В следующем году Fox выпустит новый улучшенный Фантастическая четверка. Команда супергероев будет иметь совершенно другой вид и историю. Примут ли это стойкие фанаты?
В Фантастическая четверкаПреображение может быть больше, чем мы думали. За последние несколько недель были намеки на то, что Fox двигает его в совершенно ином направлении, чем его предшественник. Сюжетная линия фильма 2005 года могла быть далеким воспоминанием.
Ain’t It Cool News недавно опубликовали краткий синопсис, который используется для прослушивания актеров. Пока что имена, прикрепленные к перезагрузке, включают Игра престолов«Кит Харингтон и Ричард Мэдден, а также Кейт Мара и Сирша Ронан. Если вы поклонник Фантастическая четверка комикс, вы знаете, что ни один из этих актеров не похож на персонажей. Мы предполагаем, что для этого есть причина.
Большинство людей шокированы возможностями кастинга, потому что они не соответствуют исходному материалу. Но Фокс и режиссер Джош Транк не могли бы сделать прямую адаптацию. Вот описание сюжета, которое сейчас витает в воздухе.
Фантастическая четверка расскажет историю двух очень молодых друзей, Рида Ричардса и Бена Гримма. После того, как событие преображает мальчиков, они обнаруживают, что они наделены новыми причудливыми способностями. Рид становится научным гением, который может растягивать, скручивать и изменять свое тело до нечеловеческих размеров. Бен становится чудовищным скалистым гуманоидом с оранжевой скальной кожей и суперсилой. Однако эти двое в конечном итоге принадлежат правительству и используются в качестве оружия. Но после того, как они повзрослеют, в дело вступают двое других, обладающих способностями - Сью Сторм «Девушка-невидимка» и Джонни Сторм «Человек-факел».
Честно говоря, это может быть подделка со стороны студии. Когда они отправляют стороны актерам, они не всегда рассказывают им всю историю. Когда дело доходит до высокобюджетных фильмов, секретность является ключевым моментом. Это особенно верно для такого насыщенного рынка, как жанр супергероев. Они должны как-то выделяться.
