Порада щодо кар'єри, яка зараз застаріла – SheKnows

instagram viewer

Якщо ви деякий час не працювали на ринку праці, ви, можливо, не знаєте, як змінилися деякі традиційні, негласні правила з часу вашої останньої роботи. У той час як багато з поради щодо кар'єри вам було дано кілька (або навіть багато) років тому, можливо, все ще маєте заслуги, багато чого з того часу змінилося.

Падма Лакшмі
Пов'язана історія. Падма Лакшмі ділиться своїми найкращими порадами щодо кар’єри, і ми беремо до уваги

Ось, наприклад, 10 порад, які більше не відповідають дійсності.

1. Додайте свою фотографію до свого резюме

Хоча багато людей раніше розміщували свої фотографії у своїх резюме, це вже не так, залежно від сфери, в якій ви працюєте (або в якій хочете працювати).

2. Одягніться офіційно для співбесіди

Всупереч поширеній думці, вам не обов’язково одягатися дуже офіційно, щоб піти на співбесіду. Навпаки, ви повинні зробити все можливе, щоб одягатися професійно, але все ще вписується в те культура компанії. Тільки майте на увазі, що якщо ви не знаєте, як одягаються інші, все одно краще бути занадто одягненим, ніж недостатньо одягненим.

click fraud protection

3. Ніколи не кидайте виклик авторитету

Порада старої школи може підказати вам не кидати виклик владі, але іноді вам може бути краще, якщо ви оскаржуєте владу. Якщо, наприклад, ви знаєте кращий, ефективніший спосіб вирішення завдання або альтернативний спосіб заробітку для компанії, наприклад, вам слід поділитися своїми думками та ідеями. Насправді, натискання конверта може навіть допомогти вам виділитися.

4. Ніколи не кажи ні

Вам дозволено сказати ні. Оскільки все більше людей дізнаються про вигоряння завдяки зростаючому об’єму досліджень, стає все більше і більше добре сказати «ні». Ви повинні стежити за собою і не відкусувати більше, ніж можете прожувати.

Ліниво завантажене зображення
Зображення: Getty Images/Дизайн: Ешлі Бріттон/SheKnowsЗображення: Getty Images/Дизайн: Ешлі Бріттон/SheKnows

5. Не стрибайте на роботі

Хоча занадто багато стрибків на роботі не є удачею, дослідження насправді показують, що люди постійно стрибають (особливо тисячоліття та жінки загалом), щоб розширити свій досвід і знайти роботу, яка справді їх задовольняє.

6. Не тримайте публічну присутність у соціальних мережах

Реальність така, що сьогодні у кожного є соціальні мережі, і багато людей навіть використовують соціальні медіа, щоб створити мережу та покращити їх професійний імідж. Хоча ви можете бути обережними з тим, що ви ділитеся в соціальних мережах, ніхто не збирається засуджувати вас за те, що ви це маєте та публічно до нього берете участь. Зрештою, соціальні медіа мають бути соціальними.

7. Працювати довше означає працювати наполегливіше

У той час як раніше вважалося, що працювати довше означає працювати наполегливіше, зараз все більше людей розуміють, що ви повинні працювати розумніше не важче. Це означає, що те, що ви з’явилися в офісі раніше всіх і пішли останнім, не означає, що ви використовуєте свій час якнайкраще. Насправді дослідження показують, що, наприклад, перерви можуть допомогти вам працювати більш продуктивно та ефективно.

Ліниво завантажене зображення
Зображення: PeopleImages/Getty Images. Дизайн: Ешлі Бріттон.PeopleImages/Getty Images. Дизайн: Ешлі Бріттон.

8. Не беріть відпустки

Колись, можливо, відпустку нехтували, коли люди думали, що їм доводиться забути, але насправді існує безліч причини, чому ви слід взяти відпустку. І це понад те, що вам дано.

9. Підтримуйте односторонній мозок

Тримаючись здорового баланс роботи та життя це ключ до вашого здоров'я і щастя. Зберігати єдиний мозок, коли ви на роботі або з сім’єю, просто більше не працює, оскільки люди зараз багато працюють вдома, і межі розмиваються. Це нормально мати кілька світів, у які ви зараз залучені.

10. Ви не можете носити повсякденний одяг в офіс

Офіси стають все більш повсякденними, і багато хто навіть дозволяє співробітникам носити в офіс джинси та кросівки.

Ця стаття спочатку з'явилася на Фея-бос. Як найбільша кар’єрна спільнота для жінок, Fairygodboss надає мільйонам жінок зв’язки щодо кар’єри, поради спільноти та важкодоступну інформацію про те, як компанії ставляться до жінок.