Ak vaše zamestnanie zahŕňa prácu s inými ľuďmi (a väčšina zamestnaní to robí), je dôležité byť dobrým tímovým hráčom. Ste však taký dobrý tímový hráč, ako si myslíte? Pozrite sa na týchto päť vlastností a zamyslite sa nad tým, ako sa správate.
Dôležitý znak pre väčšinu zamestnaní? Byť dobrým tímovým hráčom. Pretože koniec koncov, ako sa hovorí: „V tíme nie som ja.“ Aké sú však vlastnosti dobrého tímového hráča? Tu je päť kľúčových vlastností - dajte si úprimné hodnotenie a rozhodnite sa, či ich máte, a ak nie, ako ich môžete rozvíjať. Zamyslite sa nad nedávnym projektom, na ktorom ste pracovali v tíme, a nad tým, ako ste sa správali pri čítaní týchto piatich vlastností.
Spoľahlivosť
Členovia vášho tímu na vás musia byť závislí. Musia vedieť, že budete robiť to, čo vám je zverené a čo hovoríte, že budete robiť, pokiaľ ide o dokončenie projektu. Aj keď máte tie najlepšie schopnosti, napríklad v prezentácii, vždy vám chýbajú schôdze kompetentnosť podať dobrú prezentáciu sa nebude veľmi počítať, ak sa váš tím obáva, že sa nemôžete objaviť pri štarte deň.
Dobré komunikačné schopnosti
Na to, aby ste spolupracovali ako dobre namazaný stroj, je potrebná jasná a otvorená diskusia v skupine. Ak sa ponáhľate dokončiť kľúčovú súčasť projektu, ale tím si to neuvedomuje, nerobí to dobrotu (a v skutočnosti môže byť práca duplicitná, čo je strata času a energie).
Pozitivita
Aj keď je práca, ktorou sa tím snaží zbaviť, vyčerpávajúca a otupujúca, pomôže to, keď si členovia tímu zachovajú pozitívny rozhľad a navodia pocit nadšenia. Ľudia chcú byť okolo ľudí s dobrou energiou, a preto pomáha byť viac roztleskávačkou a menej negatívnym hráčom.
Všestrannosť
Ak sa dokážete prispôsobiť a používať údery, budete si vážiť viac ako člen tímu. Konflikty a problémy sa vždy vyskytnú a vynikajúci člen tímu má schopnosť ľahko manévrovať okolo týchto prekážok. Ak sa niekto nemôže zapojiť do svojej časti projektu a vy sa môžete zapojiť a ľahko to zvládnuť, aj keď to nie je vaša obvyklá zodpovednosť, získate dôležité body v oddelení tímových hráčov.
Skvelé schopnosti riešiť problémy
Dobrý tímový hráč môže mať na pamäti celkový obraz a nájsť spôsoby, ako pokračovať v práci na dosiahnutí cieľa, aj keď sa objavia faktory, ktoré veci komplikujú. Môžete rozpoznať a dodržiavať stratégie, ktoré vám pomôžu prekonať neočakávané problémy, a nie sa nimi zaoberať a prejavovať porazenecký postoj.
Viac kariérnych tipov
Pripravte sa na otázky týkajúce sa náročného pracovného pohovoru
Čo robiť, keď ste dostali výpoveď
Ako vychádzať so svojim kancelárskym nepriateľom
