4. Должен ли мой старшеклассник устроиться на неоплачиваемую стажировку или на оплачиваемую летнюю работу?
Браун предлагает ученики старшей школы рассматривают возможность неоплачиваемой стажировки, чтобы подумать о своей мотивации прохождения стажировки по сравнению с подачей заявки на лето работа ». Для некоторых студентов, в частности студентов, которые не определились с карьерой, летняя работа часто является лучшим вариантом», - сказала она. объясняет. «Если мы говорим о студенте, который планирует поступить в четырехлетний колледж и уже знает, чем он хочет заниматься, неоплачиваемая стажировка в высококонкурентной сфере может дать ему преимущество. Традиционно ожидается получение опыта из реальной жизни до стажировки, т.е. на первом или последнем курсе колледжа - им будет легче составлять резюме ».
5. Что делать, если мой ребенок хочет пройти стажировку в определенной компании, но вакансий нет?
По словам Брауна, ваш ребенок должен пойти на это! «Не бойтесь обращаться в компанию, в которой хотите работать. Если у вас есть горячее желание работать в фирме по финансовому планированию, напишите письмо человеку, на которого вы хотите работать, и объясните, почему вы хотите работать там и как ваши навыки будут им полезны ».
Стажировка может даже выпасть на колени вашему ребенку. Эрин Д., старшеклассница из Массачусетса, создала группу в Facebook, чтобы протестовать против упадка популярной радиостанции. После того, как к группе присоединилось более 7000 человек, с ней связался представитель станции. С тех пор Эрин связалась с местным колледжем, который разрабатывает маркетинговый план по возвращению станции. помогает некоторым бывшим ди-джеям оставаться «в эфире» в новом онлайн-формате и ждет, чтобы узнать, вернется ли радиостанция на FM. набирать номер. «Это не формальная стажировка, - объясняет она, - но кажется, что, когда они вернутся в эфир, у меня будет шанс».
6. Гарантирует ли стажировка трудоустройство в компании?
«Несомненно, велика вероятность того, что вас найдут на полную ставку, при условии, что качество вашей работы будет неизменно высоким, а ваше отношение - позитивным», - говорит Браун. «Фактически, многие компании создают программы стажировок специально для создания проверенного резерва талантов, из которого они могут отбирать будущих сотрудников».
Еще несколько советов, как помочь подросткам найти работу:
- Работа в летнем лагере для подростков
- 5 советов, как найти подростку летнюю работу
- Накопление на учебу в колледже во время рецессии
