Facebook съществува от години. Повечето от нас са доста запознати как социална медия работи и особено как това, което казваме онлайн, може да повлияе на личния ни живот. Просто казано - не публикувайте нещо политическо, противоречиво и особено расистко във Facebook, ако не сте готови да пожънете последствията. Една жена от Хюстън научи този урок по трудния начин, след като загуби работата си поради изключително нечувствителна публикация във Facebook.
Една жена избра да изкаже оплакванията си за текущото расово напрежение във Фъргюсън, Мисури, след трагичната смърт на Майкъл Браун на август. 9, 2014. Разбираемо е, че всеки път, когато се случва голямо публично събитие, социалните медии са в разгара си. Въпреки това, какво е написала тази жена в емисията си във Facebook е осъдително.
В нейната публикация във Facebook се казва: „Полицията трябва просто да започне да ги коси с картечници, да ги прочиства.“
Нейният пост беше наречен „много расистки“ и с право. Един наблюдател, който иска да остане анонимен, каза, че е „силно обиден“. По време на поста във Фъргюсън жената е била заета в югоизточната болница Memorial Hermann в Хюстън. Въпреки че болничният работник публикува противоречивия коментар на личната си страница във Facebook, „поверителността“ на социалните медии бързо беше нарушена, тъй като нейните приятели във Facebook споделиха публикацията многократно.
В бърз ефект на домино, който може да се случи на всеки потребител на социални медии, работното място на жената скоро разбра за агресивното й мнение. Разбираемо, болницата, в която тя работеше, беше обидена не само от нейната безчувственост, но и от представянето й на работното й място.
Жената остана без работа. Бившият й работодател, Memorial Hermann, отиде в социалните мрежи, за да защити репутацията на болницата. Болницата туитира следния отговор на нейните действия: „Служител, който не е медицинска сестра, публикува обиден коментар. МЗ абсолютно не е съгласен с този пост. Имаме 107-годишна история да обслужваме всички. Индивидът вече не е служител на Memorial Hermann. "
В ситуация като тази потребителите на социалните медии могат лесно да извикат: „Но какво ще кажете за свободата на словото?“ Свободата на словото е прекрасно нещо, но не идва без последствия. Тази жена беше и има право да казва каквото си иска на личната си страница във Facebook, колкото и обидно да е това. На бившия й работодател също е позволено да я уволни, защото е представила погрешно тяхната марка - организация, която осигурява състрадателна грижа за всички хора.
Расистката публикация на жената във Facebook е премахната, но е твърде късно. Въпреки че социалните медии може да изглеждат като идеалното място за разискване и споделяне на политически възгледи, вие не сте над укор.
Повече в социалните медии
Вашето най -добро ръководство за снимки #ThrowBackThursday
Може ли това приложение да спре тийнейджърите от секстинг?
Основателят на Уикипедия признава, че сътрудниците са предимно мъже
