Ти вбиваєш свою кар'єру? - Вона знає

Ми всі маємо справу з плато - своїми зусиллями щодо схуднення, нашими стосунками та, звичайно, на роботі. Якщо ви відчуваєте, що залишилися позаду, або вам подобається, що ваш підйом на вершину зупинився, ми тут, щоб допомогти. Ми пропонуємо декілька порад експертів щодо того, як розкутитися у своїй роботі, справити враження на свого начальника та повернутися на потрібну посаду.

Пов’язана історія. 10 частин колишніх порад щодо кар’єри, які зараз застаріли

Ми запитали тренера з кар'єри та бізнесу в Чикаго Вікі Остін за її розуміння того, чому ваша кар'єра може зупинитися.

Ваша кар’єра та напрямок її вирішення залежить тільки від вас. Якщо ви чекаєте, що ваш начальник, відділ кадрів або наставник чи спонсор просунуть вас вперед, ви можете не отримати того, чого хочете, - каже Остін. "Хоча ці люди можуть вам допомогти, в кінцевому підсумку від вас залежить бути генеральним директором вашої власної кар'єри".

Ви є членом своєї професійної асоціації? Навіть якщо ваша компанія не сплачує членські внески, Остін каже, що важливо, щоб ви були частиною вашої галузі, беручи участь у вашій асоціації. «Працюючи в комітеті, роблячи внесок у правління, відвідуючи заходи, все це дає вам міцну мережу, яка допоможе просунути вашу кар’єру вперед», - пояснює вона. «Проходьте майстер -класи, продовжуйте навчання та будьте готові платити за свою освіту».

Мережа-один з найефективніших інструментів у вашому арсеналі для розбудови кар’єри, але для цього потрібно приділити час. «Для створення мереж потрібен час, терпіння та прихильність, щоб побудувати ці відносини, і багато людей чекають, поки їм знадобиться їхня мережа, перш ніж спробувати їх знайти», - каже Остін. "Але тоді може бути вже пізно"

Без уявлення про те, де ви хочете бути, важко знати, як туди потрапити (щось на зразок подорожі без карти). «Витратьте час, щоб створити уявлення про те, де ваша кар’єра має бути через три -п’ять років і далі», - радить Остін. «Яка робота вашої мрії? Витратьте деякий час на роздуми і написання про своє майбутнє і будьте конкретними ».

Як і бізнес, ваша кар’єра потребує плану. Цей план повинен містити вашу місію чи мету, ваші цілі (скільки грошей ви хочете заробити?), Стратегії та тактику, зауважує Остін. «Для того, щоб план був стратегічним, план повинен підтримувати ваше бачення на найближчі три плюс роки», - каже вона. Вам потрібен план для просування своєї кар’єри.

Це особливо поширена помилка для жінок, які думають, що якщо вони просто добре попрацюють, їх помітять, каже Остін. “Тож вони приклали ніс до жорна, і все, що вони отримали, - це тупий ніс. Виконання роботи є важливим, але також зрозуміло, де ви знаходитесь і куди йдете », - попереджає вона.

Погодьтеся, що коли ви збираєте кількох людей під одним дахом, буде політика. Усередині організації важливо знати, з ким ти маєш справу щодня-і яку роль вони відіграють. "Це не означає, що вам доведеться наносити удари ногами або пліткувати, просто чітко визначте, де сила і хто її має, і зрозумійте, як люди формують відносини по дорозі",-радить Остін. "Зверніть увагу на те, що відбувається навколо вас"

Ми любимо свою незалежність, але досягти чогось значного без допомоги інших може бути важко. «Чи то тренер, чи організаторська група, наставник чи спонсор, є люди, які допоможуть вам дістатися з місця, де ви знаходитесь, до місця, де ви хочете бути», - каже Остін. "Але вони повинні знати, чого ти хочеш, щоб вони могли тобі допомогти, тому просто запитай".

Хоча наполеглива праця та мережеві зв’язки важливі, так само протягнути руку допомоги в роботі. Остін пропонує собі поставити такі запитання: Чи витрачаєте Ви час на допомогу іншим, хто перебуває у перехідному періоді? Якщо хтось звертається до вас, щоб розповісти про свою власну кар’єру чи пошук роботи, ви припиняєте те, що робите, щоб допомогти? «Не будь занадто зайнятим, щоб допомагати іншим по дорозі. Інвестиції окупляться вам у десять разів ».

Іноді наші страхи стримують нас від того, щоб отримати бажане. "Незалежно від того, чи це страх невдачі, або страх того, що ми дійсно можемо отримати те, що хочемо, ми часто є нашим найлютішим ворогом, коли справа доходить до здійснення наших кар'єрних мрій", - каже Остін. «Поговоріть з другом, тренером або, якщо у вас є багато тривог, з терапевтом», - радить вона. «Тоді зійди зі свого шляху і досягни успіху, яким ти справді маєш бути».

Більше порад щодо кар’єри

Створіть профіль LinkedIn, який допоможе вам прийняти роботу
Спростіть своє робоче життя зараз
Управління стресом для кар'єри гал