Går til arbejde er meget mere behageligt, når du har et godt arbejdsforhold med den person, du rapporterer til. Her er nogle måder at hjælpe med at opbygge denne forbindelse.
Hvis der er en person, du vil have et godt forhold til på kontoret, er det din chef. Når du tilbringer så meget af din uge på arbejdet, gør et lykkeligt arbejdsforhold med din overordnede dit job så meget sjovere. Plus, han eller hun har en hånd i, om du får en forhøjelse eller en forfremmelse. Her er nogle måder, du kan udvikle et positivt forhold til din chef på.
Hold en åben kommunikationslinje
At holde din chef godt informeret om, hvor dit arbejde står, vil hjælpe med at gøre hans eller hendes job lettere. Det er vigtigt at holde dem i løkken, så de er klar over, hvad du arbejder med, hvor lang tid projektet vil tage, og om der er stød på vejen undervejs. Din overordnede skal muligvis koordinere andre elementer i projektet, og ved at blive holdt orienteret om, hvor din komponent i arbejdet står, hjælper det dem med at blive en bedre leder. Selvom de ikke behøver at kende hver eneste detalje, skal de have en generel idé, så de kan fokusere på det store billede og sikre, at teamet når det mål, der er sat.
Tilslut på andre områder end arbejde
Selvom du ikke behøver at blive bedste venner med din chef (faktisk kan det være en dårlig idé, siden det kan være svært at tage imod ordrer fra din BFF), det hjælper, hvis du opretter forbindelse til andre ting end bare arbejde. Det kan være film, dine børn, en sport - noget på et mere socialt plan, så ingen af jer glemmer, at I begge er personer med andre interesser uden for kontoret. Tilslutning på et mere personligt plan kan også hjælpe med at holde dine perspektiver afbalancerede - ingen af jer er jo en robot eller bare en tandhjul i en maskine.
Find måder at gøre dit job bedre på
Foreslår måder at gøre dit job bedre på, og som gør din chefs job enklere samt hjælper ham eller hende se godt ud generelt er, som du måske forventer, en fantastisk måde at blive set i et godt lys af din overlegen. Du vil ikke være den negative i teamet eller djævelens advokat; du vil hellere blive set som den, der kan få tingene til at fungere bedre og mere effektivt.
Bed om feedback
Vent ikke på din årlige anmeldelse for at få feedback på, hvordan din chef har det med din præstation. Spørg din overordnede, hvad de ser som dine styrker, og hvilke områder der kan forbedres, og arbejd derefter med at udvikle disse færdigheder.
Flere karriertips
Fordele ved selvstændig virksomhed
Tips til sommerjagt
3 ting at gøre, hvis du tror, du bliver fyret
