В детстве вы, вероятно, усвоили Золотое правило: относиться к другим так, как вы хотели бы, чтобы относились к вам. Точно так же есть золотое правило брендинга: хорошо относитесь к другим, потому что от этого зависит ваш бренд. То, как вы относитесь к людям, является отражением вашего бренда.
Это может показаться очевидным, но часто люди плохо относятся к другим. Вы, наверное, можете вспомнить много раз, когда с вами грубо обращались на рабочем месте. Вы не одиноки, хотя грубость требует больше энергии, чем вежливость.
Как эксперт в области передовых методов поиска карьеры и личного брендинга, я могу заверить вас, что брендинг имеет важное значение для вашего карьерного роста. Персональный брендинг аналогичен брендингу продукта. Цель личного брендинга - выделиться среди других, включая конкурентов, на той же целевой должности. Определение, позиционирование и управление вашим брендом - это постоянные усилия. Применение золотого правила брендинга к этим усилиям улучшит ваше карьерное здоровье.
3 примера золотого правила брендинга
1. Трудные времена раскрывают ваш характер
Единичная потеря контроля не уничтожит бренд. Однако то, как вы ведете себя в трудные времена, раскрывает ваш истинный характер и помогает определить ваш бренд. Под давлением вы можете переложить свое разочарование на ближайшего человека, что нанесет вред вашему бренду.
Когда вы попадаете в трудную ситуацию, беря на себя ответственность за свое поведение и не прибегая к игра виноват »укрепит ваш бренд как лидера - человека, который может справиться с трудными задачами, чтобы добиться успеха и позитивного настроения. результаты.
2. Никто не стоит выше доброты и уважения
Не все, у кого есть звание менеджера, обладают прекрасными управленческими навыками. Помните: как бы высоко вы ни поднимались по служебной лестнице, вы всегда вежливы и уважительны по отношению к другим.
Это не значит, что нужно стать другом каждого. Просто обращайте внимание на свои слова и поступки, чтобы относиться ко всем с добротой и уважением. Ваше поведение и ваш бренд всегда на виду. По мере того, как вы продолжаете расти и становитесь более авторитетными, на вас будет обращать больше внимания.
3. Вежливость и доброжелательность полезны для вас
Хорошо относиться к другим людям. Многие исследования здоровья показывают, что люди с позитивными отношениями счастливее и здоровее. Постоянная злоба и злоба становятся тяжелыми для человека с течением времени.
Редфорд Уильямс из Медицинского центра Университета Дьюка был соавтором книги. Гнев убивает: семнадцать стратегий борьбы с враждебностью, которая может нанести вред вашему здоровью, в которой он объясняет, насколько вредными могут быть гневные чувства. Нелегко быть «офисным ворчанием», и это не тот бренд, на котором вы хотите зарабатывать.
Итог брендинга
Следуйте золотому правилу брендинга и старайтесь относиться к другим так, как вы бы хотели, чтобы относились к вам. Уважайте каждого человека одинаково, независимо от должности или звания. Каждый заслуживает общей доброты, и ваше поведение повлияет на других.
Сделайте свой выбор в пользу создания бренда как вдумчивого, уравновешенного и вежливого профессионала. С другой стороны, при каждом взаимодействии вы можете запятнать свой бренд грубыми словами или действиями по отношению к другим. Если вы еще не задумывались об этом, сейчас хорошее время для начала! Ваш бренд и ваша карьера будут вам благодарны.
