Ако мислите да је ваш рад окружење личи на затвор, можда ћете бити у нечему у реду више него што мислите. Истраживања показују да отвореностканцеларија окружење слично затворима повећава склад и продуктивност. Сазнајте зашто је најбоље да кампујете на послу слично ономе што бисте радили ако сте затворени у затворским зидовима.
Фотографија: медиапхотос / Истоцк / 360 / Гетти имагес
Тимски рад и сарадња
Најбоље је да људи добро сарађују и у канцеларији и у затвору. С тим у вези, седење отвореног концепта омогућава бољи проток комуникације и сарадње на обе локације. Пошто већина компанија успева у тимском раду, важно је да се њихови запосленици слажу у малим групама. Седећи у непосредној близини у броју 4-8, канцеларијски радници ће се вероватно боље слагати и имати снажан осећај заједништва и међусобне везе. Слично је и у затвору, гдје затвореници морају дуго живјети и радити заједно.
Друштвена хармонија
И у радном и у затворском окружењу спроведено је много истраживања о томе како људи међусобно комуницирају. Утврђено је да је оптимално време за друштвену хармонију у овим малим групама од четири до осам. Као што је наведено у видеу, мање од четири узроковало би да јака личност преузме контролу над групом, док би преко осам узроковало појаву вође. И компаније и затвори би волели да се њихово особље/затвореници слажу како би обезбедили бољу друштвену структуру. Поставка малих група омогућава постављање група са једнаким могућностима и без икаквог утицаја лидера. Већа је вероватноћа да ће компаније добити изједначене и квалитетне резултате, док ће затвори вероватније одржавати мир у свом окружењу.
Више у каријери
Како пронаћи посао у којем заиста уживате
Не правите грешке на радном месту
5 начина да победите анксиозност на радном месту
