Patricia Turker lernte Mary Kay dank ihrer Mutter im Alter von nur 16 Jahren kennen. „Eine Freundin von ihr stellte uns Mary Kay vor, und ich erinnere mich, dass ich mir wünschte, ich wäre alt genug, um mein eigenes Mary Kay-Geschäft zu eröffnen“, sagt Patricia. „Meine Mutter hat ihre eigene angefangen, und ich hatte Ehrfurcht vor der Härte arbeiten und Hingabe, die sie in ihr Geschäft gesteckt hat.“ Zu der Zeit war Patricias Mutter Kampf gegen Krebs und gehen durch a Scheidung zu sagen, sie war inspiriert, war eine Untertreibung. In dem Moment, als Patricia 18 wurde, meldete sie sich an, um eine zu werden Mary Kay Unabhängige Schönheitsberaterin in die Fußstapfen ihrer Mutter zu treten und ihren eigenen Traum zu verwirklichen. Nur ein Jahr später arbeitete sie sich zu den besten 2 % der Vertriebsmitarbeiter vor und erhielt den prestigeträchtigen Titel „Independent Sales“. Regisseurin und zitiert die frühen Tage mit ihrer Mutter sowie ihre angeborene Führungsmentalität als Katalysator für ihre fast 30-jährige Reise mit der Marke.
„Als ich Mary Kay als Teenager vorgestellt wurde, war ich natürlich fasziniert von der Schönheit und den unglaublichen Produkten, aber noch mehr von den Möglichkeiten, die das Unternehmen bietet“, sagt Patricia. „Führung hat mich schon immer angezogen, und die Idee, dass ich mein eigenes Unternehmen aufbauen und andere Frauen auf diesem Weg stärken könnte, hat mich fasziniert. Mir war von Anfang an klar, dass ich mein eigener Chef sein und mein eigenes Unternehmen führen wollte.“
Doch trotz ihrer Hartnäckigkeit stand sie im Laufe ihrer Reise immer noch vor Herausforderungen. „Als junge Unternehmerin in New York musste ich schnell lernen, mich zu orientieren und mir selbst zu vertrauen“, sagt sie. „Es war ein so großer Markt, und ich musste mein Selbstwertgefühl kontinuierlich aufbauen, um mich nicht entmutigen zu lassen Nein.“ Aber dabei blieb Patricia ihrem Erbe treu und verließ ihre Komfortzone. „Ich beschloss, mich darauf zu konzentrieren, Kunden und ein Team mit den Leuten und Orten aufzubauen, die ich gut kannte – junge Latinas in den Großraum Manhattan und Long Island sowie unbekannte Viertel, um neue Frauen kennenzulernen“, sagt sie. Obwohl es Mut erforderte, sich in einer neuen Gemeinschaft zu zeigen, fand sie schließlich ihre wahre Leidenschaft – Latina-Frauen zu befähigen, ihre Bestimmung so zu finden, wie sie ihre fand.
„Ich ruhe mich nachts ruhig aus, weil ich weiß, dass ich mein Geld ausgegeben habe Karriere helfen, das Leben anderer Frauen zu bereichern. Mein Mary Kay-Geschäft hat mir die Möglichkeit gegeben, meinen eigenen Traum zu erkennen und zu verfolgen, und jetzt kann ich andere inspirieren und coachen, dasselbe zu tun“, bemerkt Patricia. „Meine Karriere erfüllt mich jeden Tag aufs Neue, weil ich das Gelernte an eine neue Generation von Unternehmern weitergeben darf.“
Die erste Nummer eins unter den Latina Independent National Sales Director in den USA zu sein, ist für Patricia geradezu demütigend. Sie wurde als Tochter von Latino-Eltern in New York geboren und erkennt an, dass es ein Privileg ist, ihr Erbe mit dieser Leistung zu repräsentieren. Es hat ihr sogar einen größeren Zweck gegeben. „Meine persönliche Hoffnung ist es, die Hoffnung mit anderen Latinas zu teilen, dass Sie, egal woher Sie kommen oder wo Sie waren, stark genug sind, um Ihre Ziele zu erreichen“, sagt sie.
Patricia führt einen Großteil ihrer Erfolge auf die Arbeitsmoral und Ausdauer zurück, die sie in ihren frühen Jahren entwickelt hat, aber auch auf die Mentoren, die sie ihr ganzes Leben lang hatte. „Ich erinnere mich, dass ich das Wissen anderer Führungskräfte bei Mary Kay wie ein Schwamm aufgesogen habe“, sagt sie. „Als ich I Leader wurde, lernte ich aus erster Hand, dass Demut mir dabei half, mich auf einer tieferen Ebene mit anderen zu verbinden. Meine Jahre bei Mary Kay haben mir gezeigt, dass eine bescheidene, harte Arbeiterin dazu beiträgt, Sie Ihren Zielen näher zu bringen. Anderen zuzuhören – insbesondere denen, denen man zuhören muss – wird Authentizität schaffen und zu Verwundbarkeit führen, was letztendlich zu wahren Freundschaften und fruchtbaren Geschäftspartnerschaften führt.“
Einer der Gründe, warum Patricia Mary Kay bewundert, ist, dass das Unternehmen Jahr für Jahr Innovationen in Bezug auf sein Produktportfolio entwickelt. Das Unternehmensteam arbeitet daran, moderne, trendige Produkte auf den Markt zu bringen, von denen sie wissen, dass das Verkaufspersonal und ihre Kunden sie lieben werden. Die Marke hat sich auch im Digital-First-Zeitalter gnädig entwickelt.
Seit der Einführung neuer digitaler Tools wie der Mary Kay-App, mit der Kunden Produkte über ihre Iunabhängige Schönheitsberaterin mit ein paar Fingerbewegungen zur Mary Kay Skin Analyzer App, die Gesichtshaut-Empfehlungstechnologie zur Bewertung verwendet der Haut eines Kunden und bieten personalisierte Produktempfehlungen, bleibt Mary Kay weiterhin an der Spitze der Kunden braucht.
Was Patricia jedoch am bewundernswertesten findet, ist, dass sich Mission, Vision und Werte des Unternehmens trotz dieser notwendigen Innovationen seit seiner Gründung im Jahr 1963 nicht verändert haben. „Mary Kay ist immer noch ein Unternehmen, das von einer Frau für Frauen aufgebaut wurde“, sagt sie. „Wir arbeiten alle noch immer nach der goldenen Regel, so wie es unsere Gründerin Mary Kay Ash wollte. Ich liebe das Unternehmen, das ich gegründet habe, weil es auf einem stabilen Fundament aufbaut, das auch eine Verpflichtung zu Innovation und Weiterentwicklung beinhaltet.“
Patricia stellt fest, dass es in ihrer eigenen Rolle bei Mary Kay immer etwas Neues und Aufregendes zu lernen gibt, und das ist einer der vielen Gründe, warum die letzten 30 Jahre so viel Spaß gemacht haben. Und obwohl sich ihr Geschäft weiterentwickelt hat, ist sie ihren Prinzipien immer treu geblieben und blickt in die Zukunft.
„Mein Geschäft mit Mary Kay ist für mich persönlich sehr bereichernd, daher freue ich mich darauf, weiterhin hart daran zu arbeiten, meine Ziele zu erreichen. Dank meines Mary Kay-Geschäfts habe ich es geliebt, zu reisen und neue Leute kennenzulernen, und ich habe vor, diesen Abenteuern weiterhin Priorität einzuräumen“, sagt sie. „Ich liebe es, andere junge Unternehmer zu betreuen und zu coachen, und freue mich darauf, auch in den kommenden Jahren die Führung zu übernehmen und meine Erkenntnisse zu teilen.“
Dieser Artikel wurde von SheKnows für Mary Kay erstellt.