CEO fyret efter at have chikaneret teenage -dreng i gallakjole - SheKnows

instagram viewer

Telemedicinsk administrerende direktør Sam Johnson befandt sig i varmt vand efter en video af VisuWell -direktøren, der chikanerede en senior i Tennessee -gymnasiet Dalton Stevens, blev viral, ifølge Newsweek. I videoen fanget af Stevens kæreste Jacob Geittmann ser teenageparret og Johnson ud til at blive fanget midt i et skænderi om den røde gulvlange gallakjole, Stevens har på.

Mor filmer ved et uheld selfie
Relateret historie. Se denne mor ved et uheld filme sin egen reaktion - i stedet for datterens forslag

"Jeg har valgt, hvad jeg vil have på, så du kan kneppe," siger Stevens som svar på noget, der blev sagt, før videoen begyndte.

"Er det rigtigt?" Johnson griner som svar, da drengen går væk. "Du ligner en idiot."

@hai.im.bree02

måtte uploade videoen igen, men historietid på @jacobgeittmann2 side 🙂

♬ original lyd - hai.im.bree

Geittmann, der går på Middle Tennessee State University ifølge sin Twitter -profil, offentliggjorde to opfølgende videoer TikTok der giver indsigt i, hvad der skete, både før og efter den virale video begyndte at rulle. (TikTok fjernede de originale videoer af mødet, men de er blevet genudgivet på andre konti og Twitter.) Ifølge Geittmann valgte Stevens at bære kjolen i stedet for tux i en bestræbelser på at "

click fraud protection
bryde stigmaet”Omgivende mænd i kjoler. ”Han så smuk ud; alle elskede det, ingen havde et problem med det, ”sagde han i et af de to senere TikTok -klip.

@jacobgeittmann2pt. 1 historietid om, at min kæreste blev chikaneret på vores festaften ## fyp シ♬ original lyd - Jacob Geittmann

Ifølge universitetsstuderende begyndte chikanen med, at Johnson opkrævede "homofobisk drilleri" mod parret, da de var ved at afslutte deres festaftensbilleder.

“Denne mand kommer op, står cirka en centimeter bag min kæreste og spørger:‘ Hvad har du på? ’Og han svarer:‘ En kjole, hvorfor? ’Og [Johnsons] kan lide’ Nå, hvorfor har du det på? Det skal du ikke have på.’” Geittmann forklarede også, hvordan en del af videoen viste efterspillet fra Johnson, der svingede mod teenagerens telefon, hvilket resulterede i, at den voksne mand ramte barnet i ryggen, da han savnede.

I den originale video forsvarer Stevens sin beslutning om at bære en kjole, inden Johnson begynder at kaste fornærmelser mod drengen og kalde det "Modbydeligt" og "latterligt". Klippet slutter med stemmer uden for skærmen, der bønfalder Johnson om at stoppe hans chikane over de to drenge.

"Det er bare prom," siger de. ”Det er børn, det er en flok børn. Kom nu, fyr. "

Hotellets personale bad til sidst Johnson om at forlade lokalerne, og politiet blev tilkaldt ifølge Geittmann. Da han nåede frem til en kommentar fra Newsweek, benægtede administrerende direktør imidlertid anklagerne mod ham. "Vi havde lige sat os ned til middag på denne restaurant, som vi ofte, og jeg vendte tilbage fra toilettet, da jeg blev præsenteret for deres stærke forbandelse," sagde Johnson til Newsweek. “At gøre det om kjolen var deres idé, og de redigerede det meste af udvekslingen. Jeg har ingen dårlig vilje over for nogen eller deres personlige valg. Så længe det ikke skader mig eller min familie. ”

Ifølge Johnson forlod både han og hans familie hotellet alene og ikke på grund af en anmodning fra personalet. Tennessee har været oversvømmet i anti-LGBTQ, antitrans-lovgivning og nyheder på det seneste, så den slags overrasker os slet ikke.

Indlæg 2/4: Efter at have undersøgt sagen og talt med involverede personer har VisuWell BOD valgt at opsige hr. Johnson fra sin stilling som administrerende direktør med virkning med det samme. Gerry Andrady, vores præsident og COO, vil lede virksomheden gennem denne vigtige tid.

- Visuwell (@VisuWell) 26. april 2021

Mandag tweetede VisuWell Twitter -kontoen en erklæring, herunder opdateringen om, at Johnson var blevet opsagt fra sin stilling som administrerende direktør.

”VisuWells kultur understreger respekt, venlighed og medfølelse, især for dem fra traditionelt marginaliserede samfund, og vi opretholder en nultolerancepolitik for intolerance af enhver art, ”lød et indlæg fra virksomhedens Twitter konto. "Hr. Johnsons handlinger modsagde de høje standarder, vi satte for os selv for at fremme sundheden for dem, der bruger vores platform. ”

Måske har Johnson brug for at lære at interagere med børn fra nogle af disse berømthedsforældre.