geschäften einleiten würde.
Die Entscheidung, die Ohren eines Kindes zu durchbohren ist eine große Entscheidung für Eltern und Kinder, die gesunde Gespräche und Forschung erfordert. Es gibt Listen mit Dinge, die Eltern wissen müssen, bevor sie Ohrpiercings grünes Licht geben, einschließlich möglicher Risiken und vorbeugender Impfstoffe, wie man einen seriösen Piercer findet und wie man Kinder während des Eingriffs entspannt hält. Am wichtigsten ist, dass Ihr Kind vollständig auf das Piercing vorbereitet ist und bereit ist, es zu verlassen, wenn es nicht ist – ja, selbst wenn Sie quer durch die Stadt zum Einkaufszentrum gefahren sind.
