Dezvăluire completă: pentru un nefumător, am luat multe fumat pauze. Acest lucru se datorează în principal faptului că am avut odată un loc de muncă în care am lucrat cu un prieten apropiat care era fumător și eu nu am putut rezista acestui mod acceptabil de a lua mini-vacanțe pe tot parcursul zilei pentru o conversație rapidă a ei. Sigur, aceste „vacanțe” au avut loc îngrămădite în spatele unui tomberon pe partea laterală a unei cafenele unde am fost aruncați cu vapori de gătit, dar cel puțin au fost un pic de răgaz din ziua de lucru.
Se pare că cel puțin o companie a prins modul în care aceste scurte pauze se pot adăuga la timp liber major pe parcursul unui an. Piala Inc., o firmă de marketing din Japonia - cunoscută pentru rate excepțional de mari de fumat - oferă acum angajaților nefumători șase zile suplimentare de concediu în fiecare an pentru a compensa pauzele de fumat pe care le fac colegii lor în mod regulat. Acest lucru s-a întâmplat după ce un angajat a depus o plângere cu privire la modul în care fumatul afectează productivitatea.
Mai mult: Cum să renunți la fumat urmărindu-ți perioada
A declarat Hirotaka Matsushima, purtător de cuvânt al Piala Inc. Telegraful, „Unul dintre angajații noștri pentru nefumători a trimis un mesaj în cutia de sugestii a companiei la începutul anului, spunând că pauzele de fumat cauzează probleme.”
Mai mult, a declarat CEO-ul companiei, Takao Asuka Știri Kyodo că speră că îi va determina pe angajații care fumează să renunțe, spunând că speră „să încurajeze angajații să renunțe la fumat prin stimulente, mai degrabă decât prin sancțiuni sau constrângeri”.
Mai mult: Ce înseamnă să renunți la fumat?
Si el pare să funcționeze. Până în prezent, patru dintre cei 42 de angajați ai companiei care fumează au renunțat deja.
