Показујемо вам ПАМЕТАН начин размишљања који вам показује како поставити краткорочне и дугорочне циљеве за каријеру својих снова.
Зашто поставити циљеве каријере?
Да бисте остварили каријеру о којој сањате, прво морате поставити неке реалне циљеве. Гледајте на циљеве као на навигацијске алате, неку врсту „сат-нав“ -а за путовање на новој каријери.
Постављање циљева је посебно корисно ако планирате да уђете у каријеру или индустрију која је популарна или посебно конкурентна, што може бити застрашујуће за свакога.
Морате поставити две врсте циљева, и краткорочне и дугорочне.
Који су моји краткорочни циљеви у каријери?
То би требало да се оствари за отприлике једну до три године. На пример: Образовање или курс обуке, премештање или оглашавање биографије. Да би ваши дугорочни циљеви били оствариви, морате претходно постићи одређене циљеве.
Који су моји дугорочни циљеви у каријери?
Ови циљеви би требали бити достижни за око три до пет година. На пример: Промоција, повећање плата, нови задаци са улогом, напредовање у бољу/одређену компанију, искуство, покретање сопственог посла. Ови циљеви могу бити одскочна даска ка врху ваше нове професије када успешно уђете у индустрију.
Створите ПАМЕТНЕ циљеве!! (Специфично, мерљиво, достижно, релевантно и временски ограничено)
Специфично: Морате бити у стању да дефинишете циљ.
Мерљиво: Морате знати када је циљ био успешан и у којој мери.
Оствариво: Морате знати да имате времена, новца и или да зароните да бисте постигли свој циљ.
Релевантно: Циљ мора допринети каријери коју покушавате да постигнете.
Временски ограничене: Морате одлучити колико ће времена бити потребно за постизање циља и колико времена реално можете себи приуштити.
ПАМЕТАН краткорочни циљ каријере
Пример повезивања вашег краткорочног циља са вашим дугорочним циљем: Ако желите да поседујете адвокатске канцеларије (што би могла бити ваша идеална каријера), онда би краткорочни циљ могао бити диплома Закон. Ви бисте онда поставили и одговорили на следећа питања: Како бисте мерили успех своје дипломе права? Полагањем или стицањем квалификације прве класе? Да ли је диплома права могућа? Да ли већ имате довољно средстава за почетак студија? Имаш ли времена?
Да ли дефинитивно бирате праву диплому? Да ли би другачији ниво квалификације права био релевантнији? Можете ли започети и /или завршити своју квалификацију у одговарајућем временском оквиру? За завршетак дипломе обично су потребне три године. Ако не желите да вам потребно више времена да завршите своју квалификацију него што вам је потребно, држите се временске скале и не узимајте годину дана.
ПАМЕТАН дугорочни циљ у каријери
Након што је краткорочни циљ успостављен, можете прећи на дугорочни циљ. На пример: Ако желите да поседујете своју адвокатску канцеларију, можда ћете посебно морати да изнајмите или купите просторије за управљање својом компанијом. Како бисте мерили успех постојања просторија? Потписивањем закупа или разменом правних уговора о куповини. Да ли су ваше сопствене просторије нешто што је оствариво?
Да ли је канцеларија релевантна за врсту компаније коју желите? Можда вам уопште неће бити потребне просторије, можда је ваша мотивација да управљате својом компанијом на мрежи, у том случају бисте могли да то учините од куће. Да ли бисте имали времена да своју компанију водите из посебне канцеларије? Можда имате породицу и малу децу, па је пословање преко Интернета од куће много боља опција за вас.
Останите флексибилни!
Запамтите, морате бити флексибилни! Циљеви нису постављени у камену и морате бити спремни да по потреби измените свој циљ. Док крећете на пут, можда ћете открити да морате да кренете на другачији или неочекиван начин да бисте стигли на одредиште.
Какве год биле ваше каријерне аспирације, не дозволите да вас задржи недостатак СМАРТ циљева. Ако знате тачно које циљеве морате поставити на путу ка успеху, не губите више време. Али ако сте на путу до одредишта застали, приуштите себи повремени емоционални потицај да останете фокусирани и вођени. Понекад постављање самих циљева распирује фокус и покреће за почетак.
