Если ты только заканчиваешь колледж, полностью погрузившись в поиск идеальной работы или столиков ожидания, пока карьера воплощения вашей мечты, Линдси Поллак может привести вас к успеху. Линдси, эксперт по оказанию помощи поколению Y максимально эффективно использовать свой выбор карьеры, делится своими самыми востребованными советами с читателями SheKnows.
Уроки великого будущего
Мы поговорили с Линдси Поллак, профессиональным экспертом и писателем, чтобы получить от нее самые желанные советы по поиску работы, сохранению работы и защите своего будущего. Она была достаточно любезна, чтобы поделиться советами, стратегиями и даже своими любимыми веб-сайтами, которые каждое поколение Yer должно иметь в верхней части своих списков.
SheKnows: Вы эксперт, помогая поколению Y добиться успеха в карьере и в жизни. Какой совет номер один для нового выпускника колледжа?
Мой совет номер один - действовать. Самая большая ошибка поколения Y - это пассивное отношение к своей карьере и жизненному выбору или вера в то, что они могут просто серьезно подумать и во всем разобраться. Реальность такова, что вам нужно что-то пробовать - стажировку, карьерный рост, рабочие ситуации и т. Д. - чтобы решить, что вам нравится и по какому пути вы хотите идти.
Будьте активны, изучите рынок в целом и много экспериментируйте, чтобы определить, какая карьера и личный выбор вам больше всего подойдут. И, пожалуйста, не беспокойтесь об ошибках. Они очень важная часть процесса!
Она знает: Что вы думаете о рынке труда для этого поколения? Что может сделать поколение Y, чтобы оставаться конкурентоспособным?
Сейчас это все еще очень сложный рынок труда для поколения Y, особенно для недавних выпускников, которые испытывают дополнительный стресс при выплате студенческих ссуд. Мой лучший совет для выживания и процветания в условиях плохой экономики - бери лучшую работу, какую только сможешь найти. даже если это не работа вашей мечты - чтобы вы могли получать доход и начать получать финансовые независимость а также реальный опыт работы.
Если прямо сейчас вы не можете найти работу на полную ставку в сфере своей идеальной карьеры, возможно, придется продолжить карьеру своей мечты на стороне. Это может означать столы ожидания или работу в розничной торговле, а затем пройти неоплачиваемую стажировку, взять на себя виртуальный консалтинг или внештатную работу (найти концерты в Elance или Городские стажеры) или начать свой собственный малый бизнес. Я знаю, что это требует много времени и энергии, но я думаю, что важно продолжать следовать своему идеальному пути, чтобы не сбиться с пути. Серебряная подкладка выхода на трудный рынок труда заключается в том, что вы научитесь устойчивости и адаптируемости - чертам, которые будут хорошо служить вам до конца вашей карьеры.
Она знает: Помимо успеха на рабочем месте, нужно гораздо больше вовлечь в независимый образ жизни. Как поколение Y может подготовиться ко всему, что может случиться, не потратив на это целое состояние?
Убедитесь, что вы понимаете все преимущества, которые ваш работодатель предлагает помимо вашей зарплаты, которые могут помочь вам защитить свои финансы и образ жизни сейчас и в будущем. Сюда входят такие предметы первой необходимости, как медицинское страхование, планы 401 (k), страхование жизни и страхование инвалидности. Страхование по инвалидности, которое многие представители поколения Y не совсем понимают, особенно важно. Ваша способность работать - ваш главный актив в начале карьеры. Эта страховка стоит менее 1 доллара в день и может защитить ваш доход, если вы не можете работать. The Hartford’s 2012 Преимущества для завтрашнего исследования показали, что если миллениал не мог работать (из-за травмы или болезни) более шести недель, он или она вероятно, окунуться в сбережения (33 процента), попросить ссуду у друзей и семьи или вернуться к своим родителям (22 процентов). Это неудачи, которые большинство миллениалов не может себе позволить, но большое количество миллениалов не желают пользоваться этими преимуществами.
SheKnows: Какие ресурсы вам больше всего нравятся для тех, кто только начинает свою карьеру?
Я настоятельно рекомендую представителям поколения Y начать создавать свои профессиональные сети - наставники и другие профессиональные связи - ваш лучший ресурс. Это люди, которые будут поддерживать вас на протяжении всей вашей карьеры, а они, как вы знаете, по-прежнему являются решающим элементом успеха. Я рекомендую молодым людям вступать в профессиональные ассоциации в своей отрасли, заниматься волонтерской или благотворительной деятельностью. организаций (отлично подходит для поколения миллениалов, которое известно своей отдачей) и становятся активными в профессиональных социальных сети.
SheKnows: А как насчет тех, кто заканчивает учебу в колледже?
Прежде всего, посетите центр карьеры в вашем колледже! (Вы даже можете получить доступ к их услугам бесплатно, если уже закончили учебу.) По данным Национальной ассоциации колледжей и Работодатели, студенты из класса 2010 года, посетившие центры карьеры в колледже, имели среднюю зарплату на 5700 долларов выше, чем те, кто не.
Также существует множество отличных веб-сайтов и книг, которые могут помочь выпускникам сориентироваться в переходе от колледжа к карьере. Для веб-сайтов я бы рекомендовал проверить Наглый карьерист, Квинт Карьера, Сейф а также Студенческий блог по брендингу. Некоторые замечательные книги включают Жизнь после колледжа: в колледже не преподают корпоративное право и, конечно же, я хотел бы порекомендовать свою книгу, От колледжа к карьере: главное руководство к успеху в реальном мире. Моя книга включает в себя все советы - всего 90 советов, - которые я хотел бы знать, когда только начинал.
Она знает: Вы стали партнером кампании The Hartford «Мое завтра». Чем вас привлекла эта кампания?
Я провожу много времени, помогая студентам и недавним выпускникам найти работу. Что меня вдохновило в работе с The Hartford над их Кампания "Мое завтра" был сосредоточен на том, чтобы помочь миллениалам добиться успеха, когда они получат эту работу. Особенно в сегодняшних сложных экономических условиях для молодых людей очень важно иметь прочную финансовую основу и защитить свою будущую финансовую безопасность. Исследование Хартфорда показывает, что многие миллениалы не понимают таких льгот, как страхование, и не подписываются на эту защиту на работе. Вместе мы запустили образовательный сайт который представляет собой дорожную карту реального мира, предлагающую советы по решениям «реального мира», таким как карьера, финансы и льготы. Цель дорожной карты - помочь миллениалам взять под контроль свое будущее за счет заблаговременного планирования.
SheKnows: Какие-нибудь последние советы для поколения Y?
Пожалуйста, проголосуйте ноябрь. 6! Вы - наши будущие лидеры, и нам необходимо ваше участие в выборе выборных должностных лиц на местном, государственном и федеральном уровнях. Учитывается каждый голос.
Подробнее о карьере
Заработок из дома
Стоит ли создавать онлайн-резюме?
Билл Ранчич рассказывает о бизнесе и детях
