Якщо ваше працевлаштування передбачає роботу з іншими людьми (і більшість робіт роблять це), хороший командний гравець має вирішальне значення. Але ви настільки хороший командний гравець, як вам здається? Перевірте ці п’ять рис і подумайте, як ви вимірюєте.
Важливий харацестик для більшості робочих місць? Бути хорошим командним гравцем. Бо, зрештою, як то кажуть: «Я не в команді». Але які особливості хорошого командного гравця? Ось п’ять ключових рис - дайте собі чесну оцінку та визначте, чи є вони у вас, а якщо ні, то як ви можете їх розвинути. Подумайте про нещодавній проект, над яким ви працювали в команді, і про те, як ви поводилися, читаючи ці п’ять рис.
Надійність
Члени вашої команди повинні мати можливість залежати від вас. Вони повинні знати, що ви будете робити те, що вам доручено, і те, що ви говорите, що будете робити, коли справа доходить до завершення проекту. Навіть якщо у вас є найкращі навички, наприклад, презентувати, якщо ви завжди пропускаєте зустрічі, свої компетентність у проведенні гарної презентації не буде мати великого значення, якщо ваша команда переживає, що ви можете не з’явитися під час запуску день.
Хороші комунікативні навички
Для спільної роботи, як добре змащена машина, необхідна чітка та відкрита дискусія між групою. Якщо ви поспішаєте завершити ключовий компонент проекту, але команда цього не знає, це не приносить їм користі (а насправді робота може дублюватися, що є марною тратою часу та сил).
Позитивність
Навіть якщо робота, яку виконує команда, нудна і оніміла розум, це допомагає, коли члени команди підтримують позитивний світогляд і викликають почуття ентузіазму. Люди хочуть бути поруч з людьми з хорошою енергією, тому допомагає бути більше болельщиком, а менше негативним гравцем.
Універсальність
Якщо ви зможете адаптуватися і кататися з ударами, вас більше цінуватимуть як члена команди. Конфлікти та проблеми будуть виникати завжди, і чудовий член команди володіє навичками легко обходити ці перешкоди. Якщо хтось не може запропонувати свою частину проекту, і ви можете втрутитися і легко впоратися з цим, навіть якщо це не ваша звичайна відповідальність, ви отримаєте великі бали у відділі командного гравця.
Чудові навички вирішення проблем
Хороший командний гравець може мати на увазі загальну картину та знаходити способи продовжувати працювати над досягненням мети, навіть якщо з’являються фактори, які ускладнюють ситуацію. Ви можете розпізнавати та виконувати стратегії, які допоможуть вам подолати несподівані проблеми, а не зупинятися на них і демонструвати поразку.
Більше порад щодо кар’єри
Підготуйтесь до цих важких питань на співбесіді
Що робити, коли вас звільнили
Як ужитися з офісним ворогом
