I en nedadgående økonomi - i enhver økonomi virkelig - er vi nødt til at kommunikere til vores børn om, hvad det vil sige at "arbejde". Men først skal vi definere det for os selv. Dette handler ikke om "arbejde-derhjemme" kontra "ophold-hjemme"-det handler om indsats og investering i alt, hvad vi gør. Nogle gange handler det også om penge, men mest handler det om værdi.
Arbejde - hvor, hvordan, hvorfor og så videre - er en central beslutning og aktivitet i voksenalderen. Uanset om du bevidst har valgt at gøre en karriere som moderskab eller bank, eller dit job mere er et resultat af omstændigheder, har du valgt en vej. Forhåbentlig fører det til en vis personlig opfyldelse og endda til en rimelig banksaldo. Men hvordan du definerer arbejde, og hvordan du kommunikerer indsatsen og værdien af det arbejde er en del af at kommunikere kerneværdier til dine børn. Hvis du ikke ser visse opgaver som værende af værdi, og kommunikerer afkastet af investeringen i disse opgaver, vil dine børn heller ikke.
En definition af arbejde
Objektivt at definere “arbejde” er svært! I ordbogen kan det defineres som "produktiv aktivitet" eller i andre lignende uklare termer. I sidste ende skal du definere det selv. Er det, du laver derhjemme - uanset om det hjælper børnene med skolearbejde eller vasketøj, eller bare holder styr på, hvem der går hvor og hvornår - arbejder? Eller definerer du kun den aktivitet, du får betalt for som arbejde?
Uanset hvad vores roller - i eller uden for hjemmet, mand eller kvinde, ung eller gammel - sker ”arbejde”, hele tiden, overalt. Anerkendelse af værdien i alt det arbejde kan føre til kreative nye måder at definere roller, karriere og lignende på.
Tid og kræfter
Arbejde er noget, vi lægger tid og kræfter i. Overvej ordsproget "Hvis det er værd at gøre, er det værd at gøre det godt." Tror du på det? Til alle opgaver? Hvis det er sjovt, og du nyder det, kan det så også være "arbejde"?
Afvisning af nogle opgaver som "ikke virker" kan virke som om du reducerer deres værdi, især for børn der forstår måske ikke de semantiske argumenter for SAH (ophold-hjemme) vs WOH (arbejde uden for hjemmet) hos den voksne verden. At bemærke værdien, selv ved "sjovt" arbejde, kan hjælpe børn med at forstå, hvordan alle former for arbejde bidrager til den større helhed. Den tid og kræfter, vi lægger på alle områder af vores liv, er arbejde til en vis grad, selvom det naturligvis ikke er "arbejde".
Værdi og belønning
Uanset hvad du betragter som arbejde, skal du overveje værdien af alle de opgaver, du udfører. Lær at genkende værdien, og hvordan afkast på investeringen i den tid, der bruges, opnås. Du får muligvis ikke betalt i dollars for bestemte opgaver, men du kan se et afkast på din investering med tiden andre måder, hvad enten det er personlig tilfredshed, tid til noget andet eller en besparelse på et andet område af dig liv. En lønseddel er ikke nødvendigvis lig med værdi!
Hvordan du definerer arbejde og arbejdets rolle i dit liv er en vanskelig, men vigtig ting - og vil sandsynligvis ændre sig over tid. At finde ud af det, selv en lille smule, hjælper os med at kommunikere vores kerneværdier til vores børn - og hjælper dem med at forstå rollen som arbejde i deres liv og de mange valg, de vil have i fremtiden for at se værdien og belønningen i alle forskellige former for arbejde.
Flere tips til arbejdende mødre
- Fire tips uden stress til arbejdende mødre
- Tidsbesparende tip til arbejdende mødre
- Økonomiske tips til hjemmegående mødre
