Збираюся робота набагато приємніше, коли у вас хороші робочі стосунки з особою, з якою ви повідомляєте. Ось кілька способів, які допоможуть налагодити це з'єднання.
Якщо є одна людина, з якою ви хочете мати хороші стосунки в офісі, це ваш начальник. Коли ти проводиш так багато тижня на роботі, щасливі робочі стосунки з начальником роблять твою роботу набагато приємнішою. Крім того, він або вона має відношення до того, отримуєте ви підвищення або підвищення. Ось кілька способів, як ви можете налагодити позитивні стосунки зі своїм начальником.
Тримайте відкриту лінію спілкування
Повідомлення свого начальника про те, де знаходиться ваша робота, допоможе полегшити йому роботу. Важливо тримати їх у курсі, щоб вони усвідомлювали, над чим ви працюєте, скільки часу займе проект та чи є на дорозі якісь нерівності. Можливо, вашому керівнику доведеться координувати інші елементи проекту, і інформування про те, де знаходиться ваш компонент роботи, допомагає їм стати кращим менеджером. Хоча їм не потрібно знати кожної хвилини, вони мають мати загальне уявлення, щоб вони могли зосередитися на загальній картині та переконатися, що команда досягає поставленої мети.
Підключайтесь до інших областей, крім робочих
Хоча вам не потрібно ставати найкращими друзями зі своїм начальником (насправді, це може бути поганою ідеєю може бути важко приймати замовлення від вашого BFF), це допомагає, якщо ви підключаєтесь до інших речей, ніж просто робота. Це можуть бути фільми, ваші діти, спорт - щось на більш соціальному рівні, тому ніхто з вас не забуває, що ви обидва особи з іншими інтересами поза офісом. Підключення на більш особистому рівні також може допомогти зберегти збалансовані ваші перспективи - врешті -решт, ніхто з вас не є роботом або просто гвинтиком у машині.
Знайдіть способи покращити свою роботу
Запропонуйте способи покращити свою роботу та спростити роботу вашого шефа, а також допомогти йому або їй виглядати добре в цілому - це, як і слід було очікувати, фантастичний спосіб бачити вас у хорошому світлі вищий. Ви не хочете бути негативним у команді чи адвокатом диявола; скоріше, ви хочете, щоб вас вважали тим, хто може змусити все працювати краще та ефективніше.
Попросіть зворотного зв'язку
Не чекайте щорічного огляду, щоб отримати відгуки про те, як ваш начальник ставиться до вашої діяльності. Запитайте у свого начальника, в чому вони бачать ваші сильні сторони та в яких областях можна покращитись, а потім попрацюйте над розвитком цих навичок.
Більше порад щодо кар’єри
Плюси самозайнятості
Поради щодо пошуку роботи влітку
3 речі, які потрібно зробити, якщо ви думаєте, що вас звільняють
