Як чоловіки можуть продовжувати підтримувати рух часу вгору - SheKnows

instagram viewer

2018 рік розпочався з рух "Час вгору" на "Золотому глобусі" у січні. І чоловіки, і жінки, одягнені у все чорне, щоб символізувати силу та силу руху. Окрім гардеробу, носили шпильки, використовували хештеги та робили символічні фотографії. Однак цього недостатньо.

Жіночий березень 2020 року
Пов’язана історія. Чому вам потрібно привести своїх дітей на жіночий березень 2020 року - і як це зробити

Детальніше:Емма Уотсон переносить рух часу у Великобританію

У той час як жінки -енергетики в індустрії розваг, такі як Америка Феррера, Єва Лонгорія, Різ Візерспун та Шонда Раймс утворили правовий фонд оборони на допомогу жінкам, які "Зазнали сексуальних домагань або пов'язаних з ними помсти на робочому місці", їхня місія - не лише боротися із сексуальним насильством та утисками на робочому місці, а й боротися з нерівністю у всіх галузях промисловості.

Тепер, коли ми бачили, як впливові жінки виступають за план дій, що роблять чоловіки? Без підтримки чоловіків у робочій силі весь рух Time's Up стає поверхневим і не що інше, як просто поштовх на радарі.

click fraud protection

Ось три кроки, які чоловіки можуть зробити, щоб підтримати можливості жінок у індустрії розваг і дозволити жінкам мати такий самий ріст, який робили чоловіки протягом десятиліть.

Діяти

Райан Мерфі поклав свої гроші туди, де його рот був задовго до того, як почалася ера Time Up. Він створив Half, фонд, який має на меті залучити 50 % усіх режисерських посад у своїх шоу жінками, представниками ЛГБТК та кольоровими людьми. Мерфі зізнався Голлівудський репортер у 2016 році"Я особисто можу краще".

І краще зробіть саме те, що зробив Мерфі. Як повідомляється на його сайті Half"Менш ніж через рік після запуску Half, директорка телеканалу Райана Мерфі найняла 60% жінок -директорів, а 90% задовольнили вимоги жінок та меншин".

Замість того, щоб просто говорити, Мерфі побачив, де саме він може допомогти заповнити прогалини в індустрії розваг, вирішуючи свою практику найму у власних шоу. Це те, що Шонда Раймс також зробила у своєму портфоліо шоу, але настав час іншим людям активізуватися.

Детальніше:Жінки домінують на Оскарі 2018 року дивовижними способами

Висловлюватися

Вільям Х. Мейсі - ще один чудовий приклад чоловіка, якому не потрібен химерний хештег. Коли Безсоромно костар Еммі Россум опинився під складними переговорами щодо контракту з Warner Bros. На телебаченні та в шоу -шоу саме Мейсі дуже барвисто пояснила, що вона заслуговує на рівну оплату праці.


«Вони написали поправку про рівні права в 1927 році; він не був прийнятий обома палатами Конгресу до 1972 року. Він досі не схвалений усіма штатами ", - сказав він TMZ у грудні 2016 року. "Настав час, блядь, не думаєш?"

Россум сказав, що державна та приватна підтримка Мейсі означає світ для неї.

«Коли це відбувалося, я скажу вам, що найбільше мене підтримував Вільям Х. Мейсі, - сказала вона а Репортер Голлівуду інтерв'ю. "Бути чоловіком -партнером у моєму шоу таким:" Так, вона заслуговує на це та багато іншого " - це було настільки виправдано. І після того, як це стало загальнодоступним, це було швидке рішення ».

Детальніше:Час 's Людина року 2017 відзначає Рух #MeToo

Дайте гроші

Хоча пожертви у розмірі 500 000 доларів США від Уізерспуна, Меріл Стріп та Дженніфер Еністон допомогли започаткувати початкову кампанію Time's Up, це набагато важливіше, коли чоловіки роблять внесок у фонд. Ми говоримо про чоловіків, які вносять гроші, тому що вони дійсно вірять у справу, а не таких акторів, як Марк Уолберг, які пожертвують свою зарплату після суперечка навколо фільму.

Сет Мейєрс підскочив з 50 000 доларів. Джерард Батлер та Едвард Нортон дали по 10 000 доларів, а Азіз Ансарі пожертвував 5 000 доларів раніше, ніж він сам. Сплив скандал #MeToo. Якщо чоловіки готові виступити і допомогти у фінансуванні цього важливого руху, це проявляється з більшою достовірністю, ніж будь -яка кнопка Time Up або слова у приймальній промові.

Хвиля змінилася, і жінки закінчують робити 80 центів за долар у порівнянні з чоловіками - і це саме жінки Кавказу. Відповідно до Інститут економічної політики, ця цифра значно знижується для кольорових жінок - чорношкірі та іспаномовні жінки платять лише 65 центів та 59 центів відповідно.

Настав час чоловікам докласти зусиль, щоб допомогти забезпечити безпечні умови праці та забезпечити рівну оплату праці жінок. Чим більше вони сприйматимуть рух Time's Up поза примхою червоної доріжки, тим швидше всі галузі побачать прогрес.