Okul resmen kapandı, bu da her yerdeki gençlerin mevsimlik iş piyasasını dolduracağı, biraz fazladan para kazanmak için hamburger fırlatıp, ateş ederek ve köpek gezdireceği anlamına geliyor. Bu çabalarda çok fazla para kazanmayı beklemiyorlar, sadece birkaç eğlenceli gezi için fazladan bir şey ya da biriktirmek bir araba gibi daha büyük bir satın alma için. Yine de, ister genç ister yetişkin olun, her kuruş önemlidir.
Bu yüzden Kansaslı bir genç, erkek iş arkadaşından saatte çeyrek daha az kazandığını öğrendiğinde - aynı yaştaydı ve aynı miktarda deneyime sahipti - sorunu düzeltmek isteyeceğini düşünerek patronunun dikkatine sundu. gaf. o bitti kovulmak bunun yerine ve bu son derece iyi değil.
Daha:A+ notunu hak eden 13 komik mezuniyet şapkası fikri
Aslında, bu hikayeyle ilgili olarak, baştan aşağı hırpalanmış kategorisine giren tonlarca şey var. Aslında, adı Jensen Walcott olan genç, erkek iş arkadaşı 8.25 dolar kazanırken saat başına 8 dolar alıyordu. Bu yeterince kötü, çünkü erkeklerin iş arkadaşlarıyla aynı şeyi yaptıkları için daha az ücret alma eğiliminin, hem Walcott hem de iş arkadaşının 17 yaşında başladığına işaret ediyor.
Ancak genç, çelişkiyi işvereninin dikkatine sunduğunda, işyerindeki ücretleri tartıştığı için hem onu hem de erkek arkadaşı Jake Reed'i kovdular. Ücretler hakkında konuşmayı yasaklamak popüler bir uygulamadır ve her zaman etik açıdan belirsiz olmuştur. Bununla birlikte, 2014'ten beri, Başkan Obama'nın işverenlerin çalışanlara karşı misilleme yapmasını engelleyen bir yönetici emri sayesinde uygulanamaz ve yasa dışıdır. adil ücret aramak.
Daha: Dürüst olmalıyım: Diğer ebeveynler beni pedofillerden daha çok korkutuyor
Bunların ikisi de eşit derecede rahatsız edici, ancak tartışmasız en kötü yanı, çocuklarımıza düzenli olarak doğru olanı yapmalarını söylememizdir. Görünüşe göre iki arkadaşın yaptığı buydu. Walcott ve Reed zaten arkadaştı, bu yüzden maaş çeklerine ne olduğu hakkında konuşacaklarını varsaymak tamamen doğal. Reed'in arkadaşına kısa sopayı nasıl aldığı konusunda açık sözlü olması övgüye değer ve bu da onun doğru şeyi yaptığı anlamına geliyor.
Sonra Walcott, aklı olan her çalışanın yapacağı şeyi yaptı: En iyi çıkarları için ayağa kalktı ve onlardan makul ve etik olarak doğru bir kurs ve hem ona hem de iş arkadaşına tamamen aynı miktarda para ödeyin İş. O da doğru olanı yaptı.
Bunun için ikisi de cezalandırıldı.
Bu şekilde kalmak zorunda değil. Bir araştırmaya göre, gençlerin işvereni Pizza Studio burada kesinlikle hatalıydı. iş avukatı Walcott öne çıktıktan sonra yerel bir haber kuruluşuna konuşan. İsteseydi, kendisi ve arkadaşı için rücu isteyebilirdi ve umarız yapar.
Daha:Komşular, alışılmadık cezaları için bu ebeveynlere polis çağırdı
Çocuklarımıza öğretmek Doğru şeyi yapmak Bazen, özellikle eşitsizliğe karşı çıkmanın başlarını belaya soktuğu bu gibi durumlarda, yokuş yukarı bir savaş gibi görünebilir. Ama mesajı göndermeye devam etmeliyiz. Walcott'un en azından işvereninin yaptığının yanlış olduğunu kabul etmesi ciddi anlamda cesaret verici. Eşitsizliği anlayan ve bunu gördüklerinde dile getirmekten sorumlu olan çocuklar yetiştirdiğimizde, onların sadece kendileri için değil, başkaları için de ayağa kalkmalarını mümkün kılıyoruz.
Bu önemli. Gelecek neslin hem kendi çıkarlarını hem de çeşitli nedenlerle öne çıkma konusunda kendini güvende hissetmeyenlerin çıkarlarını gözetmesi önemlidir. Bu, çocuklarımızın, bu tür saçmalıkları ortadan kaldırmak için hayatımız boyunca yapamayacağımız şeyi başarabilecekleri anlamına geliyor.
Bu hikayedeki ahlaki pusulanın yetişkinler değil iki genç olması biraz cesaret kırıcı olabilir. Ama olmamalı. Bu, söylediğimiz bir şey olduğu anlamına gelir ve her çocuk bu ikisinin yaptığı gibi konuşursa, şükredecek çok şeyimiz olur.
Gitmeden önce kontrol edin slayt gösterimiz aşağıda:
