Није тајна да је бившу копредседницу Ами Пасцал осрамотила Сони Хакерско искушење Пицтурес Ентертаинмент које се догодило у новембру, али коначно се отвара о томе.
Прошле недеље је објављена вест да ће Пасцал одустати од своје улоге у компанији, а сада се позабавила реакцијама са којима се суочила, и потврдила да је отпуштена.
Током интервјуа са новинарком Тином Бровн на конференцији Вомен ин тхе Ворлд у среду у Сан Франциску, Калифорнија, Пасцал је открио да је отпуштена када је изјавила: „Све жене овде раде невероватне ствари овај свет. Само сам добио отказ. "
Затим је наставила да се бави једним од проблема који су је довели у невољу, а то су процурели подаци о платном списку појавило се током хаковања које је показало да глумице зарађују мање новца од својих мушких колега. Јеннифер Лавренце је била једна од њих; глумица добитница Оскара наводно је примала много мање плате од свог мушкарца Америцан Хустле цостарс. Дакле, како Пасцал то оправдава?
Више:Незгодно! Реакција Ангелине Јолие када види Ами Пасцал је непроцењива (ФОТО)
„Од тада сам платио [Јеннифер Лавренце] много више новца, обећавам вам“, започео је Пасцал, према Рецоде. „Ево проблема: ја водим посао. Људи желе да раде за мање новца, ја им плаћам мање новца... Жене не би требало да раде за мање новца. Требали би знати колико вреде. Жене не би требало да узимају мање. „Престани, не треба ти посао толико.“
Пасцал је водио посао, разумемо. Такође разумемо шта она говори о томе да знате колико вредите, али њени коментари су прилично наивни. Холивуд је револуционарна индустрија, а глумци и глумице труде се чак и на аудицијама - када коначно добију улогу, да ли ће заиста отићи од тога? Не, они ће бити захвални на послу који су и добили урадити то им је јако потребно, јер то је њихова егзистенција.
Више: Извршни директори компаније Сони сада се шале на расистички начин о председнику Обами
Наравно, добро је рећи да треба да знате своју вредност и да људи (посебно жене) не би требало да раде за мање новца, али ако једна жена оде од улоге, има хиљаде других који ће то учинити узми. То је зачарани круг и зато је потребно предузети кораке како би се осигурало да су људи плаћени поштено и подједнако, на основу њиховог талента и искуства - а не на основу пола.
