Ако ваше запослење укључује рад са другим људима (а већина послова то ради), бити добар тимски играч је од пресудне важности. Али да ли сте толико тимски играч колико мислите? Погледајте ових пет особина и размислите како се мерите.
Важан карацерист за већину послова? Бити добар тимски играч. Јер, на крају крајева, како се каже: "Нема мене у тиму." Али које су карактеристике доброг тимског играча? Ево пет кључних особина - дајте себи искрену процену и утврдите да ли их имате, а ако не, како их можете развити. Размислите о недавном пројекту на којем сте радили у тиму и како сте се понашали читајући ових пет особина.
Поузданост
Чланови вашег тима морају бити у могућности да зависе од вас. Морају знати да ћете радити оно што вам је додељено и шта кажете да ћете учинити када је у питању завршетак пројекта. Чак и ако имате најбоље способности, на пример, представљање, ако вам увек недостају састанци, ваше компетенција у одржавању добре презентације неће се рачунати много ако је ваш тим забринут да се можда нећете појавити приликом лансирања дан.
Добре комуникацијске вјештине
За заједнички рад као добро подмазана машина неопходна је јасна и отворена дискусија међу групама. Ако пожурите да завршите кључну компоненту пројекта, али тим тога није свестан, то им не помаже (а у ствари, рад се може дуплирати, што је губљење времена и енергије).
Позитивност
Чак и ако је посао на који се тим труди мучан и умртвљујући, помаже када чланови тима имају позитиван став и промичу осјећај ентузијазма. Људи желе да буду у близини људи са добром енергијом, па помаже да будете више навијачица, а мање негативан играч.
Свестраност
Ако сте у могућности да се прилагодите и окрећете ударцима, бићете више цењени као члан тима. Сукоби и проблеми ће се увек појављивати, а сјајан члан тима има вештину да са лакоћом заобилази ове препреке. Ако неко не може да учествује у свом делу пројекта, а ви можете да уђете и лако се носите са тим, иако то није ваша уобичајена одговорност, добићете велике бодове у одељењу за тимске играче.
Одличне вештине решавања проблема
Добар тимски играч може имати на уму широку слику и пронаћи начине да настави радити ка циљу чак и када се појаве фактори који компликују ствари. Можете препознати и спровести стратегије које вам помажу да превазиђете неочекиване проблеме, уместо да се задржавате на њима и покажете дефетистички став.
Још савета за каријеру
Припремите се за она питања за интервју за тежак посао
Шта учинити када сте отпуштени
Како се слагати са својим канцеларијским непријатељем