Розмови про те, чи ні Працюючі матері можуть «мати все» ходила туди-сюди так багато разів, що могла б крутитися навколо. Але у відповідь на відповідь на ідею про те, де, як і чи працюють батьки можуть збалансувати кар’єру та діти, питання, можливо, ставиться рідше: скільки жінок насправді відчувають, що вони досягають цього міфічного робочого життя баланс?
Згідно з дослідження від SeniorLiving.org, кожна четверта жінка відчуває, що вони однаково зосереджені як на кар’єрі, так і на сім’ї. Ця цифра або гнітюче низька, або напрочуд висока, залежно від вашої точки зору. З одного боку, 25% від працюючі мами є низьким числом. З іншої сторони, враховуючи вимоги до працюючих матерів, може здатися дивовижним, що навіть чверть з них відчували таке.
Більшість респондентів вказали, що вони більше зосереджені на сім’ї, ніж на кар’єрі, а 32,3% сказали, що вони «сильно орієнтовані на сім’ю», приблизно 15% сказали, що вони «дещо більше зосереджені на сім’ї», а менше 10% сказали, що вони «повністю орієнтований на сім’ю».
У той час як лише 25% жінок вважають, що вони однаково зосереджені на кар’єрі та сім’ї, 52,3% респондентів вважають, що такий баланс можливий. Ця цифра дещо зменшується до 48,9% для жінок у сім’ях з одним доходом. Але хоча близько половини жінок вважають, що баланс можливий, це не означає, що всі цього хочуть. Тридцять вісім відсотків опитаних заявили, що їхній ідеальний баланс між роботою та особистим життям буде однаково зосереджений як на кар’єрі, так і на материнстві. Цікаво, що майже третина сказали, що вони «сильно зосереджені на сім’ї», тоді як ближче до п’ятої сказали, що сильна зосередженість на сім’ї була б їхнім ідеалом.
Те, що жінки ставляться до того, чи можна взагалі «мати все», також, схоже, залежить від покоління. Люди бебі-буму, швидше за все, думають, що баланс між роботою та особистим життям можливий, а представники міленіалів і покоління X менш вірогідні. «Хоча наші дані не можуть говорити про прямий висновок, цілком можливо, що дні «балансу між роботою та особистим життям» нарешті можуть бути пронумерованим — молодші працюючі мами просто більше не купують його», — сказав SheKnows речник SeniorLiving.org. Але це також може говорити про кінець ідеї (можливо! нарешті!), що «мати все» означає мати ідеальний баланс між домашнім життям і роботою.
«Для молодих працюючих мам робота полягає в тому, щоб інтегрувати все в життя, яке працює для вас, цілісно як жінки — вас, вашу кар’єру, звісно, вашу сім’ю», — додала речниця. «Результати можуть свідчити про зміну суспільної концепції чого є ідеальний баланс, а не молоді жінки, які стають менш оптимістичними».
Але дослідження також показало, що жінці може знадобитися до шести років, щоб відчути, що вона може досягти балансу між роботою та особистим життям.
Старший вік респондентів-бумерів також міг би тут грати. Що саме означає «баланс» — це непросто визначити, і воно постійно змінюється. Чи збалансоване життя розглядає те, як ваша увага розподіляється на тиждень, місяць, рік чи більше? Можливо, старші респонденти-бумери просто мали більше часу, щоб виправити курс після років раннього материнства більше зосереджено на сім’ї — тепер, коли їхні діти стали старшими, і вони, матері, можуть більше зосередитися на своїй роботі, ніж батьківство.
Але щоб це не здалося занадто райдужним: не забувайте, що навіть якщо жінкам потрібно або хочуть приділяти час більше уваги сім’ї, ніж кар’єрі, вони можуть постраждати від цього фінансово. З опитаних жінок 41% вважають, що на їхню зарплату негативно вплинули обов’язки перед сім’єю. Іншими словами, «мати все» може коштувати (буквально).
