Отставание рабочих мест в Австралии с гибкими условиями труда - SheKnows

instagram viewer

По данным независимой исследовательской фирмы,
Эдельман Берланд, количество людей, выбравших фриланс Работа и работа на дому увеличивается: с 3,7 миллиона в 2014 году до 4,1 миллиона в этом году. Однако рабочие места не успевают.

австралия-особенность
Связанная история. 95% коал исчезли - вот как помочь животным, пострадавшим от лесных пожаров в Австралии

Более:Викторина: Насколько сбалансирована ваша жизнь на самом деле?

Отчет «Состояние гибкой нации», опубликованный Citrix, показал, что надежды сотрудников на гибкость на рабочем месте не оправдываются их работодателями.

Исследование, в ходе которого более 1000 рабочих было опрошено о том, какие гибкие условия труда им доступны в их место работы, отметил, что варианты работы на дому могут фактически повлиять на удовлетворенность австралийских сотрудников и удержание.

Гибкие условия труда также могут иметь большое влияние на моральный дух на рабочем месте. Согласно Австралийское статистическое бюро, люди, которые работали полный рабочий день, чаще брали отпуск по болезни, чем те, кто работал на непостоянных должностях неполный или полный рабочий день. И согласно

click fraud protection
iHR Австралииотпуск по болезни и отпуск обходятся австралийской экономике в 28 миллиардов долларов в виде потери производительности и заработной платы каждый год.

Более:Простые идеи для ужина, когда у вас просто нет времени

Итак, как Австралия делаете с точки зрения гибких условий труда? Честно говоря, довольно плохо. В Вестник Солнца в отчете упоминается множество факторов, включая:

  • Сотрудники хотят максимально использовать гибкие условия труда, но им их не предложили.
  • Сотрудники готовы искать другую работу, предлагающую гибкие условия труда.
  • В совокупности они могли бы сэкономить 108,7 миллиона долларов и 8,2 часа в неделю, если бы им была предоставлена ​​возможность работать из дома, сэкономив на затратах и ​​времени на поездку на работу и обратно.

Поскольку количество фрилансеров и малых предприятий в Австралии неуклонно растет, имеет смысл обеспечить большую гибкость на рабочем месте и использовать эти творческие пространства.

Есть ли у вас гибкий график работы? Сообщите нам все об этом в разделе комментариев ниже.

Более:6 простых советов по работе с домашним офисом, которые помогут максимально эффективно использовать пространство