Philipps ocupat era gata să divorțeze după ce se simțea singur ca părinte - SheKnows

instagram viewer

Ca societate, ne îndreptăm încet spre o diviziune mai echitabilă a muncii la domiciliu - dar pentru multe cupluri, merge de asemenea încet, iar partenerul supraîncărcat (care este, cel mai adesea, o femeie) este obligat să ceară o schimbare. Într-un nou interviu, actriță Philipps ocupată a spus că vrea să divorțeze după ce s-a simțit singur ca părinte - ceea ce i-a trebuit soțului Marc Silverstein să intensifice și să-și restructureze fundamental rolurile de părinți. Cea mai surprinzătoare parte dintre toate? A funcționat total și nu au putut fi mai fericiți cu noul lor sistem.

Colecția Jana Kramer / Steve Mack / Everett
Poveste asemănătoare. Jana Kramer spune că părinții divorțați „mai fericiți” este „cel mai bun lucru” pentru copiii ei

Philipps se așeză cu Joc cinstit autorul Eve Rodsky pentru ca Harpers Bazaar să vorbească despre cum a tras-o căsătoria ei înapoi de la margine, iar răspunsurile ei erau, cel puțin, iluminante. Iată cum Philipps și-a descris mentalitatea când i-a cerut lui Silverstein un divorț: „Gândul meu a fost că, dacă plec, măcar atunci aș primi două zile libere pe săptămână... Înțeleg că sunt într-un loc de privilegiu, și chiar dacă l-aș fi părăsit pe Marc și aș fi fost foarte puțin norocos, a existat o versiune a vieții pe care aș fi putut să o funcționeze atât pentru mine, cât și pentru fiice. Aceasta nu este realitatea pentru multe femei. ”

Dar, chiar dacă Philipps ieșea „complet pe ușă”, Silverstein pășea pe neașteptate pe farfurie. „Marc a spus:„ Voi face orice ”, își amintește Philipps. „Și îmi spuneam:„ Bine, apoi fă totul. Pentru că am făcut totul, singur, și am terminat, omule. ”

Vizualizați această postare pe Instagram

Mulțumesc @harpersbazaarus și @everodsky pentru discuția sinceră despre parteneriatele echitabile și împărțirea forței de muncă domestice - linkul către articol este în poveștile mele, dacă doriți să-l citiți!! DE ASEMENEA! OBȚINEȚI JOCUL CARTEI DE CĂRȚI DE EVE CARE ESTE ACUM! Și, de asemenea, vă mulțumesc lui Harper pentru această imagine uimitoare, care este o încapsulare destul de grozavă de atâtea lucruri și, probabil, ar trebui să fie încadrată în casa mea.🤣❤️🎀😳 Fotograf: @thomaswhiteside Editor de modă: @ cassieanderson212 Păr: @kikihaircutter Machiaj: @kmannmakeup Unghii: @lisajachno

O postare partajată de Philipps ocupat (@busyphilipps) pe

Iată cum cuplul a schimbat lucrurile în viitor: „Ceea ce am făcut a fost să ne creăm propriul sistem”, a explicat Philipps. „El a sunat: ar trebui să rămână acasă cu copiii.” Silverstein s-a alăturat ulterior interviului și i-a spus că motivul pentru care s-a ferit de munca de creștere a copilului a fost că îi plăcea „să fie bun la chestii” și nu simțea că are aptitudini. Dar terapia l-a ajutat să-și dea seama că familia era cel mai important lucru pentru el: „Odată ce mi-am dat seama ce puteam aduce la masă, lucrurile s-au schimbat”, a spus Silverstein. „Am vrut să fac mai multe.”

Un avantaj suplimentar? Silverstein nu doar că și-a asumat cu succes aceste sarcini, dar se bucură în mod activ de ele acum. „Acum își iubește diminețile cu fetele”, a spus Philipps. „Îmi va face cafeaua antiglonț și o va aduce în dormitor cât dorm încă, apoi va pleca să ducă copiii la școală. Are conversații cu ei de care sunt gelos. Apropierea pe care o are acum cu aceste fete, este cu adevărat specială. ”

În timp ce cercetările lui Rodsky privind dinamica familiei confirmă faptul că acest tip de renegociere are ca rezultat adesea satisfacție mai mare pentru ambele părți, specificul divizării muncii depinde de individ cuplu. „Trebuie să decideți ce funcționează pentru dvs.”, a concluzionat Philipps. „Și trebuie să te gândești la copiii tăi. Vreau totul pentru fetele mele, dar singura modalitate prin care vor crede că este posibil pentru ei este dacă mă văd că o am ”.