Забравете бебешкия бонус: австралийското правителство официално въведе новата схема за платен родителски отпуск (PPL), която подарява нови родители, които са работили с почти 10 000 долара.
Схемата е създадена, за да облекчи финансовото бреме на раждането и загубата на доход за работещи майки, като доставят еквивалента на националната минимална работна заплата за период от 18 години седмици.
В момента минималната работна заплата е 543,78 долара на седмица, така че майките ще получават до 9 788 долара през четиримесечния период. Ако решите да се върнете на работа в рамките на тези 18 седмици, ще загубите плащанията си по ЗОП.
Имате ли право?
За да получите платен родителски отпуск, трябва да отговаряте на следните критерии:
Дата на раждане
Майки на бебета родени на или след 1 януари 2011 г. ще бъдат допустими. Първоначалният първичен болногледач на дете на възраст под 16 години, което е осиновено на или след тази дата, също може да бъде допустимо.
Удовлетворете работния тест
Трябва да преминете работния тест по PPL преди раждането или осиновяването. Вие отговаряте на работния тест, ако сте работили непрекъснато поне 10 от 13 -те месеца преди раждането или осиновяването на вашето дете и сте работили най-малко 330 часа през този 10-месечен период (еквивалентно на около един ден a седмица).
Може да се счита, че работите непрекъснато, дори ако работите на непълно работно време или небрежно, имате няколко работодатели или наскоро сменени работни места.
Удовлетворете теста за доходите
Платеният родителски отпуск се тества с доходи, така че трябва да печелите индивидуален доход от 150 000 долара годишно или по-малко, за да отговаряте на условията.
Изисквания за местожителство
Правата на PPL са съобразени с други отстъпки и помощи за семейни помощи, така че трябва да живеете в Австралия и да сте:
- австралийски гражданин, или
- притежателят на постоянна виза, или
- гражданин на Нова Зеландия, пристигнал в Австралия с паспорт на Нова Зеландия, или
- притежателят на определена временна виза
Вземете нашата анкета и вижте как са гласували други майки!
Какво ще кажете за бебешкия бонус?
Baby Bonus ще продължи да работи заедно с PPL, въпреки че новите родители ще трябва да изберат едното или другото.
Бонусът за бебето, изплащан на семейства след раждането или осиновяването на дете като признание за допълнителните разходи, направени при раждането, се изплаща на 13 равни двуседмични вноски от около 400 долара. Това възлиза на малко над 5000 долара за период от шест месеца.
Докато бебешкият бонус е еквивалентен на приблизително половината от правата за платен родителски отпуск, той е важен за нови родителите да отбележат, че ЗОП ще бъде класифициран като облагаем доход и може да повлияе на правото ви на семеен данък Ползи. От друга страна, бебешкият бонус не е облагаем доход и не се счита за доход за целите на семейното подпомагане или социалното осигуряване.
За всички бебета, родени преди 1 януари 2011 г., новите майки ще имат право само да получат бебешкия бонус.
За допълнителна информация както за бебешкия бонус, така и за платения родителски отпуск или за да проверите дали отговаряте на условията, посетете www.familyassist.gov.au или се обадете на 13 6150.
Още за работещите майки
Ръководство за работещи майки: Отделете време за децата си
Кариера и майчинство: Най -добрите съвети за управление на всичко това
Съвети за супер майка на знаменитости
