وجدت نادلة ملاحظة مزعجة بدلاً من إكرامية عندما قامت بتنظيف طاولة أحد العملاء.
وما قالته المذكرة كان فظًا جدًا وطائشًا.
جاء في الرسالة "الشاي مقرف وشكر مديرك على انتظارنا" ، وبينما لم تعد القلابات المزعجة للأسف غير شائعة ، إلا أن الملاحظة كانت مزعجة لسبب آخر.
كما كتبت Kelsey Vetter في منشورها على Facebook ، كان بإمكانها بسهولة مساعدة العميل في حل مشكلة الشاي (إنها إصلاح سهل ، كل ما عليك فعله هو السؤال) ، لكن الجزء المتعلق بانتظار المدير على الطاولة كان صعبًا بشكل خاص يبتلع. كتبت ، "لقد شكرت مديري على مشاهدة القسم الخاص بي وكما قلت" في انتظارك "في العشرين دقائق اضطررت إلى الابتعاد عن الضخ لأنني أم جديدة لفتاتين تبلغان من العمر 13 أسبوعًا وأرضعهما تغذية."
أكثر: تدعي أمي أنها اصطحبت خارج الكنيسة لإرضاع طفلها
تقول من خلال مشاركة الصورة السيئة وقصتها ، إنها تأمل أن يدرك الناس أنه قد تكون هناك أشياء أخرى تحدث وأن القليل من اللطف يقطع شوطًا طويلاً.
الآن ، لقد شغلت وظيفة خادم مرة واحدة فقط ، وكان ذلك لمدة أسبوعين فقط. أعلم أنه لم يكن هناك الكثير من المرح ويمكن أن يكون الناس فظيعين للغاية بالنسبة للعاملين في صناعة الخدمات. لذا فإن العودة من فترة راحة لضخ الحليب لأطفالك والعثور على ملاحظة بائسة مثل هذا سيكون بالتأكيد أمرًا مزعجًا.
وكتبت كذلك ، "هناك قوانين تمنح المرأة المرضعة الحق في الانقطاع عن وظيفتها في الضخ. لا يعرف الجميع هذا ولكنه مهم. من المهم أن نفهم أن هذه هي الطريقة الوحيدة التي يأكل بها بعض الأطفال. لذا ، بالنسبة للفتاة التي تركت هذا ، آمل أن تفكر في الصورة الكبيرة في المستقبل بدلاً من مجرد الوقاحة والجهل ".
أكثر: هذا الأب لا يدرك مدى دعمه له حتى نشر هذه الصورة
باستخدام أ مضخة الثدي هو عمل أكثر من مجرد إرضاع طفل ، كما أن ضخ التوائم هو جهد أكبر. الأمهات اللواتي يضخن عازمات ودوافع لإطعام أطفالهن بالطريقة التي ينوونها. فيتر على حق. هناك قوانين تحمي الأمهات اللاتي يحتجن إلى أخذ فترات راحة من العمل إلى الضخ.
على الرغم من أن Vetter لم تخبر عميلها بما ستفعله بالضبط ، فلا فائدة من كتابة ملاحظة حماقة (وعدم ترك إكرامية) لأن النادلة الخاصة بك أخذت استراحة. نحن جميعًا نتحرك في الحياة كبشر - ليس من الصعب التصرف مثل شخص لائق.
