Если есть бизнес-совет, к которому мы будем рады выслушать, так это Сара Джессика Паркер. Эта предпринимательница непреклонна в том, что у нее нет «бренда», но факт в том, что успех везде следует за ее именем. Так когда SJP сказала, что «спрашивать» - это ее секрет успеха, у нас, естественно, были дополнительные вопросы - но на самом деле это так просто, как кажется. По словам сверхуспешного Паркера, способ узнавать новое и получать новые возможности - это задавать больше вопросов и спрашивать людей, которые могут помочь вам в этом. Учитывая, что Паркер сейчас запускает свой собственный Совиньон Блан в дополнение к своей популярной линии обуви, и, о, да, эту культовую актерскую карьеру, мы готовы сделать несколько серьезных заметок.
Выступая на # BlogHer19 Creators Summit, Паркер обратилась к толпе коллег-предпринимателей и создателей контента, чтобы обсудить, как она воплотила в жизнь свои бизнес-мечты. Оказывается, во многом это сводится к тому, чтобы взять трубку и спросить. «Я думаю, что люди действительно хотят быть полезными молодому бизнесу… людям нужны новые захватывающие идеи», - сказал Паркер. «Просто протяните руку. Худшее, что может случиться, - это то, что кто-то вас разочарует, и тогда вы перейдете к следующему человеку ».
Конечно, Паркер признает, что в ее ситуации поднимать трубку - это не то же самое, что и для большинства людей: «Я знаю, что у меня были возможности, которые… не всегда доступны», - признала она. «Мне было легче назвать кого-то слепым». Но даже если это может быть труднее или вы столкнетесь с еще большим отказом, ваш голос не сможет выйти наружу, если вы не выразите его. «Вы не потеряете много, если спросите, - заключил Паркер. Честно говоря, она права.
Паркер добавляет, что - несмотря на все наши опасения по поводу как мы спрашиваем об этом - люди действительно должны больше думать о том, как они реагируют. Паркер предупредил, что не все отказы одинаковы: «Дело в том, как они говорят« нет ». Они могут сказать «нет» таким образом, чтобы вы были довольны тем, что спросили, или они могут сказать «нет» в унизительной манере, но я не терял почвы, спрашивая ».
По мнению Паркера, тот человек, которым вы выбираете себя, когда вас просят о помощи, имеет все отношение к вашему собственному успеху. Описывая лидеров бизнеса, на которых она равняется, Паркер сказала следующее: «Им нравится видеть, как люди растут; они хотят делиться информацией », - сказала актриса. «Это тот человек, которым я надеюсь стать как работодатель... из-за людей, с которыми я должен был быть рядом, которые, как я чувствовал, были так хороши в том, что они делали, во многом благодаря тем людям, которыми они были ».
Итак, чтобы подвести итог предпринимательским советам Паркера? «Я задавала много вопросов, - сказала она, - и пыталась быть рядом с тем, кем восхищаюсь». Генеральный директор SHE Media Саманта Ски, взявшая интервью у Паркера, добавила: что спрашивать о том, чего вы хотите, может нервировать: «Как нам попросить Сару Джессику Паркер выступить на нашей сцене?» она изобразила (не очень) гипотетический. Ответ Паркера? "Просто спроси!"
